Praktikant Human Resources / Talent Acquisition Operations (m/w/d)

Rohde & Schwarz; München; Hybrid; EUR 12.276 - 15.624; Teilzeit

Benefits dieser Stelle

Homeoffice-Möglichkeiten

Flexible Arbeitszeitmodelle

Attraktive Vergütung

30 Tage Urlaub

Betriebliche Altersvorsorge

Training & Weiterbildung

Parkmöglichkeiten

Zusammenfassung

Rohde & Schwarz sucht einen Pflichtpraktikanten im Bereich Recruiting Operations in München. Du unterstützt das Recruiting Team im operativen Tagesgeschäft und organisierst Interviews.

Du bist immatrikuliert, sprichst Deutsch und Englisch, und profitierst von flexiblen Arbeitszeiten, Homeoffice-Möglichkeiten und attraktiver Vergütung.

Qualifikationen

• Laufendes Studium im Bereich BWL, VWL, Psychologie oder vergleichbarer Studienrichtung.
• Ausgeprägte Kunden- und Serviceorientierung sowie Kommunikationsstärke.
• Freude an zielorientiertem Arbeiten im Team und in Eigenverantwortung.
• Sicherheit im Umgang mit MS Office-Anwendungen.
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.

Aufgaben

• Unterstützung des Recruiting Teams im operativen Tagesgeschäft.
• Organisation von Kandidateninterviews.
• Ansprechpartner für Interessenten und Bewerber.
• Datenpflege im Bewerbermanagementsystem.
• Mitwirkung in Projekten im Bereich Talent Acquisition.

Kenntnisse

Kommunikationsstärke

Kundenorientierung

Teamarbeit

MS Office

Ausbildung

BWL / VWL / Psychologie (laufend)

Tools

Bewerbermanagementsystem

Jobbeschreibung

Einleitung

Verstärke unseren Bereich Recruiting Operations in München (Deutschland) zum nächstmöglichen Zeitpunkt.

Aufgaben

• Du unterstützt unser Recruiting Team im operativen Tagesgeschäft
• Die Organisation von Kandidateninterviews fallen in Deinen Aufgabenbereich
• Du fungierst als Ansprechpartner für Interessenten und Bewerber
• Bewerbungen werden von Dir erfasst und Du bist mit der Datenpflege in unserem Bewerbermanagementsystem betraut
• Im Bereich Talent Acquisition arbeitest Du in Projekten mit

Qualifikationen

• Laufendes Studium im Bereich BWL, VWL, Psychologie oder einer vergleichbaren Studienrichtung
• Ausgeprägte Kunden- und Serviceorientierung sowie Kommunikationsstärke und Engagement runden Dein Profil ab
• Du hast Freude an zielorientiertem Arbeiten im Team als auch in Eigenverantwortung
• Du bist sicher im Umgang mit den gängigen MS Office Anwendungen
• Du sprichst sehr gut Deutsch als auch Englisch in Wort und Schrift

Kontakt und weitere Informationen

Dich erwarten hervorragende Entwicklungsmöglichkeiten, beste Konditionen und eine sehr gute Vergütung. Auch bei der Zimmersuche sind wir Dir gerne behilflich. Wir verfügen über ein Kontingent preiswerter Unterkünfte. Wir suchen Pflichtpraktikanten. Eine Kombination aus freiwilligem und Pflichtpraktikum ist möglich. Interessiert? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung! Am besten bewirbst Du dich online mit der Kennziffer. Bei Fragen kannst Du dich jederzeit gerne über LinkedIn oder XING an Deinen Recruiting-Kontakt wenden. Für die Dauer Deiner Anstellung musst Du ordentlich immatrikuliert sein. Mobiles Arbeiten ist möglich – Dein zentraler Arbeitsort ist jedoch München.

Chancengleichheit ist uns wichtig. Wir freuen uns unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität auf Deine Bewerbung.

Kennziffer 1785

Recruiting-Kontakt Emilia Kansik

Bei Rohde & Schwarz entwickeln und produzieren wir Lösungen in den Bereichen Test & Measurement, Technology Systems sowie Networks & Cybersecurity – mit der Vision einer sicheren und vernetzten Welt. Von der Software bis zur Endfertigung gestalten unsere über 15.000 Mitarbeitenden Produkte und Systeme, die die technologische Souveränität unserer Kunden aus Wirtschaft, Behörden und hoheitlichem Umfeld sichern und weltweit Standards setzen. Unser Headquarter liegt zentral in München und ist zugleich unser Hauptentwicklungsstandort.

Unser Angebot

• Homeofficemöglichkeiten
• Flexible Arbeitszeitmodelle
• Attraktive Vergütung
• Training & Weiterbildung
• Parkplätze
• Betriebliche Altersvorsorge
• Familienunternehmen
• Gesundheitsvorsorge
• 30 Tage Urlaub
• Betriebsarzt
• Familienservices
• Förderung von Innovationen
• Heirats- & Geburtsbeihilfe
• Langfristiges & attraktives Arbeitsumfeld
• Sonderzahlungen