Praktikum Human Resources

Jungheinrich; Moosburg; Vor Ort; EUR 8.900 - 13.000; Teilzeit

Benefits dieser Stelle

Homeoffice-Möglichkeit

Persönliche Fachbetreuung

Gleitzeit

Spannende Aufgaben

Corporate Benefits

Zusammenfassung

Jungheinrich in Moosburg bietet ein Praktikum im Bereich Human Resources. Sie arbeiten mit an HR-Prozessen entlang des Employee-Life-Cycles und übernehmen eigenständig administrative Aufgaben im Bereich Studierendenbetreuung.

Sie unterstützen die HR Business Partner bei der Betreuung und Beratung von Mitarbeitenden und Führungskräften. Zudem erstellen Sie Arbeitsverträge und HR-Dokumente und bereiten Audits sowie Projekte vor.

Qualifikationen

• Student/in der Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftspsychologie oder vergleichbar mit Personalbezug.
• Erste Praxiserfahrung im Personalbereich von Vorteil.
• Sicherer Umgang mit MS Office.
• Selbstständige Arbeitsweise, Organisationstalent und Teamfähigkeit.
• Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift.

Aufgaben

• Mitwirkung in HR-Prozessen entlang des Employee-Life-Cycles.
• Eigenverantwortliche Übernahme administrativer Tätigkeiten im Bereich Studierendenbetreuung.
• Unterstützung der HR Business Partner bei Betreuung und Beratung von Mitarbeitenden und Führungskräften.
• Erstellung von Arbeitsverträgen, Vertragsänderungen und HR-Dokumenten.
• Unterstützung bei Audits und bei Projekten.

Kenntnisse

MS Office

Teamfähigkeit

Selbstständigkeit

Kommunikationsstärke

Deutsch verhandlungssicher

Ausbildung

Wirtschaftswissenschaften (BWL) Studium

Tools

MS Office

Jobbeschreibung

Praktikum Human Resources

Gesellschaft: JH Moosburg

Geschäftsbereich: Betriebswirtschaft

Standort: Moosburg an der Isar

Beginn: 01.03.2027Mehr mit dir – Gestalte mit uns die Zukunft der Intralogistik!Seit 1953 entwickeln wir bei Jungheinrich smarte und nachhaltige Lösungen für den weltweiten Materialfluss - von intelligenten Fahrzeugen bis hin zu vollautomatisierten Systemen. Heute sind wir über 21.000 Kolleg*innen weltweit, vereint durch die Überzeugung, dass wir gemeinsam mehr bewegen können.

Deine Aufgaben

• Mitarbeit in HR-Prozessen entlang des Employee-Life-Cycles
• Eigenverantwortliche Übernahme von administrativen Tätigkeiten im Bereich der Studierendenbetreuung
• Unterstützung der HR Business Partner bei der Betreuung und Beratung von Mitarbeitenden und Führungskräften in personalwirtschaftlichen und arbeitsrechtlichen Fragen
• Erstellung von Arbeitsverträgen, Vertrags-änderungen und weiteren HR-Dokumenten
• Unterstützung bei der Vorbereitung von Audits und bei Projekten

Dein Profil

• Studiumder Betriebswirtschaftslehre, (Wirtschafts-) Psychologie, Sozial-wissenschaften oder eines vergleichbaren Studiengangs mit Schwerpunkt Personal wünschenswert
• Erste praktische Erfahrungen im Personalbereich sind von Vorteil
• Sicherer Umgang mit MS Office
• Selbstständige Arbeitsweise, Organisations-stärke und Teamfähigkeit
• Ausgeprägte Kommunikationsstärke und sehr gute Auffassungsgabe
• Verhandlungssichere Deutschkenntnisse

Deine Vorteile

• Homeoffice-Möglichkeit
• Persönliche Fachbetreuung
• Gleitzeit
• Spannende Aufgaben
• Corporate Benefits

Dein Einsatzbereich

Am Standort in Moosburg bei München fertigen wir als Traditionsunternehmen leistungsstarke Gegengewichtsstapler mit Elektromotoren.

Über Jungheinrich

Wir zählen zu den weltweit führenden Unternehmen der Intralogistik mit einem einzigartigen Produktportfolio: vom konventionellen Flurförderzeug bis hin zu vollautomatisierten Lösungen.

Kontakt

Carolin Ramsauer

Telefon [phone]