Praktikum im Personalmanagement Werk Wörth ab Januar 2027

Daimler Trucks North America LLC; Wörth am Rhein; On-site; EUR 13,000 - 18,000; Full time

Benefits offered by this job

Attraktive Vergütung

Flexible Arbeitszeiten

Job summary

Daimler Truck AG sucht für das weltgrößte LKW-Montagewerk in Wörth nach engagierten Praktikantinnen und Praktikanten im Personalmanagement. Du lernst operative HR-Arbeit kennen und arbeitest konzeptionell an Aufgaben mit.

Du begleitest Integrationsgespräche, unterstützt Disziplinarmaßnahmen und wirkst an Personalprojekten mit. Erwartet wird ein Bachelor-/Hochschulstudium mit Fokus Personal, gute Deutsch- und Englischkenntnisse sowie Organisationstalent.

Qualifications

• Studiengang Betriebswirtschaft mit Schwerpunkt Personalmanagement oder vergleichbarer Studiengang.
• Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
• Sehr guter Umgang mit MS-Office.
• Eigeninitiative sowie strukturierte Arbeitsweise; Teamfähigkeit und Offenheit gegenüber neuen Kontakten.

Responsibilities

• Organisation und Teilnahme an Gesprächen zur Integration von Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern sowie zur Anwesenheitsverbesserung.
• Mitarbeit bei der Umsetzung von Disziplinarmaßnahmen und arbeitsrechtlichen Themen.
• Abwicklung des Beschaffungsprozesses von Zeitarbeitnehmerinnen und -nehmern.
• Mitwirkung bei Konzeption, Organisation und Umsetzung von Personalprojekten (z. B. Aufbau eines neuen Werkes).
• Mitarbeit im operativen Tagesgeschäft und Ansprechpartner:in für Anfragen von Führungskräften und Mitarbeitenden.
• Ausarbeitung von Präsentationen.
• Online-Bewerbung mit vollständigen Unterlagen.

Skills

Verhandlungssichere Deutschkenntnisse

Verhandlungssichende Englischkenntisse

MS Office

Education

Betriebswirtschaft mit Schwerpunkt Personalmanagement

Juristisches Studium / Wirtschaftsrecht

Tools

MS-Office

Job description

Aufgaben

ÜBER UNS

Bei Daimler Truck verändern wir das Transportwesen von heute und erzielen gemeinsam echte Wirkung. Wir übernehmen weltweit Verantwortung und arbeiten als ein globales Team zusammen. Wir treiben unseren Fortschritt und Erfolg gemeinsam voran – jede:r bei Daimler Truck macht den Unterschied.

Gemeinsam wollen wir unseren CO2-Fußabdruck reduzieren, die Sicherheit auf und abseits der Straße erhöhen, intelligentere Technologien und attraktive Finanzlösungen entwickeln. All dies ist unerlässlich, um unser Ziel zu erreichen – für alle, die die Welt bewegen.

Werde Teil unseres globalen Teams: Du machst den Unterschied – YOU MAKE US

Du bist auf der Suche nach einem abwechslungsreichen und praxisorientierten Praktikum im HR-Bereich bei Daimler Truck? Du möchtest die operative Personalarbeit kennenlernen und auch konzeptionell arbeiten?

Dann bewerbe dich für ein Praktikum mit Beginn ab Januar 2027 (oder später) im Personalmanagement – Führungskräfteberatung im weltweit größten LKW-Montagewerk von Mercedes-Benz Trucks in Wörth.

Unser Team ist aktiver Gestalter und Umsetzer von Personalthemen sowie der/die erste Ansprechpartner:in der Führungskräfte und berät dabei in allen betrieblichen, gesetzlichen und personellen Angelegenheiten.

Als Praktikant:in erhältst du nicht nur wertvolle Einblicke in die aktuellen HR- und Business-Themen, sondern lernst die Komplexität und Themenvielfalt des Personalmanagements Werk Wörth der Daimler Truck AG kennen, z. B. Personalmanagement, Arbeitspolitik sowie Projektmanagement.

DAS ERWARTET DICH

• Organisation und Teilnahme an Gesprächen zur Integration von Mitarbeiter:innen und zur Anwesenheitsverbesserung
• Mitarbeit bei der Umsetzung von Disziplinarmaßnahmen und in aktuellen arbeitsrechtlichen Themen
• Abwicklung des Beschaffungsprozesses von Zeitarbeitnehmer:innen
• Mitarbeit bei der Konzeption, Organisation und Umsetzung von Personalprojekten (beispielsweise dem Aufbau eines neuen Werkes)
• Mitarbeit im operativen Tagesgeschäft
• Ansprechpartner:in für eingehende Anfragen von Führungskräften und Mitarbeiter:innen
• Ausarbeitung von Präsentationen

WIR BIETEN DIR

• Eine spannende und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem dynamischen Umfeld
• Die Möglichkeit, eigenverantwortlich an Projekten mitzuwirken und Ideen einzubringen
• Einblicke in die Arbeitswelt eines führenden Unternehmens der Nutzfahrzeugbranche
• Teilnahme und Mitwirkung in Netzwerkformaten des standortübergreifenden Students @ Daimler Truck Netzwerkes
• Eine attraktive Vergütung und flexible Arbeitszeiten

Qualifikationen

DAS BRINGST DU MIT

• Studiengang der Fachrichtung Betriebswirtschaft mit Schwerpunkt Personalmanagement, ein juristisches Studium/Wirtschaftsrecht oder ein vergleichbarer Studiengang
• Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Sehr guter Umgang mit MS-Office
• Du zeichnest dich durch Eigeninitiative sowie strukturierte Arbeitsweise aus, bist teamfähig und gehst offen auf neue Menschen zu

Zusätzliche Informationen:

Ganz ohne Formalitäten geht es natürlich auch bei uns nicht.

Bewirb Dich bitte ausschließlich online und füge Deiner Bewerbung einen Lebenslauf, aktuelle Immatrikulationsbescheinigung mit Angabe des Fachsemesters, aktuellen Notenspiegel, relevante Zeugnisse, Nachweis über die Regelstudienzeit und bei einem Pflicht- oder Kombinationspraktikum einen Pflichtpraktikumsnachweis (max. Gesamtgröße der Anhänge 5 MB) bei.

Bitte habe Verständnis dafür, dass wir keine Papierbewerbungen mehr entgegennehmen und es keinen Anspruch auf Rückversand gibt.

Weiterführende Informationen zu den Einstellkriterien findest Du hier https://www.daimlertruck.com/karriere/studierende-absolventen

Angehörige von Staaten außerhalb des europäischen Wirtschaftsraums schicken ggf. bitte ihre Aufenthalts-/Arbeitsgenehmigung mit.

Wir freuen uns insbesondere über Onlinebewerbungen schwerbehinderter und ihnen gleichgestellter behinderter Menschen.

Bei Fragen kannst Du Dich unter [e-mail] zudem an die Schwerbehindertenvertretung des Standorts wenden, die Dich gerne nach Deiner Bewerbung im weiteren Bewerbungsprozess unterstützt.

Fragen zum Bewerbungsprozess beantwortet Dir gerne HR Services per Mail: [e-mail]