Pflegehelfer (m/w/d) in Suhl

Der PARITÄTISCHE Wohlfahrtsverband Landesverband Thüringen e.V.; Suhl; Hybrid; EUR 24.000 - 30.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Tarifliche Eingruppierung

Jahressonderzahlung

Betriebliche Altersvorsorge

Sonderurlaub

Sonderzuwendung

Anerkennung Berufsjahre

Mitarbeiterrabatte

Mitarbeiter werben Mitarbeiter

Weiterbildungsmöglichkeiten

Unternehmenskultur

Zusammenfassung

Die Seniorenresidenz der Gemeinsam Leben gGmbH in Suhl sucht ab sofort Pflegehelfer (m/w/d). Wir bieten eine moderne Wohn- und Pflegeeinrichtung mit freundlichem Team und einer wertschätzenden Unternehmenskultur.

Zu Ihren Aufgaben gehören Unterstützung bei der täglichen Bewohnerversorgung, Begleitung der Bewohner im Alltag sowie aktivierende Betreuung zur Steigerung der Lebensqualität; Ansprechpartnerin ist Frau Wiesner.

Qualifikationen

• Eine abgeschlossene Berufsausbildung in der Alten- oder Krankenpflege.
• Idealerweise Zusatzqualifikation zur Wohnbereichsleitung.
• Einfühlungsvermögen für ältere und pflegebedürftige Menschen.
• Ein sicheres Auftreten, Kommunikationsfähigkeit, Zuverlässigkeit und Einsatzbereitschaft.

Aufgaben

• Unterstützung bei der täglichen Bewohnerversorgung.
• Begleitung unserer Bewohner im Alltag.
• Aktivierende Betreuung unserer Bewohner und Förderung der Lebensqualität; enger Kontakt zu Angehörigen und Bewohnern.

Kenntnisse

Einfühlungsvermögen

Kommunikationsfähigkeit

Zuverlässigkeit

Einsatzbereitschaft

Ausbildung

Berufsausbildung Alten- oder Krankenpflege

Jobbeschreibung

Willkommen bei der Seniorenresidenz der Gemeinsam Leben gGmbH.

Wir sind eine moderne Wohn- und Pflegeeinrichtung in Suhl.

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ab sofort Pflegehelfer (m/w/d).

Was wir Ihnen bieten…

• tarifliche Eingruppierung nach PATT e. V. mit Jahressonderzahlung und einer arbeitgeberfinanzierten betrieblichen Altersvorsorge.
• Sonderurlaub zu verschiedenen Anlässen und Sonderzuwendung bei Dienstjubiläen.
• Anerkennung von Berufsjahren.
• Mitarbeiterrabatte (Corporate Benefits).
• Mitarbeiter werben Mitarbeiter Prämie in Höhe von 2.500€.
• individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten.
• eine wertschätzende Unternehmenskultur

Sie überzeugen uns mit…

• eine abgeschlossene Berufsausbildung in der Alten- oder Krankenpflege.
• idealerweise eine Zusatzqualifikation zur Wohnbereichsleitung.
• Einfühlungsvermögen für ältere und pflegebedürftige Menschen.
• ein sicheres Auftreten.Kommunikationsfähigkeit, Zuverlässigkeit und Einsatzbereitschaft.

Ihre Aufgaben – verantwortungsvoll und vielseitig:

• Unterstützung bei der täglichen Bewohnerversorgung
• Begleitung unserer Bewohner im Alltag
• aktivierende Betreuung unserer Bewohner und Förderung der Lebensqualitätenger Kontakt zu Angehörigen und Bewohnern

Für Fragen steht Ihnen Frau Wiesner zur Verfügung. Tel.: [phone]

Fragen zu den Rahmenbedingungen Ihres Arbeitsverhältnisses und zum Bewerbungsverfahren können Sie an Frau Kampf richten. Tel.: [phone]