Pracownik produkcji/monter

ABC Work Sp. z.o.o. Sp. K; Schwerin; On-site; EUR 38,000 - 47,000; Full time

Benefits offered by this job

Zakwaterowanie (pokoje 1- lub 2-osob.)

Bon paliwowy 50 €

Premie świąteczne i urlopowe

Darmowy dzień urlopu w urodziny

Refundacja odzieży roboczej

Job summary

ABC Work Sp. z.o.o. Sp. K poszukuje pracownika produkcji/montera w pobliżu granicy z Polską. Praca obejmuje montaż konstrukcji pojazdów specjalnych oraz ciężarowych, przygotowanie podzespołów i poprowadzenie okablowania.

Zakres obowiązków obejmuje także kontrolę jakości i utrzymanie porządku w miejscu pracy. Umowa niemiecka na czas nieokreślony, z pakietem świadczeń i dodatkami.

Qualifications

• Praktyczne doświadczenie w montażu lub na produkcji (mile widziane w Automotive).
• Komunikatywna znajomość języka niemieckiego.
• Prawo jazdy kat. B i własny samochód na dojazdy.

Responsibilities

• Montaż oraz pasowanie metalowych konstrukcji i elementów zabudowy pojazdów.
• Wykonywanie wstępnej obróbki metalu i przygotowanie podzespołów do instalacji.
• Sprawny montaż gotowych komponentów oraz poprowadzenie okablowania.
• Kontrola jakości oraz utrzymywanie ładu w miejscu pracy.

Skills

Montaż/produkcja

Niemiecki komunikatywny

Prawo jazdy B

Własny samochód na dojazd

Job description

Pracownik produkcji/monter, blisko granicy z Polską

Zakres obowiązków:

• Montaż oraz pasowanie metalowych konstrukcji i elementów zabudowy pojazdów specjalnych oraz ciężarowych
• Wykonywanie wstępnej obróbki metalu (prefabrykacja) i przygotowanie podzespołów do instalacji
• Sprawny montaż gotowych komponentów oraz poprowadzenie okablowania/przewodów
• Kontrola jakości wykonanych prac oraz utrzymywanie ładu w miejscu pracy

Oferujemy:

• Wynagrodzenie: 16,00 € brutto/h + 40,00 € diety dziennej
• Pewną, niemiecką umowę o pracę na czas nieokreślony z pełnym pakietem świadczeń (ubezpieczenie zdrowotne, emerytalne i społeczne)
• Gwarantowane wsparcie organizacyjne: pomoc w zakwaterowaniu (pokoje 1- lub 2-osobowe) oraz opiekę polskojęzycznych rekruterek
• Wsparcie na start: jednorazowy bon paliwowy 50 € na pokrycie kosztów pierwszego przyjazdu do Niemiec
• Dodatki i przywileje: premie świąteczne i urlopowe (po 6 miesiącach), płatny dzień wolny w urodziny oraz do 50 € refundacji za odzież roboczą (lub darmowy komplet)
• Od 25 do 30 dni płatnego urlopu w roku (w zależności od stażu)
• Terminową regulację płac (wypłata zawsze do 15. dnia roboczego)

Wymagania:

• Praktyczne doświadczenie w montażu lub na produkcji (mile widziane w sektorze Automotive)
• Komunikatywna znajomość języka niemieckiego (do codziennej komunikacji w pracy)
• Prawo jazdy kat. B oraz własny samochód na dojazdy