Product Compliance Manager (m/w/d)

Oxford PV; Brandenburg an der Havel; Vor Ort; Vertraulich; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Unbefristeter Arbeitsvertrag

Flexible Arbeitszeiten

30 Tage Urlaub

Corporate Benefits – Rabatte bei verschiedenen Anbietern

Zusammenfassung

Ein Unternehmen im Bereich erneuerbare Energien in Brandenburg an der Havel sucht einen Product Compliance Manager (m/w/d). In dieser Rolle überwachen Sie gesetzliche Änderungen, erstellen technische Unterlagen und koordinieren Compliance-Aktivitäten. Bewerber sollten ein Ingenieurstudium oder ein ähnliches Fach abgeschlossen haben und Erfahrung in Produkt-Compliance sowie gute Kommunikationsfähigkeiten mitbringen. Flexible Arbeitszeiten und 30 Tage Urlaub werden angeboten.

Qualifikationen

• Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung in Produkt-Compliance, idealerweise in Elektronik oder erneuerbaren Energien.
• Fundierte Kenntnisse über regulatorische Anforderungen in der EU und anderen Märkten.
• Nachweisbare Erfahrung in der Erstellung und Verwaltung technischer Dokumentationen.

Aufgaben

• Überwachung von Änderungen in Gesetzen und Normen.
• Erstellung und Verwaltung technischer Unterlagen und Konformitätserklärungen.
• Zusammenarbeit mit funktionsübergreifenden Teams zur Sicherstellung der Compliance.

Kenntnisse

Berufserfahrung im Bereich Produkt-Compliance

Kenntnisse der EU CE-Kennzeichnung und WEEE-Regelungen

Vertrautheit mit marktspezifischen Zulassungsverfahren

Strukturierte Kommunikationsfähigkeiten

Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse

Ausbildung

Abgeschlossenes Studium im Bereich Ingenieurwesen oder vergleichbar

Jobbeschreibung

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir in Brandenburg an der Havel einen Product Compliance Manager (m/w/d).

Aufgaben

• Überwachung von Änderungen in Gesetzen und Normen (z. B. Elektrosicherheit, Gefahrstoffe) sowie Aktualisierung interner Prozesse, um die Einhaltung nationaler Anforderungen sicherzustellen (z. B. CE, WEEE)
• Einbringung von Expertise in Produkt- und Vertriebsstrategien durch die kontinuierliche Pflege eines umfassenden Überblicks über Compliance-Anforderungen in verschiedenen geografischen Märkten. Schnelle Einarbeitung in Compliance-Vorgaben für neue und aufkommende Marktsegmente (außerhalb des terrestrischen Solarmarktes)
• Identifizierung und Minderung von Compliance-Risiken über den gesamten Produktlebenszyklus hinweg
• Erstellung und Verwaltung technischer Unterlagen, Stücklisten (BoMs) und Konformitätserklärungen (DoCs). Pflege der WEEE-Registrierung, Erstellung monatlicher Berichte sowie Unterstützung bei der Kommunikation mit Lieferanten und Kunden
• Zusammenarbeit mit den Bereichen Sales, Legal, Purchasing, Product sowie Forschung & Entwicklung, um sicherzustellen, dass Compliance unternehmensweit von Anfang an berücksichtigt wird
• Steuerung aller Compliance-Aktivitäten bei Produkteinführungen, um einen termingerechten Markteintritt sicherzustellen

Qualifikation

• Abgeschlossenes Studium im Bereich Ingenieurwesen, Materialwissenschaften, Physik, Umweltwissenschaften, Regulatory Affairs oder in einem vergleichbaren technischen Fach
• Berufserfahrung im Bereich Produkt-Compliance in den Branchen Elektronik, Energie, Erneuerbare Energien oder Hardwarefertigung
• Fundierte Kenntnisse der EU CE-Kennzeichnung und WEEE-Regelungen, der Anforderungen an die elektrische Sicherheit, des Umweltreportings sowie der Gefahrstoffvorschriften; Fähigkeit, Kenntnisse zu entsprechenden Regularien in anderen Märkten nachzuweisen
• Vertrautheit mit marktspezifischen Zulassungsverfahren und Konformitätsbewertungsprozessen
• Nachgewiesene Fähigkeit, komplexe regulatorische Anforderungen in mehreren Rechtsräumen zu interpretieren und anzuwenden
• Erfahrung in der Erstellung und Verwaltung technischer Dokumentationen, Konformitätserklärungen (DoCs) und Compliance-Unterlagen
• Ausgeprägte, strukturierte Kommunikationsfähigkeiten zur Zusammenarbeit mit funktionsübergreifenden Teams
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Benefits

• Unbefristeter Arbeitsvertrag
• Sachbezugskarte (nach bestandener Probezeit)
• Modern ausgestatteter Arbeitsplatz
• Auf dich abgestimmte Qualifizierungsangebote
• Online-Sprachunterricht
• Flexible Arbeitszeiten
• 30 Tage Urlaub
• Corporate Benefits – Vielfältige Rabatte bei verschiedenen Anbietern
• Lohnfortzahlung bei Kind krank (5 Tage pro Jahr pro Kind)
• Teamevents: Sommer-/Weihnachtsfest, Firmencups

Oxford PV fördert Chancengleichheit und ermutigt qualifizierte Bewerber aller Geschlechter, Hintergründe, Fähigkeiten, Altersgruppen, sexuellen Orientierungen, Religionen, Weltanschauungen sowie familiären und sozialen Lebensumständen, sich zu bewerben.

Wir haben dein Interesse geweckt? Werde Teil unseres Teams – wir freuen uns auf deine Bewerbung!