Product Owner (m/w/d) Tool Management

AOK Systems GmbH

Bonn

Hybrid

EUR 60.000 - 80.000

Vollzeit

14 Tage+
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Benefits dieser Stelle

30+ Tage Urlaub
Flexible Arbeitszeiten
Jobrad
Betriebliche Altersvorsorge
Betriebssportgemeinschaft
Hybrides Arbeiten
Subventioniertes Mittagessen
Berufsunfähigkeitsversicherung

Zusammenfassung

AOK Systems GmbH in Bonn sucht einen kommunikativen Product Owner (m/w/d) für die Abteilung Tool Management. Sie tragen Verantwortung für Roadmap-Planung, Priorisierung von Weiterentwicklungen und Wartungsaufwänden sowie die termingerechte Lieferung von Entwicklungen.

Sie bringen eine abgeschlossene Ausbildung oder ein Studium in der Informatik mit und überzeugen durch proaktive Kommunikation, betriebswirtschaftliches Denken und Moderation von Dailys/Refinements. Hybrides Arbeiten wird geboten.

Qualifikationen

  • Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung oder ein Studium in der Informatik.
  • Sie kommunizieren proaktiv und gerne.
  • Sie organisieren und moderieren gerne Dailys, Refinements oder teaminterne Statustermine.
  • Sie bleiben in stressigen Situationen ruhig und rational.

Aufgaben

  • Sicherstellen, dass Entwicklungen pünktlich und im Budget abgeliefert werden.
  • Anforderungen mit Kolleginnen/Kollegen und Kunden erheben.
  • Roadmap-Planung für Tool Management und Priorisierung übernehmen.
  • Transparente Kommunikation mit Führungskräften und Team.
  • Überblick über Aufgaben und Deadlines behalten und Aufgaben verteilen.
  • Controlling der aktuellen Tätigkeiten im Team.

Kenntnisse

Proaktive Kommunikation
Betriebswirtschaftliches Denken
Dailys/Refinements moderieren
Teamkoordination

Ausbildung

Ausbildung oder Studium in Informatik

Jobbeschreibung

Deine Aufgaben

Als Product Owner (m/w/d) bist Du fachlich verantwortlich in der Abteilung Tool Management, bestehend aus 2 weiteren Product Ownerinnen, 4 Business Analysten und Analystinnen und 10 technischen Entwickler:innen. Unter anderem warten diese Aufgaben auf Dich:

  • Du bist dafür verantwortlich, dass die Entwicklungen aus dem Team in-time und in-budget abgeliefert werden
  • Du bewertest anhand von Aufwand-/Nutzen-Bewertungen die Anschaffung neuer Tools bzw. deren Weiterbestand
  • Du erhebst Anforderungen gemeinsam mit unseren Kolleg:innen und Kunden auf Basis von Ideen oder Anforderungen aus dem Kundenbereich
  • Du übernimmst die Roadmap-Planung für das Team Tool Management sowie die Priorisierung von Weiterentwicklungen, Neuentwicklungen und Wartungsaufwänden
  • Du pflegst eine transparente Kommunikation in Richtung Kolleg:innen sowie Deiner direkten Führungskraft und agierst proaktiv und vorausschauend
  • Du behältst die Übersicht über anstehende Entwicklungsaufgaben & Deadlines und verteilst Aufgaben im Team
  • Auch das Controlling der aktuellen Tätigkeiten im Team gehören zu Deinen Aufgaben
Dein Profil

Als kommunikativer und gut organisierter Product Owner (m/w/d) solltest Du auf jeden Fall diese Eigenschaften mitbringen:

  • Du kommunizierst proaktiv und gerne - ein kurzer Anruf bei Deinem Gegenüber via Teams stellt für Dich kein Hindernis dar
  • Betriebswirtschaftliches Denken ist Dir nicht fremd
  • Du organisierst und moderierst gerne Dailys, Refinements oder teaminterne Statustermine
  • Du lässt Dich von kurzfristigen Änderungen nicht aus der Ruhe bringen und agierst in stressigen Situationen rational und ruhig
  • Du hast eine abgeschlossene Ausbildung oder Studium in der Informatik
  • Du hast ein allgemeines Verständnis für den Bereich Entwicklungen und dessen Anforderungen
Das bieten wir Dir

Wir bieten Dir die Möglichkeit, eigeninitiativ und kreativ tätig zu sein, Deine Ideen einzubringen und mit uns die GKV stark zu machen. Bei uns erwartet Dich ein spannendes, kooperatives und flexibles Arbeitsumfeld (u.a. Möglichkeit zur Remote-Arbeit, Gleitzeit-Konto) mit abwechslungsreichen Aufgaben. Du kannst Dich bei uns auf agile Vorgehensweisen, moderne Hardware und ein attraktives Gehaltssystem freuen.

Unsere Leistungen im Überblick:

  • 30+ Tage Urlaub
  • Flexible Arbeitszeiten
  • Jobrad
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Betriebssportgemeinschaft
  • Hybrides Arbeiten
  • Subventioniertes Mittagessen
  • Berufsunfähigkeitsversicherung
Klingt gut?
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Ausbildungsleiterin & HR Strategin
  • Um Dir das Lesen zu erleichtern, verwenden wir in unseren Anzeigen männliche Bezeichnungen. Bei uns sind alle Menschen gleich willkommen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung.
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