Pflegehelfer Köln-Mülheim (m/w/d)

Arbeiter-Samariter-Bund Deutschland e.V.; Köln; Vor Ort; EUR 27.000 - 36.000; Teilzeit

Benefits dieser Stelle

TVöD-Vergütung

13. Monatsgehalt

30 Tage Urlaub

Betriebliche Altersvorsorge

Fort- und Weiterbildung

Vermögenswirksame Leistungen

Deutschlandticket/Bikeleasing

Zusammenfassung

ASB Köln e.V. sucht Pflegehelfer (m/w/d) für das Norbert-Burger Seniorenzentrum in Köln-Mülheim. Die Stelle ist in Teilzeit ab 25 Stunden/Woche zu besetzen. Zu den Aufgaben gehören Grundpflege, Dokumentation und Unterstützung bei Pflegemaßnahmen.

Wir bieten eine Vergütung nach TVöD, eine Jahressonderzahlung, 30 Tage Urlaub und eine attraktive betriebliche Altersvorsorge. Fort- und Weiterbildung sowie flexible Zeitkonten runden das Angebot ab.

Qualifikationen

• Aufgeschlossene Persönlichkeit mit Verständnis und Einfühlungsvermögen bei der Pflege älterer Menschen.
• Berufserfahrung in der Pflege wünschenswert.
• Engagement und Verantwortungsbewusstsein.
• Kooperationsfähigkeit und Identifikation mit unseren Zielsetzungen.

Aufgaben

• Hilfestellung beim Aufstehen, Toilettengang, Rollstuhlbenutzung, Körperpflege und Nahrungsaufnahme
• Eigenständige Durchführung der Grundpflege nach SGB XI unter Hygienevorschriften
• Sorgfältige Dokumentation der Pflegemaßnahmen
• Verantwortungsvolle Kontrolle der Vitalzeichen
• Unterstützung bei der Umsetzung unserer Pflege- und Betreuungskonzepte

Kenntnisse

Kooperationsfähigkeit

Engagement

Verantwortungsbewusstsein

Empathie

Teamfähigkeit

Jobbeschreibung

Pflegehelfer Köln-Mülheim (m/w/d) ASB Köln e.V.

Standort: Köln Start: verfügbar ab sofort Anstellungsart: Sonstige

Wir suchen ab sofort für unser Norbert-Burger Seniorenzentrum Pflegehelfer (m/w/d) in Teilzeit ab 25 Stunden/Woche.

Los geht's | Ihre Aufgaben:

• Hilfestellung beim Aufstehen, Toilettengang, Benutzung des Rollstuhls, Körperpflege und Nahrungsaufnahme
• Eigenständige Durchführung der Grundpflege nach SGB XI unter Beachtung der Hygienevorschriften
• Sorgfältige Dokumenation der Pflegemaßnahmen
• Verantwortungsvolle Kontrolle der Vitalzeichen
• Unterstützung bei der Umsetzung unserer Pflege- und Betreuungskonzepte

3...2...1...meins! | Wir bieten:

• Vergütung nach TVöD
• Jahressonderzahlung (13. Monatsgehalt) im November, damit Sie Ihre Lieben zu Weihnachten reich beschenken können
• Sicherer Arbeitsplatz
• Selbstständige und verantwortungsvolle Tätigkeit
• Ihre Erholung ist uns wichtig: 30 Tage Jahresurlaub und einen Ausgleichstag für Heiligabend und Silvester
• Denken Sie an die Zukunft mit unserer attraktive betrieblichen Altersvorsorge und Vermögenswirksamen Leistungen
• Sie wollen sich weiterentwickeln? Nutzen Sie unsere Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Planen Sie Ihre Zukunft flexibel mit unseren Wertkonten (z. B. (Alters-)teilzeit oder Sabbatical)
• Falls Sie das Auto lieber stehen lassen möchten: Vergünstigtes Deutschlandticket und/oder Bikeleasing
• Vergünstigte Konditionen im Fitnessclub und bei Urban Sports Club
• Anbindung zum öffentlichen Verkehr
• Rabatte auf diversen Plattformen
• Sehr gutes Betriebsklima sowie eine offene, politische und konfessionsungebundene Unternehmenskultur
• Für den Teamgeist: Machen Sie mit bei unserer Firmenfeier oder dem B2Run

Das bringt Sie ans Ziel | Ihr Profil:

• Aufgeschlossene Persönlichkeit mit Verständnis und Einfühlungsvermögen bei der Pflege und Betreuung älterer pflegebedürftiger Menschen
• Berufserfahrung in der Pflege wünschenswert
• Engagement und Verantwortungsbewusstsein
• Kooperationsfähigkeit und Identifikation mit unseren Zielsetzungen

Bei Fragen können Sie sich gerne an Frau Johann wenden: 0221 66007-788