Zur Verstärkung unseres Teams der Abteilung Physio- und Bewegungstherapie suchen wir am Standort Dobel in Voll- oder Teilzeit zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Physiotherapeuten w/m/d.
Wir Bieten
- Sicherheit & Stabilität: Einen sicheren, unbefristeten Arbeitsplatz mit attraktiver Vergütung nach Haustarif sowie vermögenswirksamen Leistungen und einer Jahresprämie.
- Flexibilität & Work-Life-Balance: Flexible Arbeitszeitmodelle, SRH-Wertkonten als Option für bspw. Sabbatical, verlängerte Elternzeit oder ein früherer Rentenbeginn.
- Weiterentwicklung & Förderung: Umfassende Unterstützung bei Fort- und Weiterbildungen bis hin zur vollständigen Kostenübernahme – inklusive Coachings für Mitarbeiter:innen und Führungskräfte.
- Vielfältige Mitarbeitervorteile: Corporate Benefits, Bike-Leasing, Zuschüsse (z. B. Arbeitsplatz-/Bildschirmbrille), Vergünstigungen in der Cafeteria und kostenfreie Nutzung unseres modernen Trainingsraums.
- Team & Unternehmenskultur: Ein motiviertes, interdisziplinäres Team mit offener Feedbackkultur, regelmäßigen Mitarbeitergesprächen und einem wertschätzenden Umgang auf Augenhöhe.
Aufgabe
- Behandlung von Rehabilitanden während des Reha-Aufenthalts.
- Erstellung eines Trainingsplans sowie Einweisung in die jeweiligen Geräte und Betreuung der Gruppen im MTT-Bereich.
- Durchführung von Gruppentherapien mit orthopädischen sowie onkologischen Rehabilitanden.
- Durchführung von Wassergymnastik/Aquafitness.
Profil
- Abgeschlossene Ausbildung und staatliche Anerkennung zum Physiotherapeuten w/m/d.
- Selbstständige Arbeitsweise, Verantwortungsbewusstsein und Zuverlässigkeit.
- Kundenorientiertes Rehabilitandenmanagement.
- Flexibles, situatives und teambezogenes Denken und Handeln.
- Wünschenswerte Zusatzqualifikationen: Lymphdrainage, Manuelle Therapie, Rückenschulleiter:in.
EEO
Wir betonen ausdrücklich, dass bei uns alle Menschen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion / Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung – gleichermaßen willkommen sind. Bewerbende mit Behinderung werden bei gleicher fachlicher und persönlicher Eignung bevorzugt eingestellt.