Pflegehelfer (m/w/d) – QN2

Diakonisches Werk Agb.e.V.; Neusäß; On-site; EUR 30,000 - 40,000; Full time

Benefits offered by this job

30 Urlaubstage

Dienstgeberfinanzierte Altersvorsorge

Weiterbildungsmöglichkeiten

Corporate Benefits

Bike-Leasing

Firmenfitness mit Wellpass

Job summary

Diakonisches Werk Agb.e.V. in Neusäß sucht Pflegehilfskräfte (m/w/d) zur Unterstützung in der Pflegeeinrichtung am Lohwald. Die Stelle fordert Empathie und Interesse an der Arbeit mit Menschen.

Wir bieten eine angenehme Arbeitsatmosphäre, sehr gute Vergütung nach AVR-Bayern, 30 Urlaubstage und Weiterbildungsmöglichkeiten.

Für nähere Informationen stehen wir Ihnen gerne zur Verfügung.

Qualifications

• Freunde und Interesse an der Arbeit mit Menschen.
• Bereitschaft zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung.

Responsibilities

• Unterstützung bei der Durchführung der Grundpflege der Bewohner:innen.
• Übernahme von Serviceleistungen im Lebensumfeld der Bewohner:innen.
• Vertrauensvolle Zusammenarbeit im Pflege- und Betreuungsteam.
• Unterstützung und Begleitung der Bewohner:innen im Alltag.

Skills

Empathie

Kommunikationsfähigkeit

Teamfähigkeit

Flexibilität

Zuverlässigkeit

Job description

Empathie und Hilfsbereitschaft zeichnen Dich aus!

Das Diakonische Werk Augsburg e. V. sucht für die Pflegeeinrichtung am Lohwaldzur Verstärkung der TeamsPflegehilfskräfte (m/w/d), gerne auch als Quereinsteiger:innen.

Bewirb Dich jetzt bei uns!

Aufgaben

• Unterstützung bei der Durchführung der Grundpflege der Bewohner:innen unter Berücksichtigung individueller Bedürfnisse
• Übernahme von Serviceleistungen im Lebensumfeld der Bewohner:innen mit Unterstützungsbedarf
• Vertrauensvolle Zusammenarbeit im Pflege- und Betreuungsteam
• Unterstützung und Begleitung der Bewohner:innen im Alltag

Profil

• Freunde und Interesse an der Arbeit mit Menschen sowie ein empathischer und wertschätzender Umgang
• Kommunikationsfähigkeit und Teamfähigkeit
• Flexibilität und Zuverlässigkeit
• Bereitschaft zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung

Wir bieten

• Arbeit in einer angenehmen Atmosphäre und einem engagierten und motivierten Team
• Willkommenskultur und strukturierte Einarbeitung an einem sinnstiftenden und sicheren Arbeitsplatz
• Sehr gute Vergütung nach AVR-Bayern Tarifvertrag mit regelmäßigen Tariferhöhungen, Stufensteigerungen und einer Jahressonderzahlung von 80% eines Monatsgehaltes
• 30 Urlaubstage sowie zusätzlich 3 freie Tage
• Dienstgeberfinanzierte Altersvorsorge im Rahmen der kirchlichen Zusatzversorgungskasse
• Weiterbildungsmöglichkeiten
• Benefits (Corporate Benefits, Bike-Leasing und Firmenfitness mit Wellpass)

Wir erwarten eine Identifikation mit dem Auftrag der Diakonie und wertschätzen Vielfalt. Für nähere Informationen wende Dich bitte an die Einrichtungsleitung, Frau Bohn: Tel. 08 21 / 48690-11.