Praxisanleiter (m/w/d) – Ausbildungsstation Pflege

Recura; Beelitz; Vor Ort; EUR 36.000 - 48.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

attraktive Vergütung

flexible Arbeitszeiten

30 Urlaubstage pro Jahr

betriebliche Altersvorsorge

TicketPlus-Monatliches Guthaben

Corporate Benefits Rabatte

JobRad-Leasing

Deutschland-Ticket Zuschuss

Zusammenfassung

Recura in Beelitz sucht eine kompetente Pflegefachkraft als Praxisanleiter (m/w/d) für die Ausbildungsstation der Neurokliniken Beelitz. Sie gestalten Lernprozesse, begleiten Auszubildende und setzen Lernziele.

Begeistern Sie sich für moderne Lernmethoden und die Begleitung junger Fachkräfte. Sie verfügen über eine abgeschlossene Pflegefachkraft-Ausbildung, eine Weiterbildung zur Praxisanleitung sowie Freude an Wissensvermittlung.

Qualifikationen

• Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft.
• Weiterbildung zur Praxisanleitung.
• Erfahrung in Lehre/Unterricht ist wünschenswert.
• Leidenschaft für Wissensvermittlung und Nachwuchsförderung.

Aufgaben

• Talente entwickeln: Sie begleiten Auszubildende individuell, Lernziele setzen und Fortschritte unterstützen.
• Praxis erlebbar machen: Gestaltung der Anleitung praxisnah und abwechslungsreich.
• Ausbildung kreativ gestalten: Moderne Lernmethoden einbringen und Motivation fördern.
• Wissen weitergeben: Fachwissen, Handlungs- und Sozialkompetenz stärken.
• Fortschritte sichtbar machen: Lernfortschritte beobachten, Feedback geben, dokumentieren.
• Verantwortung übernehmen: Ansprechperson für Auszubildende und Wegbegleitung zur Selbstständigkeit.

Kenntnisse

Lehren & Mentoring

Pädagogische Methoden

Teamfähigkeit

Patientenorientierung

Ausbildung

Pflegefachkraft-Ausbildung

Praxisanleitungsweiterbildung

Jobbeschreibung

Sie übernehmen gerne Verantwortung? Sie möchten Ihr ganzes Wissen und Ihre Erfahrungen mit der nächsten Generation von Pflegefachkräften teilen?

Dann haben wir genau das Richtige für Sie!

Wir suchen Sie als Praxisanleiter (m/w/d) für unsere Ausbildungsstation der Neurokliniken Beelitz.

Darauf Können Sie Sich Freuen

• Eine attraktive Vergütung
• Flexible Arbeitszeiten zur Vereinbarkeit von Freizeit und Beruf sowie 30 Urlaubstage pro Kalenderjahr
• Wir beteiligen uns an Ihrer betrieblichen Altersvorsorge
• Zudem bieten wir Ihnen weitere Vorteile wie monatlich das TicketPlus (Guthaben kann regional z.b. an Tankstellen, im Supermarkt, Restaurant usw. eingelöst werden), unser Corporate Benefits Programm mit tollen Rabatten in (fast) allen Bereichen des Lebens, der Möglichkeit des JobRad-Leasings, einem Zuschuss zum Deutschland-Ticket und vieles mehr

Ihre Aufgaben: Ausbildung, die Sie mitgestalten können

• Talente entwickeln: Sie begleiten unsere Auszubildenden individuell, setzen gemeinsam Lernziele und unterstützen sie dabei, diese erfolgreich zu erreichen.
• Praxis erlebbar machen: Mit Ihrer Erfahrung gestalten Sie die praktische Anleitung abwechslungsreich, verständlich und nah am Arbeitsalltag.
• Ausbildung kreativ gestalten: Sie bringen eigene Ideen und moderne Lernmethoden ein und sorgen dafür, dass Lernen motiviert und nachhaltig wirkt.
• Wissen weitergeben: Sie vermitteln nicht nur Fachwissen, sondern stärken gezielt die Handlungs-, Entscheidungs- und Sozialkompetenz unserer Auszubildenden.
• Fortschritte sichtbar machen: Sie beobachten und bewerten Lernentwicklungen, geben konstruktives Feedback und dokumentieren die Fortschritte nachvollziehbar.
• Verantwortung übernehmen: Als verlässliche Ansprechperson begleiten Sie Auszubildende auf ihrem Weg zu selbstständigen und kompetenten Fachkräften.

Das Bringen Sie Mit

• Pflegekompetenz aus der Praxis: Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft und kennen die Anforderungen des Pflegealltags.
• Qualifikation als Praxisanleitung: Sie haben die Weiterbildung zur Praxisanleitung erfolgreich abgeschlossen und erfüllen die Voraussetzungen für eine sofortige Prüfungszulassung.
• Freude an Wissensvermittlung: Sie bringen nachweisbare Erfahrung in der Lehrtätigkeit mit - beispielsweise durch die Gestaltung einzelner Unterrichtseinheiten an einer Pflegeschule.
• Begeisterung für Nachwuchsförderung: Sie vermitteln Wissen verständlich, motivierend und auf Augenhöhe und haben Freude daran, Auszubildende fachlich und persönlich weiterzuentwickeln.

Das wäre ein Plus

• Zusätzliche Praxiserfahrung: Erfahrung in der Versorgung und im professionellen Umgang mit tracheotomierten Patientinnen und Patienten ist von Vorteil - aber kein Muss.

Gleichbehandlung und Diversity ist uns wichtig. Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen ungeachtet ihrer ethnischen, nationalen oder sozialen Herkunft, des Geschlechts, einer Behinderung, des Alters oder ihrer sexuellen Identität.