Product Owner (m/w/d)

Thorit GmbH; Sindelfingen; Hybrid; EUR 60.000 - 80.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein führendes Unternehmen im digitalen Servicebereich sucht einen Product Owner (m/w/d) in Sindelfingen. Diese Rolle übernimmt die Verantwortung für digitale Dienstleistungsprodukte und Kundenprojekte. Die idealen Bewerber haben ein abgeschlossenes Studium, Erfahrung in der Zusammenarbeit mit agilen Methoden sowie starke analytische Fähigkeiten. Sie erwartet ein unbefristeter Arbeitsvertrag, flexible Arbeitszeiten und ein modernes Büro. Die Möglichkeit für Homeoffice sowie verschiedene Mitarbeiterangebote sind ebenfalls gegeben.

Leistungen

Unbefristeter Arbeitsvertrag

Flexible Arbeitszeiten

Täglicher Essenszuschuss

Betriebliche Altersvorsorge (bAV)

Business Bike Leasing

Mitgliedschaft im Urban Sports Club

Qualifikationen

• Erfahrung als Product Owner, Projektmanager oder Consultant im digitalen Umfeld erforderlich.
• Sehr gutes Verständnis für agile Methoden (Scrum, Kanban) erforderlich.
• Ausgeprägte Kommunikations- und Moderationsfähigkeiten notwendig.

Aufgaben

• Fachliche Verantwortung für digitale Dienstleistungsprodukte übernehmen.
• Kunden- und Business-Anforderungen strukturiert analysieren.
• User Stories, Epics und Akzeptanzkriterien erstellen.

Kenntnisse

Analytisches Denken

Kommunikationsfähigkeit

Agile Methoden

Teamarbeit

Kundenorientierung

Ausbildung

Abgeschlossenes Studium in Wirtschaft, IT oder Projektmanagement

Jobbeschreibung

Seit über 10 Jahren begleiten wir mittelständische Unternehmen und Großkonzerne auf ihrem Weg zu nachhaltigem Wachstum und herausragenden Kundenerlebnissen. Mit unserem „Plan, Build & Grow“-Framework optimieren wir jede Phase der Customer Journey – von der Strategie bis zum kontinuierlichen Wachstum.

Als führender HubSpot-Partner in Europa kombinieren wir technologische Exzellenz mit modernen CRM-Lösungen und innovativen Strategien. So steigern wir die Performance unserer Kunden und führen Unternehmen an die Spitze des Marktes. Unsere Expertise spiegelt sich in den Erfolgsgeschichten wider, die wir gemeinsam mit unseren Kunden feiern.

Als international aufgestelltes Unternehmen mit Standorten in Stuttgart und Lissabon setzen wir auf moderne Zusammenarbeit über Ländergrenzen hinweg. Unser Teamgeist ist einzigartig – wir kombinieren eine freundschaftliche Arbeitsatmosphäre mit einem klaren Fokus auf Ergebnisse. Bei uns wird Zusammenarbeit, Pragmatismus und Innovationsfreude wirklich gelebt!

Wir suchen ab sofort einen Product Owner (m/w/d), welche/r die fachliche Verantwortung für unsere digitalen Dienstleistungsprodukte und Kundenprojekte übernimmt. Du fungierst als Schnittstelle zwischen Kunden, internen Teams und stellst sicher, dass Anforderungen strukturiert, priorisiert und wertschöpfend umgesetzt werden.

Als Product Owner (m/w/d) arbeitest du in unserem modernen Büro in Sindelfingen und hast ebenfalls die Möglichkeit mehrere Tage die Woche aus dem Homeoffice zu arbeiten.

Welche Aufgaben wirst du als Product Owner (m/w/d) übernehmen?

• Fachliche Verantwortung für dienstleistungsbasierte Produkte und Projekte (z. B. HubSpot-Implementierungen, Web-/App- und AI-Lösungen)
• Aufnahme, Analyse und Strukturierung von Kunden- und Business-Anforderungen
• Übersetzung von Anforderungen in User Stories, Epics und Akzeptanzkriterien
• Aufbau, Pflege und Priorisierung projektbezogener Product Backlogs
• Enge Zusammenarbeit mit Consultants, Entwicklern, UX/UI, Data- & AI-Teams
• Abstimmung mit Kunden und internen Stakeholdern zu Scope, Prioritäten und Zielbildern
• Weiterentwicklung und Ausbau des Kunden
• Planung und Begleitung von Sprint Plannings, Reviews und Refinements
• Sicherstellung von Qualität, Wirtschaftlichkeit und Kundennutzen
• Kontinuierliche Optimierung unserer Service-Angebote und Delivery-Prozesse

Was ist erforderlich, um als Product Owner (m/w/d) erfolgreich zu sein?

• Abgeschlossenes Studium oder vergleichbare Qualifikation (z. B. Wirtschaft, IT, Projektmanagement)
• Erfahrung als Product Owner, Projektmanager, Consultant oder Business Analyst im digitalen Umfeld
• Erfahrung mit dienstleistungsorientierten Projekten (Agentur-, Beratungs- oder Software-Dienstleistungsumfeld)
• Sehr gutes Verständnis für agile Methoden (Scrum, Kanban) und Design Thinking
• Fähigkeit, komplexe Anforderungen aus CRM-, Web-, App- oder AI-Projekten zu strukturieren
• Ausgeprägte Kommunikations- und Moderationsfähigkeiten
• Kundenorientiertes Denken und hohe Verantwortungsbereitschaft
• Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse

Was sind die Vorteile einer Beschäftigung bei Thorit?

• Unbefristeter Arbeitsvertrag
• Flexible Arbeitszeiten
• Remote-Work-Programm an über 20 internationalen Standorten
• Modernes Büro, das auf einem offenen Konzept basiert, welches Kommunikation und Zusammenarbeit fördert
• Verschiedene Schulungen und Workshops über das Jahr verteilt
• Täglicher Essenszuschuss
• Betriebliche Altersvorsorge (bAV)
• Business Bike Leasing
• Mitarbeiterangebote mit Corporate Benefits
• Mitgliedschaft im Urban Sports Club

Weitere Informationen zu den Vorteilen findest du auf unserer Website.

Wie läuft der Onboarding-Prozess ab?

Unser Onboarding-Prozess ist uns sehr wichtig, damit unsere Mitarbeiter die Möglichkeit haben, das gesamte Team kennenzulernen, in alle Arbeitsbereiche hineinzuschauen und die Teamdynamik zu erleben.

In den ersten Wochen wirst du von unseren Teamleads in die verschiedenen Themen und Aufgaben eingearbeitet, die dir in Zukunft zugewiesen werden. Ihr Fachwissen gibt dir die Grundlage, die du für einen reibungslosen Start in deine Tätigkeit bei Thorit benötigst.