Procurement Process, Digitalization, Sustainability and Governance Manager (m/f/d)

SUSS; Pforzheim; Hybrid; EUR 70.000 - 100.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Arbeitszeitmodelle nach Bedarf

Mobiles Arbeiten

30 Urlaubstage + 2 Brückentage

Sonderurlaub & finanzielle Vorteile, K

Hardware Leasing

Betriebliche Kantine

Kranken-/Unfallversicherung

Zusammenfassung

SUSS sucht eine strategisch orientierte Fachkraft für den Einkauf und Nachhaltigkeitsmanagement in Baden-Württemberg. Sie gestalten ESG-Anforderungen, steuern Risikomanagement in der Lieferkette und treiben Digitalisierungsinitiativen voran.

Sie verfügen über ein relevantes Studium und mehrjährige Erfahrung im strategischen Einkauf oder Nachhaltigkeitsmanagement, arbeiten eng mit ERP-Systemen wie SAP S/4HANA und Excel. Sie tragen zu Governance, KPI-Entwicklung und Stammdaten-Governance bei.

Qualifikationen

• Abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaft, Wirtschaftsingenieurwesen, Supply Chain Management oder eine vergleichbare Qualifikation.
• Mehrjährige Erfahrung im strategischen Einkauf, Prozessberatung oder Nachhaltigkeitsmanagement.
• Sehr gute Kenntnisse in ERP-Systemen, idealerweise SAP S/4HANA, sowie fortgeschrittene Excel-Fähigkeiten.
• Erfahrung in Datenanalyse, Prozessdigitalisierung und im Umgang mit relevanten Analysetools.
• Kenntnisse zu ESG- und Lieferkettensorgfaltspflichten sowie Erfahrung im Risikomanagement von Lieferketten.
• Ausgeprägte Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten, analytische Arbeitsweise sowie hohe IT-Affinität und Umsetzungsorientierung.

Aufgaben

• Umsetzung und Weiterentwicklung von ESG- und Nachhaltigkeitsanforderungen in der Lieferkette.
• Steuerung und Weiterentwicklung des Risikomanagements entlang der Supply Chain.
• Entwicklung und Umsetzung von Digitalisierungsinitiativen und Roadmaps.
• Sicherstellung von Governance- und Compliance-Anforderungen.
• Aufbau und Optimierung von KPI-Systemen sowie Durchführung von Datenanalysen.
• Weiterentwicklung von Prozessen, Standards und Stammdaten-Governance zur Effizienzsteigerung.

Kenntnisse

Analytische Arbeitsweise

Umsetzungsorientierung

Kommunikationsfähigkeiten

Präsentationsfähigkeiten

Ausbildung

Abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaft, Wirtschaftsingenieurwesen, Supply Chain Management oder vergleichbare Qualifikation

Tools

SAP S/4HANA

Excel (fortgeschritten)

Jobbeschreibung

Sie denken strategisch, handeln lösungsorientiert und haben ein Gespür für effiziente Prozesse? Werden Sie Teil unseres Teams und unterstützen Sie uns dabei, in der dynamischen Welt der Halbleiterbranche effiziente Supply-Chain-Prozesse zu gestalten und bauen Sie nachhaltige, langfristige Lieferantenbeziehungen aus. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir

• Umsetzung und Weiterentwicklung von ESG- und Nachhaltigkeitsanforderungen in der Lieferkette
• Steuerung und Weiterentwicklung des Risikomanagements entlang der Supply Chain
• Entwicklung und Umsetzung von Digitalisierungsinitiativen und Roadmaps
• Sicherstellung von Governance- und Compliance-Anforderungen
• Aufbau und Optimierung von KPI-Systemen sowie Durchführung von Datenanalysen
• Weiterentwicklung von Prozessen, Standards und Stammdaten-Governance zur Effizienzsteigerung
• Abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaft, Wirtschaftsingenieurwesen, Supply Chain Management oder eine vergleichbare Qualifikation
• Mehrjährige Erfahrung im strategischen Einkauf, in der Prozessberatung oder im Nachhaltigkeitsmanagement
• Sehr gute Kenntnisse in ERP-Systemen, idealerweise SAP S/4HANA, sowie fortgeschrittene Excel-Fähigkeiten
• Erfahrung in Datenanalyse, Prozessdigitalisierung und im Umgang mit relevanten Analysetools
• Kenntnisse zu ESG- und Lieferkettensorgfaltspflichten sowie Erfahrung im Risikomanagement von Lieferketten
• Ausgeprägte Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten, analytische Arbeitsweise sowie hohe IT-Affinität und Umsetzungsorientierung

Working hours that accommodate your individual needsWe enrich your life with attractive benefits.Your health is important to usWorking and celebrating together
Individual part-time models, mobile working, 30 vacation days + 2 paid holidays (December 24th and December 31st), travel time counts as working time
Special holidays & financial benefits, corporate benefits, hardware leasing programme, employer subsidised canteen, insurance, e.g. occupational disability insurance
Paid doctor's visits, JobRad, EGym Wellpass
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