Physiotherapeut (m/w/d)

Volkssolidarität Leipzig-Wurzen e. V.

Leipzig

On-site

EUR 36,000 - 47,000

Full time

13 days ago

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Benefits offered by this job

Willkommensprämie
Sehr gute Bezahlung
Unbefristeter Arbeitsvertrag
30 Tage Urlaub
Moderne Praxisausstattung
VS-Shopping-Card
Zeitwertkonto
Betriebliche Altersvorsorge
Gesundheitsmanagement
Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglic
Kita-Betreuungsplätze

Job summary

Volkssolidarität Leipzig-Wurzen e. V. sucht in Leipzig-Mockau eine/n Physiotherapeut/in.

Der Job bietet eine Willkommensprämie von 2.000 Euro brutto, flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, eine moderne Praxis aktiv mitzugestalten. Es handelt sich um eine Voll- oder Teilzeitstelle mit attraktiver Vergütung und planbaren Abläufen. Zu den Aufgaben zählt die Beratung, Erstellung individueller Therapiepläne, eigenständige Behandlungen und die Dokumentation der Behandlungsverläufe.

Qualifications

  • Abgeschlossene Ausbildung als Physiotherapeut (m/w/d).
  • Eine der genannten Zusatzqualifikationen (manuelle Therapie, manuelle Lymphdrainage, Krankengymnastik, Massagetherapie, Fangotherapie).
  • Führerschein Klasse B.
  • Einfühlungsvermögen, Teamgeist und Verantwortungsbewusstsein.
  • Freude an der Arbeit mit Menschen und an der Weiterentwicklung eigener Fähigkeiten.

Responsibilities

  • Beratung und ganzheitliche Betreuung unserer Patient:innen während des Behandlungsprozesses.
  • Erstellung individueller Therapiepläne nach ärztlicher Verordnung.
  • Eigenverantwortliche Durchführung physiotherapeutischer Behandlungen.
  • Dokumentation der Behandlungsverläufe und Verfassen von Therapieberichten.
  • Selbstständige Terminvergabe und Terminkalendergestaltung.
  • Aktive Mitgestaltung bei der Weiterentwicklung unserer Therapiekonzepte.
  • Bereitschaft für Hausbesuchen in Praxisnähe.

Skills

Einfühlungsvermögen
Teamgeist
Verantwortungsbewusstsein
EDV-Kenntnisse
Organisationstalent

Education

Physiotherapeut (m/w/d) abgeschlossen

Job description

Physiotherapeut:in gesucht in Leipzig-Mockau – mit 2.000 € Willkommensprämie. Für unsere neu eröffnende, moderne Physiotherapie suchen wir Verstärkung in Voll- oder Teilzeit. Sie erwartet eine attraktive Vergütung, ein wertschätzendes Team, planbare Arbeitszeiten und die Möglichkeit, eine neue Praxis aktiv mitzugestalten

Zuständigkeiten / Hauptaufgaben
  • Beratung und ganzheitliche Betreuung unserer Patient:innen während des Behandlungsprozesses
  • Erstellung individueller Therapiepläne nach ärztlicher Verordnung
  • Eigenverantwortliche Durchführung physiotherapeutischer Behandlungen
  • Dokumentation der Behandlungsverläufe und Verfassen von Therapieberichten
  • Selbstständige Terminvergabe und Terminkalendergestaltung
  • Aktive Mitgestaltung bei der Weiterentwicklung unserer Therapiekonzepte
  • Bereitschaft für Hausbesuchen in Praxisnähe
Qualifikationen / Anforderungen
  • Abgeschlossene Ausbildung als Physiotherapeut (m/w/d)
  • Eine der genannten Zusatzqualifikationen (manuelle Therapie, manuelle Lymphdrainage, Krankengymnastik, Massagetherapie, Fangotherapie)
  • Führerschein Klasse B
  • Einfühlungsvermögen, Teamgeist und Verantwortungsbewusstsein
  • Freude an der Arbeit mit Menschen und an der Weiterentwicklung eigener Fähigkeiten
  • Gute EDV-Kenntnisse sowie organisatorisches Talent sind von Vorteil
Vielfalt willkommen!

Für uns zählen Ihre Qualifikationen und Stärken – unabhängig von Behinderung, Herkunft, Religion oder Geschlecht. Unser Wertekompass mit Vielfalt, Offenheit, Leidenschaft, Kompetenz und Solidarität prägt dabei, wie wir zusammenarbeiten und Menschen begleiten.“

Leistungen der Anstellung
  • Willkommensprämie in Höhe von insgesamt 2.000 Euro brutto (Teilzeit anteilig)
  • Sehr gute Bezahlung zwischen 3.251 Euro und 4.239 Euro brutto monatlich (Vollzeit) zzgl. Sonderzahlung
  • Unbefristeter Arbeitsvertrag
  • 30 Tage Urlaub sowie zwei zusätzliche arbeitsfreie Tage pro Jahr
  • Moderne Praxisausstattung und digitale Dokumentation
  • „VS-Shopping-Card“ mit monatlichem Guthaben zum Einkaufen
  • Zeitwertkonto für eine individuelle Lebensgestaltung (Sabbatical, vorzeitige Rente)
  • Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge/ Entgeltumwandlung
  • Betriebliches Gesundheitsmanagements
  • Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten bei bezahlter Freistellung
  • Kita-Betreuungsplätze
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