Praxismanager:in (m/w/d)

Medicover Deutschland

München

Vor Ort

EUR 50.000 - 70.000

Vollzeit

14 Tage+

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Benefits dieser Stelle

Unbefristete Festanstellung
Attraktive Vergütung
30 Urlaubstage
Erstattung des Deutschland-Tickets
30€ monatlicher proFIT Gutschein
Diverse Mitarbeitervergünstigungen
Unterstützung bei Fort- und Weiterbildungen

Zusammenfassung

Medicover Deutschland sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine:n Praxismanager:in (m/w/d) in Vollzeit zur Unterstützung des Praxisteams in München. Die Rolle umfasst die operative und organisatorische Leitung des Praxisbetriebs, die Führung des Teams sowie die Planung und Sicherstellung reibungsloser Abläufe. Bewerber:innen sollten über eine abgeschlossene Ausbildung im medizinischen oder kaufmännischen Bereich sowie Erfahrung im Praxis- oder MVZ-Management verfügen. Die Position bietet attraktive Vergütung, geregelte Arbeitszeiten und zahlreiche Benefits.

Qualifikationen

  • Abgeschlossene Ausbildung im medizinischen oder kaufmännischen Bereich (z. B. MFA, Gesundheitsmanagement, Praxismanagement).
  • Mehrjährige Erfahrung im Praxis- oder MVZ-Management.
  • Führungskompetenz, Organisationsstärke und ein strukturierter Arbeitsstil.
  • Kommunikationsstärke, Empathie und Konfliktlösungskompetenz.
  • Sicherer Umgang mit Praxissoftware und MS Office.
  • Sensibilität für Diversität, Gleichstellung und diskriminierungsfreie Zusammenarbeit.

Aufgaben

  • Operative und organisatorische Leitung des Praxisbetriebs.
  • Führung, Koordination und Entwicklung des nicht-ärztlichen Teams.
  • Dienst-, Urlaubs- und Einsatzplanung.
  • Sicherstellung reibungsloser Abläufe im Anmelde- und Sprechstundenbereich.
  • Mitwirkung bei der EBM- und Privatabrechnung.
  • Schnittstelle zwischen ärztlicher Leitung, Mitarbeitenden und Verwaltung.
  • Verantwortung für Qualitätsmanagement, Hygiene-, Datenschutzvorgaben und Brandschutz.
  • Mitwirkung bei Personalgewinnung, Onboarding und Teamentwicklung.
  • Organisation von internen Prozessen, Besprechungen und externen Kooperationen.

Kenntnisse

Führungskompetenz
Organisationsstärke
Kommunikationsstärke

Ausbildung

Abgeschlossene Ausbildung im medizinischen oder kaufmännischen Bereich

Tools

Praxissoftware
MS Office

Jobbeschreibung

Zur Unterstützung unseres Praxisteams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine:n Praxismanager:in (m/w/d) in Vollzeit.

Benefits
  • Unbefristete Festanstellung mit geregelten Arbeitszeiten von Montag bis Freitag (ohne Schichtsystem)
  • Attraktive Vergütung mit einem zusätzlichen halben 13.Monatsgehalt sowie einer Bezuschussung zur betrieblichen Altersvorsorge
  • 30 Urlaubstage sowie freie Tage am 24.12. und 31.12.
  • Erstattung des Deutschland-Tickets i.H.v. 58 €/Monat (auch zur privaten Nutzung)
  • 30 € monatlicher proFIT Gutschein für diverse Gesundheitsangebote (z. B. Sport, Ernährung, Wellness)
  • Diverse Mitarbeitervergünstigungen (z. B. in den Bereichen Mode, Technik und Veranstaltungen)
  • Ein offenes kollegiales Team, das Sie bei Ihren Aufgaben unterstützt und Ihnen auch nach der Einarbeitungsphase zur Seite steht
  • Unterstützung bei Fort- und Weiterbildungen
Responsibilities
  • Operative und organisatorische Leitung des Praxisbetriebs
  • Führung, Koordination und Entwicklung des nicht-ärztlichen Teams
  • Dienst-, Urlaubs- und Einsatzplanung
  • Sicherstellung reibungsloser Abläufe im Anmelde- und Sprechstundenbereich
  • Mitwirkung bei der EBM- und Privatabrechnung
  • Schnittstelle zwischen ärztlicher Leitung, Mitarbeitenden und Verwaltung
  • Verantwortung für Qualitätsmanagement, Hygiene-, Datenschutzvorgaben und Brandschutz
  • Mitwirkung bei Personalgewinnung, Onboarding und Teamentwicklung
  • Organisation von internen Prozessen, Besprechungen und externen Kooperationen
Qualifications
  • Abgeschlossene Ausbildung im medizinischen oder kaufmännischen Bereich (z. B. MFA, Gesundheitsmanagement, Praxismanagement)
  • Mehrjährige Erfahrung im Praxis- oder MVZ-Management
  • Führungskompetenz, Organisationsstärke und ein strukturierter Arbeitsstil
  • Kommunikationsstärke, Empathie und Konfliktlösungskompetenz
  • Sicherer Umgang mit Praxissoftware und MS Office
  • Sensibilität für Diversität, Gleichstellung und diskriminierungsfreie Zusammenarbeit
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