praxisintegrierte Ausbildung zur/m Erzieher/in (PiA)

Stadtverwaltung-Remseck-Am-Neckar; Remseck am Neckar; On-site; EUR 19,000 - 21,000; Full time

Benefits offered by this job

Jobticket

Kilometergeld

Mediathek-Ausweis

Jahressonderzahlung

Obst und Getränke

Fahrtkostenzuschuss (ÖPNV)

Fahrradkilometergeld

Job summary

Stadtverwaltung-Remseck-Am-Neckar bietet eine praxisintegrierte Ausbildung zur/m Erzieher/in (PiA) mit Beginn zum 1. September 2027 und einer Ausbildungsdauer von drei Jahren. Die Vergütung erfolgt gemäß TVöD‑Tarif.

Du lernst in unseren Kindertageseinrichtungen und setzt das Gelernte praxisnah um. Voraussetzungen: Mittlerer Schulabschluss oder äquivalenter Abschluss, ggf. Fachhochschulreife mit Praktikum, Masernschutz, kommunikativ, teamfähig und engagiert.

Qualifications

• Mittlerer Bildungsabschluss oder äquivalenter Abschluss.
• Berufsabschluss als Kinderpfleger/in oder Sozialpädagogische Assistenz.
• Fachhochschulreife, Fachabitur oder Allgemeine Hochschulreife mit Praktikum.

Responsibilities

• Unterstützung beim Orientierungsplan und Lernumgebung für Kinder.
• Individuelle Betreuung und Förderung im frühkindlichen Bereich.
• Mitgestaltung von pädagogischen Konzepten und Projekten.
• Vertrauensvolle Erziehungspartnerschaft mit Eltern und Kindern.

Skills

Kommunikativ

Teamfähigkeit

Engagiert

Education

Mittlerer Bildungsabschluss

Berufsabschluss als Kinderpfleger/in

Fachhochschulreife/Fachabitur/Allgemeine Hochschulreife

Job description

praxisintegrierte Ausbildung zur/m Erzieher/in (PiA)

(W/M/D)

Beginn 1. September 2027 Dauer 3 Jahre Ausbildungsvergütung gem. TVöD

Du möchtest die vielseitigen Aufgaben unserer Kindertageseinrichtungen kennenlernen, Kinder beim Heranwachsen begleiten und das Gelernte in der Praxis anwenden? Dann starte jetzt als ZUKUNFTINDIEHANDNEHMER Deine Ausbildung bei uns. Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!
Zum 1. September 2027 suchen wir Dich für eine

praxisintegrierte Ausbildung zur/m Erzieher/in (PiA).

Ausbildungsvoraussetzungen

• Ein mittlerer Bildungsabschluss (z. B. Realschulabschluss) und der erfolgreiche Abschluss des einjährigen Berufskollegs für Sozialpädagogik oder
• Ein Berufsabschluss als Kinderpfleger/in bzw. Sozialpädagogische Assistenz oder
• Fachhochschulreife, Fachabitur oder Allgemeine Hochschulreife und ein sechswöchiges Praktikum in einer sozialpädagogischen Einrichtung
• Du kannst die Bewerbung an einer Fachschule für Sozialpädagogik nachweisen
• Du bist immun gegen Masern oder besitzt eine Masernschutzimpfung
• Du bist kommunikativ und pflegst einen liebevollen Umgang mit Kindern
• Du bist engagiert, aufgeschlossen und teamfähig

Weitere Ausbildungsvoraussetzungen findest Du bei den Fachschulen für Sozialpädagogik.

Das erwartet Dich

• Gestalte gemeinsam mit uns die Umsetzung des Orientierungsplans:
  Du unterstützt unser engagiertes Team dabei, eine kreative und inspirierende Lernumgebung zu schaffen, die den individuellen Bedürfnissen der Kinder gerecht werden. Deine Ideen und Impulse sind hierbei jederzeit herzlich willkommen!
• Individuelle Betreuung und Förderung der Kinder:
  Du betreust und förderst Kinder im frühkindlichen Bereich, sowohl in Gruppen als auch übergreifend. Dabei förderst Du ihre Talente und Interessen und begleitest sie auf ihrer Reise zur Selbstentfaltung und sozialen Integration.
• Vielfältige Mitgestaltungsmöglichkeiten:
  Bei uns hast Du die Möglichkeit, aktiv an der Weiterentwicklung unserer pädagogischen Konzepte mitzuwirken und innovative Projekte zu initiieren. Sei Teil einer kreativen Gemeinschaft, die die Zukunft unserer Kinder mitgestaltet.
• Vertrauensvolle Erziehungspartnerschaft:
  Du bist ein zuverlässiger und respektvoller Partner für Eltern und Kinder. Durch offene Kommunikation und ein empathisches Miteinander trägst Du aktiv zu einer vertrauensvollen Erziehungspartnerschaft bei, die das Wohl der Kinder in den Mittelpunkt stellt.

Freue Dich auf

• Eine Ausbildung bei einem zukunftsorientierten Arbeitgeber mit abwechslungsreichen und verantwortungsvollen Tätigkeiten in einer unserer städtischen Kindertageseinrichtungen
• Ein Team von festen Ansprechpartner/innen sowohl in der Einrichtung als auch beim Träger, die Dich während Deiner Ausbildungszeit bei uns begleiten und betreuen
• Bei guten Leistungen und erfolgreichem Abschluss wird im Anschluss an die Ausbildung eine unbefristete Anstellung in Aussicht gestellt
• Teambildungsmaßnahmen, ein gutes Arbeitsklima und respektvolles Miteinander
• Kostenloses Obst und Getränke
• Einen Zuschuss zu den Fahrtkosten für öffentliche Verkehrsmittel (Jobticket)
• Kilometergeld bei Nutzung eines Fahrrads auf dem Weg zur Arbeit
• Einen kostenlosen Mediathek-Ausweis
• Eine anteilige Jahressonderzahlung
• Eine attraktive monatliche Ausbildungsvergütung:
  • Erstes Ausbildungsjahr: 1.490,69 €
  • Zweites Ausbildungsjahr: 1.552,07 €
  • Drittes Ausbildungsjahr: 1.653,38 €
• Ein jährliches Bruttoentgelt von derzeit 19.229,90 € bis 21.328,60 € inklusive Jahressonderzahlung, abhängig vom Ausbildungsjahr

Fachliche Auskünfte: Herr Janis Mößner, Leitung Fachgruppe Kinderbetreuung
07146 2809-2520
Personalrechtliche Auskünfte: Herr Marius Bock, stv. Ausbildungsleitung
07146 2809-3103

Bewerbungsschluss ist der 22. November 2026.