Pflegepädagoge (m/w/d) als stellvertretende Schulleitung

IT-Systemhaus der Bundesagentur für Arbeit; Nürnberg; Vor Ort; EUR 45.000 - 60.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Eine Bildungseinrichtung im Pflegebereich in Nürnberg sucht einen Pflegepädagogen (m/w/d) als stellvertretende Schulleitung. In dieser Rolle unterstützen Sie die Schulleitung und gestalten innovative Ausbildungskonzepte im Pflegebereich. Der idealen Kandidat hat einen Masterabschluss sowie pädagogische Erfahrung. Die Stelle bietet ein kollegiales Arbeitsumfeld und attraktive Entwicklungsangebote.

Leistungen

Bezahlung nach AVR‑EmK Tarif

Betriebliche Altersversorgung

Vergünstigtes Essen

Deutschlandticket für rund 43 € pro Monat

10 % Mitarbeiterrabatt in Erholungseinrichtungen

Qualifikationen

• Ein staatlich anerkannter Abschluss in einem Pflegeberuf ist erforderlich.
• Masterstudium im Bereich Schulmanagement oder Pflegepädagogik ist notwendig.
• Idealerweise mehrjährige pädagogische Berufserfahrung.

Aufgaben

• Unterstützung der Schulleitung bei der strategischen Leitung.
• Planung und Durchführung des Unterrichts.
• Umsetzung innovativer Ausbildungskonzepte.

Kenntnisse

Fach- und Methodenkompetenz

Teamfähigkeit

Kommunikationsstärke

Führungskompetenz

Konfliktlösungskompetenz

Ausbildung

Staatlich anerkannter Abschluss in einem Pflegeberuf

Abgeschlossenes Masterstudium im Bereich Schulmanagement oder Pflegepädagogik

Jobbeschreibung

Pflegepädagoge (m/w/d) als stellvertretende Schulleitung

Stellenort: Nürnberg, Mittelfranken

Anstellungsart: Vollzeit

Befristung: unbefristet

Arbeitgeber: Diakoniewerk Martha-Maria e.V.

Jobbeschreibung

Berufsfachschule für Pflege Nürnberg – Das Krankenhaus Martha-Maria St. Theresien bildet am Standort Martha-Maria in der Stadenstraße in Nürnberg in der Pflege (insgesamt 165 Ausbildungsplätze in der Generalistischen Pflegeausbildung) aus und sucht einen aufgeschlossenen und innovativen Pflegepädagogen (m/w/d) als stellvertretende Schulleitung.

Bei uns arbeiten Sie in einem kollegialen Umfeld und genießen eine tolle Einarbeitung, sowie 31 Tage Jahresurlaub. Sie erhalten eine ansprechende Vergütung gemäß AVR‑EmK inkl. Jahressonderzahlung.

Aufgabenbereich

• Unterstützung der Schulleitung bei der strategischen, pädagogischen und organisatorischen Leitung der Pflegeschule
• Planung, Organisation und Durchführung des Unterrichts und der Praxisbegleitung in der generalistischen Pflegeausbildung
• Umsetzung innovativer und zukunftsorientierter Ausbildungskonzepte
• Unterstützung der Schulleitung bei der Personalführung, Team- und Personalentwicklung
• Vertretung der Schulleitung bei repräsentativen Aufgaben sowie Vernetzung und Kooperation mit Ausbildungspartnern und Gremien
• Mitwirkung bei der Sicherstellung der Qualitätssicherung
• Staatlich anerkannter Abschluss in einem Pflegeberuf, z.B. als Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d), Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger (m/w/d) Altenpfleger (m/w/d) oder vergleichbares
• Ein abgeschlossenes Masterstudium im Bereich Schulmanagement, Pflegepädagogik, Berufspädagogik im Gesundheitswesen, Medizinpädagogik oder eine vergleichbare akademische Qualifikation, die zur Lehr- und Leitungstätigkeit an Pflegeschulen befähigt
• Mehrjährige pädagogische Berufserfahrung sowie idealerweise Lehr- und Leitungserfahrung an einer staatlich anerkannten Gesundheitsfachschule oder einer Pflegeschule
• Hohe Fach- und Methodenkompetenz sowie ausgeprägte Team-, Kommunikations- und Führungsstärke
• Fundiertes pädagogisches Wissen und pflegewissenschaftliche Kenntnisse
• Reflektierte, entscheidungsfreudige Persönlichkeit mit Konfliktlösungskompetenz

Wir bieten

• Bezahlung nach AVR‑EmK Tarif, 13. Monatsgehalt als Jahressonderzahlung, Kinderzuschlag
• Betriebliche Altersversorgung
• Möglichkeit einer kostengünstigen Krankenhöherversicherung
• Weiterentwicklungs- und Fortbildungsangebote, auch per eLearning
• Vergünstigtes Essen, sowie diverse weitere Vergünstigungen bei Partnerunternehmen
• Deutschlandticket für rund 43 € pro Monat
• Möglichkeit des Jobrad‑Leasings
• Lebensarbeitszeitkonten
• 10 % Mitarbeiterrabatt in der Martha‑Maria Erholungseinrichtung in der Nähe des Schlosses Neuschwanstein
• Mehrtägige, arbeitgeberfinanzierte Angebote zur Gesundheitsvorsorge
• Kindertagesstätte auf dem Gelände mit flexiblen Betreuungszeiten (an den Standorten Nürnberg und Halle)

Kontakt

Für weitere Informationen steht Ihnen Herr Harald Raab‑Chrobok (Pflegedirektor), Telefon [phone]‑1041, gerne zur Verfügung.

Wir freuen uns auf Ihre Online‑Bewerbung über den untenstehenden Jetzt bewerben!-Button.

Alternativ senden Sie Ihre Bewerbung per E‑Mail an bewerbung@martha‑maria.de bzw. per Post an:

Krankenhaus Martha‑Maria Nürnberg
Zentrale Dienste Personal
Stadenstraße 64a
90491 Nürnberg

Unternehmensdarstellung: Diakoniewerk Martha‑Maria e.V.

„Diakoniewerk Martha‑Maria: Als Unternehmen Menschlichkeit wollen wir fachliche Kompetenz mit persönlicher Zuwendung verbinden.“

Martha‑Maria ist ein selbstständiges Diakoniewerk in der Evangelisch‑methodistischen Kirche, die zur Arbeitsgemeinschaft christlicher Kirchen gehört, und Mitglied im Diakonischen Werk. Zu Martha‑Maria gehören Krankenhäuser, Berufsfachschulen für Pflege, Seniorenzentren und Erholungseinrichtungen mit rund 5.400 Mitarbeitenden in Bayern, Baden‑-Württemberg und Sachsen‑Anhalt.