Principal Consultant Architecture Modelling (m/w/d)

Bwi Gmbh

München

Hybrid

EUR 88,000 - 113,000

Full time

2 days ago
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Benefits offered by this job

30 Tage Urlaub
Brauchtumstag
Benefits-App Guthaben
ÖPNV Vergünstigungen
Mobiles Arbeiten
LinkedIn Learning
Jobrad

Job summary

BWI GmbH sucht einen erfahrenen Architekten zur modellgetriebenen Entwicklung von Referenz- und Projektarchitekturen in Zusammenarbeit mit IT- und Digitalisierungsprojekten der Bundeswehr.

Sie führen ein Team fachlich und unterstützen der disziplinarischen Führungskraft, leiten Anforderungen ab und begleiten die Weiterentwicklung von IT-Unterstützungen. Deutsch verhandlungssicher, Englisch gut; Reisebereitschaft in Deutschland erforderlich.

Qualifications

  • Abgeschlossenes Studium in Organisation/ Betriebswirtschaft oder MINT und mind. 10 Jahre Berufserfahrung.
  • Fundierte Berufserfahrung als Architekt in Projekten und im Modellieren von Architekturen.
  • Erfahrung in Beiträgen für Metamodelle.
  • Mehrjährige fachliche Führungserfahrung in cross-funktionalen Teams.
  • Sehr gute Kenntnisse in Architekturmanagementwerkzeugen (ARIS, SPARX EA) und Frameworks (TOGAF, NAF).
  • Deutsch verhandlungssicher, Englisch gut in Wort und Schrift.
  • Reisebereitschaft innerhalb Deutschlands.

Responsibilities

  • Verantwortung für die Modellierung von Architekturen.

Skills

Architekturmanagement
Teamführung
Stakeholder-Kommunikation
Analytisches Denken
Kundenorientierung
Eigeninitiative
Englischkenntnisse
Reisebereitschaft

Education

Universitätsabschluss oder vergleichbare Ausbildung

Tools

ARIS
SPARX EA
TOGAF
NAF DMM
Metamodelle (ADMBw)

Job description

Sorge gemeinsam mit uns für die digitale Zukunftsfähigkeit der Bundeswehr.

Deine Aufgaben:
  • Verantwortung für die Modellierung von Architekturen
  • Eigenverantwortliche Erstellung, Modellierung und Prüfung von Referenz- und Projektarchitekturen in Zusammenarbeit mit IT- und Digitalisierungsprojekten der Bundeswehr
  • Fachliche Führung eines Teams und Unterstützung der disziplinarischen Führungskraft
  • Selbständige Ableitung und Durchführung von komplexen Fachaufgaben im Kontext der Modellierung von Architekturen
  • Ableiten von Anforderungen und Begleitung der (Weiter-)Entwicklung von IT-Unterstützungen für die Erarbeitung und Modellierung von Architekturen
  • Fachliche Abstimmung mit den relevanten Stakeholdern der Bundeswehr und der BWI
  • Projektbegleitung zur Einhaltung architektureller Vorgaben innerhalb der Bundeswehr und der BWI
  • Sicherstellung des Wissensaufbaus und -transfers innerhalb der Abteilung und der gesamten BWI und Bundeswehr
Dein Profil:
  • Abgeschlossenes Studium der Organisations- oder Betriebswirtschaft, eines MINT-Faches oder eine vergleichbare Ausbildung und min. 10 Jahre Berufserfahrung
  • Fundierte einschlägige Berufserfahrung mit Aufgabengebieten als Architekt nach dem Studium
  • Erfahrungen in der Erstellung von Beiträgen für Metamodelle
  • Mehrjährige fachliche Führungserfahrung in cross-funktionalen Teams
  • Sehr gute Kenntnisse im Umgang mit Architekturmanagementwerkzeugen (z.B. ARIS, SPARX EA) und Architekturframeworks (z.B. TOGAF oder NAF) sowie Metamodellen (z.B. ADMBw, UAF DMM)
  • Persönlichkeit mit Durchsetzungsstärke sowie einem hohen Maß an Verantwortungsbewusstsein und einer ausgeprägten Kunden- und Qualitätsorientierung
  • Eine ausgeprägte Analyse- und adäquate Reaktionsfähigkeit
  • Souveränes Auftreten und Kommunikationsstärke sowie eine methodische und strukturierte Vorgehensweise
  • Ausgeprägte Eigeninitiative und Selbstständigkeit, strategisches Denken und Organisationsgeschick
  • Deutsch verhandlungssicher, Englisch gut in Wort und Schrift
  • Reisebereitschaft innerhalb Deutschlands
Wir bieten:
  • Durch abwechslungsreiche und gesellschaftlich relevante Aufgaben gewährleisten wir den reibungslosen IT-Betrieb und die Digitalisierung der Bundeswehr
  • Das Ziel eint uns. Dabei sind für uns ein wertschätzender Umgang miteinander sowie ein großer Teamgeist elementar
  • Wir bieten 30 Tage Jahresurlaub, 1 Brauchtumstag plus Optionen auf individuelle Anpassungen
  • Über unsere Benefit-App erhält man ein monatliches Guthaben und kann sich zusätzlich Steuervergünstigungen auf Tickets für den ÖPNV sichern
  • Wir ermöglichen Flexibilität, um Beruf und Privatleben in Einklang zu bringen, etwa durch mobiles Arbeiten oder Vertrauensarbeitszeit
  • Wir unterstützen die berufliche und persönliche Weiterbildung durch individuelle Maßnahmen sowie einen kostenfreien Zugriff auf LinkedIn Learning
  • Unser Jobradangebot ermöglicht das Leasing von bis zu 2 Fahrrädern
  • Die Einstiegsvergütung liegt im Regelfall zwischen 87.700 € und 113.150 € brutto p.a. Die konkrete Höhe wird basierend auf Kriterien wie z.B. Qualifikation, Verantwortungsbereich und den Anforderungen der Position festgelegt. Gerechtfertigte Abweichungen sind im Einzelfall möglich
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