Praxisanleitung (m / w / d) - Ein Arbeitsplatz in einer familiären Arbeitsatmosphäre!

Pflegebüro Neustadt, Huchting und Grolland; Bremen; Vor Ort; EUR 40.000 - 50.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein gemeinnütziger Pflegedienst in Bremen sucht eine engagierte Fachkraft zur Unterstützung der Ausbildungsangelegenheiten. Zu den Aufgaben gehören die Anleitung und Unterstützung von Auszubildenden in der Pflege. Wir bieten ein familiäres Team, 30 Tage Urlaub, eine unbefristete Anstellung und die Möglichkeit zur Fort- und Weiterbildung. Die Stelle erfordert eine abgeschlossene Ausbildung in der Altenpflege oder Gesundheits- und Krankenpflege sowie pädagogische Fähigkeiten.

Leistungen

30 Tage Erholungsurlaub

Urlaubs- und Weihnachtsgeld

Betriebliche Altersvorsorge

Kostenübernahme für Fortbildung

Qualifikationen

• Abgeschlossene Ausbildung in der Altenpflege oder Gesundheits- und Krankenpflege.
• Fähigkeit, Lernstandsgespräche zu führen und individuelle Fördermaßnahmen zu entwickeln.
• Erfahrung in der Anleitung von Auszubildenden.

Aufgaben

• Durchführung von Lernstandsgesprächen mit Auszubildenden.
• Betreuung und Begleitung der Auszubildenden während Praxiseinsätze.
• Entwicklung individueller Ausbildungspläne für Auszubildende.

Kenntnisse

Pädagogische Fähigkeiten

Empathisches Geschick

Lösungsorientierte Arbeitsweise

Teamfähigkeit

Ausbildung

Abgeschlossene Berufsausbildung als Altenpfleger:in oder Gesundheits- und Krankenpfleger:in

Weiterbildung zur Praxisanleitung nach §4 PflAPrV

Tools

Führerschein Klasse B

Jobbeschreibung

Über uns

Herzlich willkommen im Pflegebüro Neustadt, Huchting und Grolland! Seit 2021 sind wir als gemeinnütziger Pflegedienst Bremens tätig. Wir bieten im Bereich der Kranken- und Altenpflege Menschen mit unseren 8 Mitarbeitenden die beste Hilfe und Unterstützung an, die sie benötigen. Dafür fahren wir im Einzugsgebiet Neustadt, Huchting und Grolland täglich bis zu 15 Touren im Rahmen der Bezugspflege. Wir wünschen uns ein respektvolles Miteinander in unserem familiären Team, in dem jede : r seinen Platz findet und individuell gefördert wird. Werden auch Sie ein Teil unseres Teams. Wir freuen uns auf Sie!

Ihr Profil

• Abgeschlossene Weiterbildung zur Praxisanleitung nach §4 PflAPrV oder die Bereitschaft, diese zeitnah zu absolvieren
• Ausgeprägte pädagogische Fähigkeiten und empathisches Geschick im Umgang mit Auszubildenden verschiedener Generationen
• Authentische positive Grundhaltung gegenüber pflegebedürftigen Menschen und echte Begeisterung für den Pflegeberuf als Berufung
• Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung als Altenpfleger : in oder Gesundheits- und Krankenpfleger : in
• Gültiger Führerschein der Klasse B
• Lösungsorientierte und strukturierte Arbeitsweise mit der Fähigkeit, im Team konstruktiv zu kooperieren und Kolleg : innen kompetent zu unterstützen

Das bieten wir

• 30 Tage Erholungsurlaub im Jahr
• Auf Wunsch unterstützen wir Sie bei der Wohnungssuche
• Bei uns erhalten Sie Urlaubs- und Weihnachtsgeld
• Bonuszahlung nach Betriebsergebnis
• Eine betriebliche Altersvorsorge
• Einen freien Parkplatz finden Sie immer
• Eine unbefristeter Arbeitsvertrag
• Fort- und Weiterbildungen auch über Pflegecampus
• Freuen Sie sich auf Mitarbeitenden-Events
• Kostenübernahme und Freistellung für Ihre Fort- und Weiterbildungen
• Wir sind ein familiäres Team mit einem guten Zusammenhalt
• Wir sind gut mit den öffentlichen Verkehrsmitteln erreichbar

Ihre Aufgaben

• Durchführung regelmäßiger Lernstandsgespräche mit den Auszubildenden und Erarbeitung gezielter Fördermaßnahmen zur optimalen Vorbereitung auf Prüfungssituationen
• Engagierte Betreuung und Begleitung der Auszubildenden während ihrer externen Praxiseinsätze mit regelmäßigen Reflexionsgesprächen zur Förderung der Fachkompetenz
• Entwicklung maßgeschneiderter Ausbildungspläne für unsere Auszubildenden unter Berücksichtigung des Rahmenausbildungsplans und individueller Lernbedürfnisse in der Pflegeausbildung
• Fachkundige Anleitung und Einarbeitung von Auszubildenden sowie neuen Pflegekräften in sämtliche pflegerische Tätigkeiten nach aktuellen Pflegestandards
• Professionelle Abstimmung und Organisation der praktischen Einsätze unserer Auszubildenden zwischen unserer Pflegeeinrichtung und den kooperierenden Ausbildungsstätten
• Sorgfältige Dokumentation aller Anleitungsprozesse und aktive Mitgestaltung bei der Weiterentwicklung unserer Ausbildungskonzepte im Pflegebereich

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