Produktionsleiter* PU Laminator

Paul Bauder GmbH & Co. KG; Landsberg; Sur place; EUR 70 000 - 100 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Flexible Arbeitszeitgestaltung

Betriebliche Altersvorsorge

Mitarbeiterparkkplätze

Kantine am Standort

Tarifvertrag chemische Industrie inkl.

Résumé du poste

Paul Bauder GmbH & Co. KG in Landsberg sucht eine erfahrene Führungskraft für den Produktionsbereich. Sie steuern den Produktionsfluss, entwickeln Mitarbeitende und setzen Lean-Methoden ein, um Qualität, Termintreue und Ressourcenschonung sicherzustellen.

Sie bringen mehrjährige Führungserfahrung, starkes technisches Verständnis und Erfahrung mit KPI-Analysen sowie EHS-Standards mit. Das Unternehmen bietet ein familiäres Umfeld, Weiterbildung und sichere Perspektiven.

Qualifications

• Abgeschlossene Ausbildung zum Industriemeister, Techniker oder vergleichbare Qualifikation.
• Technisches Verständnis und Erfahrung in Überwachung, Steuerung und Optimierung von Produktionsprozessen.
• Praxis im Shopfloor Management und Kennzahlensteuerung (KPIs).
• Kenntnisse in EHS und Arbeitssicherheit.
• Erfahrung im Qualitätsmanagement und in der Umsetzung kontinuierlicher Verbesserungsprozesse (KVP).
• Strukturierte, planungsorientierte Arbeitsweise.
• Führungserfahrung, Durchsetzungsstärke und Verantwortungsbewusstsein.
• Motivation, Teamfähigkeit und Hands-on-Mentalität.
• Sicherer Umgang mit MS Office und ERP-Systemen.

Responsabilités

• Aktive Unterstützung des Bereichsleiters bei Steuerung und Weiterentwicklung des Produktionsbereichs.
• Führung und Entwicklung der Mitarbeitenden durch Vorbildfunktion.
• Sicherstellung eines termingerechten, effizienten Produktionsablaufs unter Einhaltung aller Qualitätsstandards.
• Konsequente Anwendung von Shopfloor-Management-Kennzahlen, tägliche Runden, visuelles Management und KVP.
• Identifikation von Optimierungspotenzialen in Produktions- und Fertigungsprozessen sowie Umsetzung Lean-Maßnahmen.
• Verantwortung für Einhaltung und Weiterentwicklung von EHS-Standards.
• Sicherung und Weiterentwicklung des Qualitätsniveaus durch Reklamationsmanagement und Ursachenanalysen.
• Enge Zusammenarbeit mit Labor, Anlagentechnik und Instandhaltung.
• Analyse relevanten Produktionskennzahlen sowie Ableitung und Umsetzung nachhaltiger Maßnahmen.

Connaissances

Führungskompetenz

KPI-Analyse

Planung/Organisation

Durchsetzungsstärke

Arbeitssicherheit

Verantwortungsbewusstsein

Formation

Industriemeister / Techniker (oder vergleichbar)

Outils

MS Office

ERP-Systeme

Description du poste

Das sind wir

Du hast Lust in einer Mannschaft zu arbeiten, für die partnerschaftliches Miteinander an erster Stelle steht? Mit Menschen, die genauso viel Freude an ihrer Arbeit haben wie du? Dann komm zu uns nach Landsberg.

Die Paul Bauder GmbH & Co. KG ist seit über 165 Jahren inhabergeführt und Europas führender Hersteller von Dachsystemen. Bei Bauder erhalten Planer, Bauherren und Verarbeiter nicht nur alle Materialien zum Dichten, Dämmen, Begrünen und Energie gewinnen, sondern auch umfassende Beratung und besten Service in ganz Deutschland und 19 weiteren Ländern.

Das erwartet dich

• Aktive Unterstützung des Bereichsleiters bei der Steuerung und Weiterentwicklung des Produktionsbereichs
• Führung und Entwicklung der Mitarbeitenden durch Vorbildfunktion, Engagement und Begeisterungsfähigkeit
• Sicherstellung eines termingerechten, effizienten und ressourcenschonenden Produktionsablaufs unter Einhaltung aller Qualitätsstandards
• Konsequente Anwendung von Shopfloor-Management-Prinzipien wie Kennzahlensteuerung, tägliche Shopfloor-Runden, visuelles Management und kontinuierliche Verbesserungsprozesse (KVP)
• Identifikation von Optimierungspotenzialen in Produktions- und Fertigungsprozessen sowie Umsetzung nachhaltiger Maßnahmen zur Effizienzsteigerung auf Basis von Lean-Methoden
• Verantwortung für die Einhaltung und kontinuierliche Weiterentwicklung der Standards in den Bereichen Arbeits-, Gesundheits- und Umweltschutz (EHS)
• Sicherung und Weiterentwicklung des Qualitätsniveaus durch professionelles Reklamationsmanagement, fundierte Ursachenanalysen und wirksame Qualitätsverbesserungsmaßnahmen
• Enge Zusammenarbeit mit den Bereichen Labor, Anlagentechnik und Instandhaltung zur Gewährleistung eines reibungslosen Produktionsablaufs
• Analyse relevanter Produktionskennzahlen sowie Ableitung und Umsetzung nachhaltiger Maßnahmen

Das bringst du mit

• Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Industriemeister, Techniker oder eine vergleichbare Qualifikation
• Ausgeprägtes technisches Verständnis sowie fundierte Erfahrung in der Überwachung, Steuerung und Optimierung von Produktionsprozessen
• Praxiserfahrung im Shopfloor Management sowie in der Analyse und Steuerung von Kennzahlen (KPIs)
• Gute Kenntnisse in den Bereichen Arbeits-, Gesundheits- und Umweltschutz (EHS) sowie Arbeitssicherheit
• Erfahrung im Qualitätsmanagement und in der Umsetzung kontinuierlicher Verbesserungsprozesse (KVP)
• Strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise mit ausgeprägten Fähigkeiten in Planung, Organisation und Priorisierung
• Hohe Führungskompetenz gepaart mit Durchsetzungsstärke, Entscheidungsfreude und Verantwortungsbewusstsein
• Ausgeprägtes Engagement, Zielorientierung und eine pragmatische Hands-on-Mentalität
• Bodenständige und gefestigte Persönlichkeit mit positiver Ausstrahlung sowie der Fähigkeit, Mitarbeitende zu motivieren und für gemeinsame Ziele zu begeistern
• Mehrjährige Führungserfahrung, idealerweise in der Leitung von Teams mit mehr als zehn Mitarbeitenden
• Sicherer Umgang mit MS Office sowie ERP-Systemen.

Das bieten wir dir

• Eine umfassende und systematische Einarbeitung in deinen neuen Arbeitsplatz
• Ein partnerschaftliches Umfeld in einem inhabergeführten Familienunternehmen
• Ein starkes Miteinander, flache Hierarchien und schnelle Entscheidungswege
• Eine verantwortungsvolle und gleichzeitig herausfordernde Aufgabe
• Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten
• Gesundheitsangebote
• Exklusive Mitarbeiterrabatte über Corporate Benefits
• Fahrradleasing für Job & Freizeit
• Flexible Arbeitszeitgestaltung
• Absicherung für die Zukunft durch betriebliche Altersvorsorge
• Mitarbeiterparkplätze
• Einen sicheren Arbeitsplatz mit einer langfristigen Perspektive
• Bezahlung nach dem Tarifvertrag chemische Industrie, inkl. tarifliche Leistungen wie u.a. Weihnachts- und Urlaubsgeld
• Kantine am Standort mit täglich frisch gekochtem Essensangebot

*Der Mensch zählt, nicht das Geschlecht. Wir setzen auf Vielfalt, lehnen Diskriminierung ab und denken nicht in Kategorien wie Geschlecht, ethnische Herkunft, Religion, Behinderung, Alter oder sexuelle Identität