Physiotherapeut/in im Kinder- und Jugendgesundheitsdienst am Einsatzort Spreeschule (m/w/d)

Stadt Cottbus; Cottbus; On-site; EUR 36,000 - 48,000; Part time

Benefits offered by this job

TVöD Entgeltgruppe 9a

Zusatzversicherung im f6ffentlichen-D

leistungsorientierte Bezahlung

Jahressonderzahlung

30 Tage Erholungsurlaub

Jobticket/Deutschlandticket

Betriebliches Gesundheitsmanagement

Fortbildungsmf6glichkeiten

Job summary

Stadt Cottbus sucht eine/n staatlich anerkannte/n Physiotherapeut/in (m/w/d) ffcr den Kinder- und Jugendgesundheitsdienst am Einsatzort Spreeschule. Die Teilzeitstelle ist befristet mit 30 Wochenstunden, mit tariflicher Bezahlung nach TV9D 9a und Zusatzversicherung.

Sie betreuen Kinder/Jugendliche mit mehrfachen Behinderungen, erstellen Therapiepl28ne, f52hren Einzel- und Gruppenbehandlungen durch und arbeiten eng mit Eltern, Lehrkr01 auf Personen zusammen.

Qualifications

• Physiotherapeut/in mit staatlicher Anerkennung, ideal Zusatzqualifikationen (manuelle Therapie)
• Erfahrung in der Behandlung von Kindern/Teenagern wünschenswert
• Bereitschaft zur interdisziplinären Zusammenarbeit und Anleitung
• Gute Kommunikationsfähigkeit mit Eltern/Betreuungspersonal

Responsibilities

• Physiotherapeutische Behandlung von Kindern/Jugendlichen in der Schule
• Erstellung von Therapieplänen und deren Durchf3hrung
• Dokumentation von Befundaufnahme, Verlauf und Berichten
• Gruppen- und Wassertherapie nach ärztlicher Verordnung
• Zusammenarbeit mit Lehrern, Eltern und Fach68rzten

Skills

Physiotherapie

Geduld

Teamfähigkeit

Interdisziplinäre Zusammenarbeit

Education

staatlich anerkannte Physiotherapeut/in (m/w/d)

Tools

Manuelle Therapie

neurophysiologische Behandlung

Hilfsmittelversorgung

Job description

Die kreisfreie Stadt Cottbus/Chóśebuz ist eine junge Universitäts- und traditionelle Parkstadt mit 100.000 Einwohnern/Einwohnerinnen und hoher Lebensqualität, moderner, digitaler Infrastruktur und einem breiten Bildungs- und Kulturangebot. Die Stadt Cottbus/Chóśebuz schreibt für den Fachbereich Gesundheit eine Stelle als Physiotherapeut/in (m/w/d) im Kinder- und Jugendgesundheitsdienst am Einsatzort Spreeschule zur schnellstmöglichen befristeten Besetzung. Die Befristung erfolgt gemäß § 14 (1) Nr. 3 Teilzeit- und Befristungsgesetz (TzBfG). Die wöchentliche Arbeitszeit beträgt 30 Stunden zuzüglich Ferienzeitregelung (Freistellung während der Ferien wird durch eine erhöhte individuelle wöchentliche Arbeitszeit während des Schulbetriebes ausgeglichen).

Welche Arbeitsaufgaben erwarten Sie:

physiotherapeutische Behandlung von Kindern und Jugendlichen mit komplexen bzw. mehrfachen Behinderungen während ihres Aufenthaltes in der Schule mit dem sonderpädagogischen Förderschwerpunkt geistige Entwicklung

• Befundaufnahme zu Beginn der Betreuung und im Verlauf einschließlich Dokumentation
• Erstellung eines Therapieplanes für das laufende Schuljahr und eigenständige Therapiedurchführung einschließlich Dokumentation
• überwiegend Einzelbehandlung nach ärztlicher Verordnung
• Gruppenbehandlung nach ärztlicher Verordnung
• Wassertherapie nach ärztlicher Verordnung
• Kontrolle des Einsatzes und der Passfähigkeit von Hilfsmitteln
• Erstellen von Diagnostik- und Therapieberichten in enger Zusammenarbeit mit den Eltern/Bezugspersonen des Kindes

fachspezifische Beratung und Anleitung

• fachliche Beratung zur Hilfsmittelversorgung
• Unterweisung im Handling des Kindes sowie zu entwicklungsfördernden Maßnahmen im Alltag und ggf. im Hilfsmittelgebrauch (Pädagogen, Pädagoginnen, Eltern, Betreuungspersonal)

interdisziplinäre und fachübergreifende Zusammenarbeit

• Konsultationen mit den behandelnden Ärzten und Ärztinnen, dem Sozialpädiatrischen Zentrum und weiteren Fachärzten und Fachärztinnen, Sanitätshäusern sowie mit dem pädagogischen und Betreuungspersonal
• Teamberatungen mit den physiotherapeutischen Kollegen und Kolleginnen, der Ärztin des Kinder- und Jugendgesundheitsdienstes und der Schulgesundheitsfachkraft

Was bieten wir Ihnen?

• Bezahlung nach Tarifvertrag – Entgeltgruppe 9a TVöD (mittlerer Dienst)
• Zusatzversicherung für Arbeitnehmer/innen im öffentlichen Dienst (Betriebsrente)
• eine zusätzliche Leistungsorientierte Bezahlung nach § 18 TVöD
• Jahressonderzahlung und vermögenswirksame Leistungen
• 30 Tage Erholungsurlaub pro Jahr
• Gewährung eines kostenfreien Jobtickets oder eines Deutschlandticket-Job (mit Eigenanteil)
• ein Betriebliches Gesundheitsmanagement
• stellenbezogene Fortbildungsmöglichkeiten

Wen suchen wir?

• staatlich anerkannte/r Physiotherapeut/in (m/w/d)
• idealweise mit Zusatzqualifikationen wie manueller Therapie oder Behandlungsmethoden auf neurophysiologischer Grundlage sowie
• Erfahrungen in der Hilfsmittelversorgung und
• Erfahrungen im Umgang/in der Behandlung mit/von Kindern und Jugendlichen

Wir erwarten von Ihnen:

• ausgeprägtes Interesse und Freude bei der Arbeit mit Kindern und Jugendlichen mit Behinderungen sowie mit ihren Familien
• Geduld und Einfühlungsvermögen
• hohe Bereitschaft für eine intensive Einarbeitung und Fortbildung für den spezifischen Aufgabenbereich
• ausgeprägte Fähigkeit sowohl zum eigenständigen als auch zum interdisziplinären Arbeiten
• Sozial- und Persönlichkeitskompetenz
• Team- und Kommunikationsfähigkeit
• Kritik- und Konfliktfähigkeit
• hohe physische und psychische Belastbarkeit

Wünschenswert:

• Erfahrungen im Umgang/in der Behandlung mit/von Kindern und Jugendlichen mit komplexen bzw. mehrfachen Behinderungen
• Erfahrungen in der Gesprächsführung und Beratungssituation

Wir freuen uns über Ihre Bewerbung unabhängig von Ihrer ethnischen Herkunft, Ihres Geschlechts, Ihrer Behinderung, Ihrer Religion oder Weltanschauung, Ihres Alters, Ihrer Nationalität oder Ihrer sexuellen Identität. Die Stelle ist für schwerbehinderte bzw. gleichgestellte behinderte Menschen geeignet.

Eine Ausübung der Tätigkeit auch in Teilzeit ist nicht ausgeschlossen.

Zur Geltendmachung der Rechte für schwerbehinderte bzw. gleichgestellte behinderte Menschen ist mit Einreichung der Bewerbungsunterlagen die Vorlage der entsprechenden amtlichen Nachweise erforderlich.

Schwerbehinderte bzw. gleichgestellte behinderte Bewerber/innen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Wir weisen darauf hin, dass bei einer möglichen Zuschlagserteilung ein erweitertes Führungszeugnis gemäß §30a, 31 BZRG i.V.m. § 72 KJHG abgefordert wird.

Für die Besetzung der Stelle ist ein vollständiger Masernimpfschutz gesetzlich vorgeschrieben. Bei einer möglichen Zuschlagserteilung muss der Nachweis hierüber zwingend vorliegen.

Erste Fragen beantwortet Ihnen gern Frau Dr. Herpolsheimer, Servicebereichsleiterin Kinder- und Jugendgesundheitsdienst.

Kontaktdaten: Telefon [phone] oder per E-Mail: [e-mail]

Stadtverwaltung Cottbus/Chóśebuz Servicebereich Personalmanagement Neumarkt 5 03046 Cottbus