Pflegefachmann/-frau (Gesundheits- und Kinderkrankenpflege)

Gesellschaft für medizinische Intensivpflege mbH

Abtsbessingen

On-site

EUR 36,000 - 47,000

Full time

14 days+

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Benefits offered by this job

13. Monatsgehalt
Betriebliche Altersvorsorge
Fort- und Weiterbildungen
Flexible Arbeitszeitmodelle
Corporate Benefits

Job summary

Gesellschaft für medizinische Intensivpflege mbH sucht eine ausgebildete Pflegefachkraft für die ambulante Intensivpflege von Kindern. Sie übernehmen 1:1-Versorgung, pflegen in Abstimmung mit Ärzten und Therapeuten, und unterstützen rehabilitative Maßnahmen.

Es bietet eine unbefristete Anstellung, tarifliche Vergütung mit steuerfreien Zuschlägen, 13. Monatsgehalt, volle Bezahlung von Pausen und flexible Arbeitszeitmodelle zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf.

Qualifications

  • Abschluss als examinierte Pflegefachkraft im Gesundheits- und Krankenbereich.
  • Interesse an ambulanter Versorgung intensivpflegebedürftiger Kinder.
  • Hohe pflegerische und soziale Kompetenzen.

Responsibilities

  • 1:1-Versorgung unseres Kinderpatienten im eigenen Zuhause inkl. Kitabegleitung.
  • Eigenverantwortliche Pflege und Betreuung in Absprache mit Ärzten und Therapeuten.
  • Grund- und Behandlungspflege, Rehabilitationsmaßnahmen und soziale Betreuung.
  • Begleitung des Kindes im Alltag, ggf. auch in den Urlaub.

Skills

Pflegekompetenz
Soziale Kompetenz
1-zu-1 Versorgungserfahrung

Education

Examinierte/r Gesundheits- und Krankenpfleger/in

Job description

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit, Teilzeit, als studentische Aushilfe engagierte

Pflegefachmann/-frau (Gesundheits- und Kinderkrankenpflege) (m/w/d)
Das sind Deine Aufgaben:
  • 1:1-Versorgung unseres Kinderpatienten im eigenen zuhause inkl. Kitabegleitung
  • Aktive Mitgestaltung und eigenverantwortliche Pflege und Betreuung unseres kleinen Patienten in Absprache mit Ärzten und Therapeuten
  • Grund- und Behandlungspflege
  • Übernahme von rehabilitierenden Maßnahmen und soziale Betreuung
  • Begleitung unseres Kinderpatienten im Alltag und nach Absprache sogar in den Urlaub
Das bieten wir Dir:
  • Viel Zeit für die Betreuung Deines Patienten durch ambulante Intensivpflege
  • Patientenunabhängiges, unbefristetes Arbeitsverhältnis als Pflegekraft
  • Einen vielseitigen Pflegejob bei einem der besten Arbeitgeber in der außerklinischen Intensivpflege
  • Attraktive Vergütung nach Tarif und hohe steuerfreie Zuschläge in Deinem neuen Pflege Job
  • 13\. Monatsgehalt
  • Volle Bezahlung Deiner Pausen
  • Individuelle und flexible Arbeitszeitmodelle für eine gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf
  • Gute Einarbeitung auf das jeweilige Krankheitsbild des Patienten
  • Arbeitgeberfinanzierte Fort- und Weiterbildungen für Dich als Pflegekraft in unserer GIP-Akademie
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Corporate Benefits: Mitarbeiter-Rabatte beim Shoppen auf über 250 Topmarken
Das solltest Du mitbringen:
  • Abschluss als examinierter Gesundheits- und Krankenpfleger / Krankenschwester (m/w/d), examinierter Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger / Kinderkrankenschwester (m/w/d), -Pflegefachfrau (m/w/d) oder examinierter Altenpfleger / Altenpflegerin (m/w/d)
  • Interesse an der ambulanten Versorgung von intensivpflegebedürftigen, eventuell beatmeten Kinderpatienten
  • Hohe pflegerische und soziale Kompetenz
  • Vorkenntnisse im Bereich der 1 zu 1 Pflege, der außerklinischen Intensivpflege oder Beatmungspflege sind für Dich als exam. Pflegekraft / Pflegefachkraft (m/w/d) nicht zwingend erforderlich

DATENSCHUTZHINWEIS: Die GIP weist darauf hin, dass im Rahmen und zu Zwecken des Bewerbungsverfahrens an verschiedenen Stellen in der GIP (z. B. Fachbereich, Geschäftsführung, Personalabteilung) personenbezogene Daten gespeichert und verarbeitet werden. Weiterhin können die Daten innerhalb des Unternehmens sowie an Stellen außerhalb (z. B. Behörden) zur Wahrung berechtigter Interessen übermittelt bzw. verarbeitet werden. Durch das Übersenden der Bewerbung willigen Sie in die Speicherung Ihrer personenbezogenen Daten ein. Ein Widerruf der Einwilligung ist jederzeit möglich.

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