PRAXISANLEITER/IN (M/W/D)

HANSA Ambulante Pflegedienste GmbH; Oldenburg; On-site; EUR 46,872 - 60,264; Full time

Job summary

HANSA Ambulante Pflegedienste GmbH in Oldenburg sucht eine Praxisanleitung (M/W/D). Die Stelle ist unbefristet und sowohl in Vollzeit als auch in Teilzeit mit Vormittag, Nachmittag oder Abend möglich.

Sie verfügen über das Examen als Altenpfleger/in bzw. Krankenpfleger/in sowie eine Weiterbildung als Praxisleiter/in. Teamgeist und Flexibilität sind wichtig, ebenso Interesse an einer unbefristeten Beschäftigung und an flexiblen Schichteinteilungen.

Qualifications

• Examen als Altenpfleger/in bzw. Krankenpfleger/in ist erforderlich.
• Fort- und Weiterbildung zur Praxisleitung wird gewünscht.
• Teamgeist, Flexibilität und Lernbereitschaft sind wichtig.
• Bereitschaft zu unbefristeter Anstellung und flexiblen Arbeitszeiten.
• Bereitschaft zur Fort- und Weiterbildungen bis hin zur Pflegedienstleitung.

Responsibilities

• Anleitung von Altenpflegeschülern mit Rat und Tat.
• Unsere Bewohner sachgerecht und einfühlsam versorgen.
• Verantwortung für das Wohl der Bewohner übernehmen.
• Beruf mit Herz und Verstand ausüben.

Skills

Teamgeist

Flexibilität

Unbefristete Beschäftigung

Schichteinteilungen flexibel

Fort- und Weiterbildung bis Pflegedien

Education

Examen als Altenpfleger/in bzw. Krankenpfleger/in

Weiterbildung als Praxisleiter/in

Job description

Stellendetails zu: PRAXISANLEITER/IN (M/W/D)

Arbeitgeber: HANSA Ambulante Pflegedienste GmbH

Ausbildungsort: Oldenburg (Oldb)

Anstellungsart: Vollzeit, Teilzeit (Vormittag, Nachmittag, Abend)

Befristung: unbefristet

Wir pflegen mit Herz und bilden mit Leidenschaft aus!

Aufgaben

• Altenpflegeschülern mit Rat und Tat zur Seite stehen
• Unsere Bewohner so versorgen, dass sie sich geborgen fühlen
• Verantwortung für unsere Bewohner übernehmen
• Beruf mit Herz und Verstand ausüben

Qualifikationen

• Examen als Altenpfleger/in bzw. Krankenpfleger/in
• Weiterbildung als Praxisleiter/in
• Interesse an stetiger Fort- und Weiterbildung
• Teamgeist sowie Flexibilität
• Interesse an einer unbefristeten Beschäftigung
• Interesse an flexiblen Schichteinteilungen
• Interesse an Unterstützung bei Fort- und Weiterbildungen bis hin zur Pflegedienstleitung

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