PR- und Kommunikationsmanager (m/w/d)

Dögel GmbH

Kabelsketal

Hybrid

EUR 70.000 - 90.000

Vollzeit

Vor 8 Tagen
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Benefits dieser Stelle

Remote-Möglichkeit
Büro vor Ort

Zusammenfassung

Dögel GmbH in Deutschland sucht eine erfahrene Kommunikationsexpertin oder einen Experten, der die Außenkommunikation gestaltet und der Marketingleitung als rechte Hand zur Seite steht. Du treibst Thought Leadership, Ghostwriting, LinkedIn-Aktivitäten und Beiträge zu Vorträgen und Bühnenformaten voran.

Du entwickelst Botschaften, betreibst PR- und Medienarbeit, baust Beziehungen zu Medien, Partnern und Multiplikatoren auf und kuratierst unsere eigenen Events als Bühne für Positionierung.

Qualifikationen

  • Mehrjährige Erfahrung in Kommunikation, PR und/oder Corporate-/Executive Communications im B2B.
  • Herausragendes Schreiben und Tonalität.
  • Erfahrung mit LinkedIn und Thought Leadership sowie Medienarbeit.
  • Souveränität im Umgang mit Geschäftsführung und Stakeholdern.

Aufgaben

  • Thought Leadership & Positionierung
  • Positionierung der Geschäftsführung als Speaker: Ghostwriting, LinkedIn, Vorträge und Bühnenformate
  • Botschaften entwickeln, Haltung zeigen und Zielgruppen erreichen
  • PR & Medienarbeit: Kontakte, Pressetexte, Wording, Reputation
  • Beziehungen zu Medien, Partnern und Multiplikatoren aufbauen
  • Eigene Events & Messen als Bühne für Positionierung und PR
  • Stellvertretung der Marketingleitung, eng mit der Geschäftsführung zusammenarbeiten

Kenntnisse

LinkedIn & Thought Leadership
PR & Medienarbeit
Starke Schreibe
Stakeholder-Management
Strategische Kommunikation
KI-Tools im Alltag

Ausbildung

Universitätsabschluss in Kommunikations-/Medienwissenschaften

Tools

KI-Tools

Jobbeschreibung

Deine Rolle bei uns
  • Wir suchen eine erfahrene Person, die unsere Kommunikation nach außen prägt und der Marketingleitung als rechte Hand zur Seite steht.
  • Du machst unsere Geschäftsführung als Stimme der Branche sichtbar, treibst PR und Reputation und denkst Marketing strategisch mit. In dieser Rolle wirst du als Stellvertretung der Marketingleitung aufgebaut.
  • Thought Leadership rund um unsere Geschäftsführung wird immer relevanter, und du gibst diesem Thema ein Zuhause.
Deine Aufgaben
  • Thought Leadership & Positionierung
  • Du positionierst unsere Geschäftsführung als Speaker und Stimme: Ghostwriting, LinkedIn, Vortrags- und Bühnenformate.
  • Du entwickelst Botschaften und Inhalte, die Haltung zeigen und die richtigen Zielgruppen erreichen.
  • PR & Medienarbeit
  • Du verantwortest Presse- und Medienarbeit: Kontakte, Pressetexte, Wording, Reputation.
  • Du baust Beziehungen zu Medien, Partnern und Multiplikatoren auf.
  • Eigene Events & Messen als Bühne
  • Du kuratierst unsere eigenen Events und Messeauftritte als Bühne für Positionierung und PR. Die operative Logistik übernimmt das Team.
  • Rechte Hand der Marketingleitung
  • Du arbeitest eng mit der Marketingleitung zusammen, übernimmst Verantwortung über Bereiche hinweg und wächst in die Stellvertretung hinein.
Das bringst du mit
  • Abgeschlossenes Studium in Kommunikations- oder Medienwissenschaften, Journalismus, PR, Marketing oder vergleichbar, alternativ eine durch mehrjährige Berufspraxis in Kommunikation oder PR erworbene Qualifikation.
  • Mehrjährige Erfahrung in Kommunikation, PR und/oder Corporate- und Executive Communications im B2B.
  • Herausragendes Schreiben und ein sicheres Gespür für Botschaften und Tonalität.
  • Erfahrung mit LinkedIn und Thought Leadership sowie mit Medienarbeit.
  • Souveränität im Umgang mit Geschäftsführung und Stakeholdern.
  • Strategischer Blick, Eigenverantwortung und Lust, eine Stellvertretungsrolle auszufüllen.
  • Sicherer Umgang mit modernen Tools und KI im Kommunikationsalltag.
Das erwartet dich bei uns
  • Gestaltungsspielraum: Du baust unsere externe Kommunikation und Positionierung maßgeblich mit auf.
  • Nähe zur Geschäftsführung: Du arbeitest direkt an der Sichtbarkeit unserer Geschäftsführung und mit der Marketingleitung.
  • Perspektive: Aufbau in die Stellvertretung der Marketingleitung.
  • Flexibilität & Teamspirit: Büro oder remote, bei uns zählt das Ergebnis des Teams.
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