Pharmazeut im Praktikum / PhiP (m/w/d)

Kenvue

Neuss

On-site

EUR 13,000 - 17,000

Part time

14 days+

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Benefits offered by this job

Flexibles Hybridmodell 3 Tage Büro, 2T
Rabatte im Mitarbeitershop

Job summary

Kenvue sucht ab November 2026 (oder später) eine/n Pharmazeuten im Praktikum (m/w/d) im Bereich Commercial Quality, befristet auf 6 Monate, vorerst am Standort Neuss.

Sie unterstützen bei der Freigabeprozessen, Dokumentation, Behördenkorrespondenz und der Mitarbeit in SOPs sowie Produktneueinführungen. Vorteilhaft sind Deutsch fließend, Englischkenntnisse und Teamfähigkeit.

Qualifications

  • 2. Staatsexamen der Pharmazie abgeschlossen.
  • Erste praktische Erfahrungen in einer öffentlichen Apotheke, idealerweise im ersten Abschnitt des praktischen Jahres.

Responsibilities

  • Kennenlernen der Funktion „Sachkundige Person nach AMG 14/15“ und „Großhandelsbeauftragter nach AMG 63a)“
  • Erstellen der Chargendokumentation für die Freigabe durch die Sachkundige Person
  • Korrespondenz für Behörden zu Produktreklamationen und Beantwortung qualitätsbezogener Kundenanfragen
  • Dokumentation und Nachverfolgung von Prozess- und Produktabweichungen
  • Bearbeitung von Retouren und Reklamationen
  • Mitarbeit bei der Erstellung von SOPs
  • Mitarbeit an Produktneueinführungen und Projekten im Fachbereich
  • Einblicke in Pharmakovigilanz, Medical Information und Zulassung

Skills

Analytische Fähigkeiten
Kommunikative Fähigkeiten
Eigeninitiative
Teamfähigkeit
MS Office
Deutsch fließend
Englischkenntnisse von Vorteil

Education

Staatsexamen Pharmazie

Tools

Microsoft Office

Job description

Mit Start zu November 2026 (oder später) und in den folgenden Halbjahren suchen wir eine/n Pharmazeuten im Praktikum (m/w/d) im Bereich Commercial Quality – befristet auf 6 Monate.

Bei Kenvue erkennen wir die außergewöhnliche Kraft der täglichen Pflege. Aufbauend auf über einem Jahrhundert Tradition und verwurzelt in der Wissenschaft, sind wir das Haus der ikonischen Marken - darunter o.b.®, DOLORMIN®, IMODIUM®, NICORETTE®, NEUTROGENA®, LISTERINE® und PENATEN®. Wissenschaft ist unsere Leidenschaft; Fürsorge ist unser Talent.

DAS BEWEGST DU
  • Kennenlernen der Funktion „Sachkundige Person nach AMG
  • 14/15“ und „Großhandelsbeauftragter nach AMG
  • 52a“
  • Erstellen der Chargendokumentation für die Freigabe durch die Sachkundige Person
  • Erstellen von Korrespondenz für Behörden zu Produktreklamationen und Unterstützung bei der Beantwortung von qualitätsbezogenen Kundenanfragen
  • Unterstützung bei der Dokumentation und Nachverfolgung von Prozess- und Produktabweichungen
  • Bearbeitung von Retouren und Reklamationen
  • Mitarbeit bei der Erstellung von Standardarbeitsanweisungen (SOPs)
  • Mitarbeit an Produktneueinführungen und Projekten innerhalb des Fachbereichs
  • Einblicke in verschiedene andere Abteilungen wie Pharmakovigilanz (Stufenplanbeauftragte Qualität nach AMG
  • 63 a), Medical Information (Informationsbeauftragte nach
  • 74a AMG) und Zulassung
DAS BRINGST DU MIT
  • Erfolgreich abgeschlossenes 2. Staatsexamen der Pharmazie
  • Erste praktische Erfahrungen in einer öffentlichen Apotheke, optimalerweise im Rahmen der ersten sechs Monate des praktischen Jahres
  • Ausgeprägte analytische und kommunikative Fähigkeiten
  • Hohes Maß an Eigeninitiative und Teamfähigkeit
  • Leidenschaft, Neues zu erlernen und Freude daran, einen Status Quo auch in Frage zu stellen
  • Die Fähigkeit, sich an ständig ändernde Prioritäten anzupassen
  • Umgang mit Microsoft Office Anwendungen
  • Fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, Englischkenntnisse von Vorteil
DAS BIETEN WIR DIR
  • Ergänzen Sie im Studium Erlerntes durch praktische Erfahrungen
  • Flexibles Hybridmodell 3 Tagen im Büro und 2 Tagen remote
  • Genießen Sie eine abwechslungsreiche Kantine, kostenloses Obst sowie Zugang zu unserem Fitnessstudio und Fitnesskursen
  • Kaufen Sie in unserem Mitarbeiter Shop ein und sicher Dir Rabatte auf unsere weltbekannten Marken

Kenvue ist stolz darauf, ein Arbeitgeber zu sein, der Chancengleichheit bietet. Alle qualifizierten Bewerber werden auf der Grundlage der geschäftlichen Erfordernisse, der Arbeitsanforderungen und der individuellen Qualifikationen für eine Beschäftigung in Betracht gezogen, unabhängig von Rasse, Hautfarbe, Religion, Geschlecht, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität, Alter, nationaler Herkunft, geschütztem Veteranenstatus oder anderen gesetzlich geschützten Charakteristika, und sie werden nicht aufgrund einer Behinderung diskriminiert.

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