Product Owner - Embedded Software (m/w/d)

Bertrandt Group; Oberkochen; Vor Ort; EUR 90.000 - 120.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Bertrandt sucht eine erfahrene Fach- und Führungskraft für Embedded-Software, die ein Team leitet und die Produktsoftware entlang der Wertschöpfungskette vorantreibt.

Sie arbeiten eng mit internen und externen Partnern zusammen, übertragen Anforderungen in konkrete Entwicklungspakete und steuern deren Umsetzung in einem agilen Umfeld. Deutsch- und Englischkenntnisse sind unerlässlich.

Qualifikationen

• Mehrjährige Erfahrung in der Embedded-Software-Entwicklung
• Führungserfahrung in einem erfahrenen Team
• Zertifizierte Product-Owner-Rolle von Vorteil
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Aufgaben

• Fachliche Führung und Koordination eines Embedded-Software-Teams
• Anforderungsaufnahme, Abstimmung und Priorisierung mit Schnittstellenpartnern
• Überführung von Anforderungen in Entwicklungspakete im agilen Umfeld
• Planung und Steuerung der Umsetzung, Abstimmung von MVPs und Meilensteinen
• Introducing und Integration der Embedded-Software-Lösung in das Gesamtsystem mit Scrum-Team
• Überwachung von Funktionalität, Qualität und Termintreue über den Produktlebenszyklus

Kenntnisse

Führung Embedded-Software

Anforderungsmanagement

Agile Entwicklung

Product Owner

Externe Dienstleister

Deutsch/Englisch

Ausbildung

Elektrotechnik / Elektronik / Mechatronik Studium

Jobbeschreibung

Wir sind Bertrandt. Ein eigenständiger und internationaler Engineering Dienstleister mit langjähriger Expertise. Mit branchenübergreifendem Know-how und einem ganzheitlichen System- und Produktverständnis schaffen wir technologische Lösungen entlang der gesamten Wertschöpfungskette. Wir beschäftigen uns mit den Trendthemen Digitalisierung, E-Mobilität und autonomen Systemen hauptsächlich für die Branchen Automotive, Luftfahrt, Defence und Maschinenbau und ermöglichen hier konsequent die Entstehung passgenauer Lösungen. Unser Ziel: den technologischen Fortschritt beschleunigen und einen relevanten Beitrag zu einer nachhaltigen Zukunft leisten. Daran arbeiten wir jeden Tag – mit rund 12.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern an über 50 Standorten weltweit.

Was Sie Erwartet

• Fachliche Führung und Koordination eines erfahrenen Embedded-Software-Teams bei der Entwicklung der Produktsoftware für eine komplexe mechatronische Komponente im Umfeld von Lithographiesystemen – von der Idee bis zur Kundenfreigabe
• Aufnahme, Abstimmung und Priorisierung von Anforderungen in enger Zusammenarbeit mit internen und externen Schnittstellenpartnern
• Überführung von Anforderungen in konkrete Entwicklungspakete sowie Planung und Steuerung der Umsetzung in einem agilen Entwicklungsumfeld
• Abstimmung von Meilensteinen, MVPs (Minimum Viable Products) und weiteren Entwicklungsstufen mit relevanten Stakeholdern
• Verantwortung für die erfolgreiche Einführung und Integration der Embedded-Software-Lösung in das Gesamtsystem gemeinsam mit dem Scrum-Team
• Überwachung der Funktionalität, Qualität und Termintreue der Softwareentwicklung über den gesamten Produktlebenszyklus
• Unterstützung bei der Analyse und nachhaltigen Lösung von Produktions- und Kundenproblemen sowie kontinuierliche Optimierung der Softwareprodukte

Was Sie Mitbringen

• Abgeschlossenes Studium in Elektrotechnik, Elektronik, Mechatronik, Physik, Technische Informatik oder einer vergleichbaren Fachrichtung
• Mehrjährige Erfahrung in der Entwicklung komplexer Embedded-Software in einem agilen Entwicklungsumfeld
• Nachweisliche Erfahrung in der fachlichen Führung und Steuerung von Mitarbeitenden
• Erfahrung in der Zusammenarbeit und Koordination externer Softwareentwicklungsdienstleister
• Fundierte Erfahrung in der Rolle des Product Owners; eine entsprechende Zertifizierung ist von Vorteil
• Ausgeprägte Teamfähigkeit, hohe Eigenmotivation sowie eine selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Bertrandt legt großen Wert auf Gleichbehandlung und Chancengleichheit. Unsere Recruiting-Entscheidungen basieren auf den Erfahrungen und Fähigkeiten der Bewerber*innen. Schwerbehinderte Menschen bzw. gleichgestellte Menschen im Sinne des SGB IX sind herzlich willkommen und werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt.

Sie sind interessiert?

Wir freuen uns über Ihre Bewerbung!