Eine zielgenaue Bewerbung für diesen Job — ein maßgeschneiderter Lebenslauf und ein Anschreiben, die genau zur Stellenanzeige passen.
AWO Schleswig-Holstein gGmbH sucht eine/n Pflegehelfer/in (m/w/d) in Teilzeit (20 Stunden) für das stationäre Umfeld im Kieler Servicehaus in Ellerbek. Sie begleiten Bewohnerinnen professionell, fördern deren Lebensqualität und arbeiten an der Weiterentwicklung pflegerischer Prozesse.
Eine positive Einstellung, Empathie, Einfühlungsvermögen, Geduld und Zuverlässigkeit sind erwünscht; eine 1-jährige pflegerische Aus- oder Fortbildung ist wünschenswert, idealerweise mit Bereitschaft zur
Die Frauen und Männer, die 1919 mit so schlichten, aber umso praktischeren Dingen wie Suppenküchen und Kleiderkammern anfingen, Sozialgeschichte zu schreiben, taten dies mit einer Vision. Die Vision damals wie heute war es, eine Gesellschaft zu schaffen, die von Freiheit, Gleichheit, Gerechtigkeit, Solidarität und Toleranz geprägt ist. Diese fünf Grundwerte der AWO haben das Jahrhundert und viele Veränderungen überdauert. Mit unserer Arbeit wollen wir Ungleichheiten überwinden, soziale Gerechtigkeit schaffen und allen Menschen gesellschaftliche sowie kulturelle Teilhabe ermöglichen. Im Mittelpunkt unserer Arbeit steht seit jeher der Mensch. Weitere Informationen zum Engagement der AWO Schleswig-Holstein finden Sie unter www.awo-sh.de
Eine positive Einstellung zu der Arbeit mit Menschen, Herz, Empathie, Einfühlungsvermögen, Geduld, Zuverlässigkeit, Flexibilität und Offenheit.
Das Handeln der AWO Schleswig-Holstein ist geprägt von unseren Werten Solidarität, Toleranz, Freiheit, Gleichheit und Gerechtigkeit.
Wir leben Vielfalt und begrüßen daher ausdrücklich Bewerbungen aller Mitglieder der Gesellschaft.
Vielfalt gehört zur AWO.
Bei uns zählt der Mensch. Wir stehen für Vielfalt, Offenheit und ein wertschätzendes Miteinander.
Eine diversitätsoffene Grundhaltung ist für uns selbstverständlich.
Deshalb begegnen wir unterschiedlichen Lebensgeschichten, Kulturen und Perspektiven mit Respekt und berücksichtigen Diversität und migrationsbezogene Themen bewusst in unserem Arbeitsalltag.
Denn Vielfalt macht uns stärker – und unser Miteinander menschlicher.