Pflegefachkräfte (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit, Seniorenzentrum Bodelschwingh Koblenz

Bethesda Stmartin

Koblenz

Hybride

EUR 32 000 - 42 000

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Avantages offerts par ce poste

Unbefristetes Arbeitsverhältnis
Altersversorgung
Jahressonderzahlung
Fortbildungen
Betriebliches Gesundheitsmanagement
Teamorientiertes Umfeld
Mitarbeiterparkplatz
Gute Busanbindung
Kindergartenplatzhilfe
Jobrad

Résumé du poste

Bethesda – St. Martin gGmbH sucht Pflegefachkräfte (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit für das Seniorenzentrum Bodelschwingh Koblenz. Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung in der Alten- oder Kranken-/Gesundheitspflege und pflegen ältere Menschen mit Einfühlungsvermögen.

Sie arbeiten eigenverantwortlich in einem aufgeschlossenen Team. Wir bieten eine unbefristete Anstellung nach BAT-KF, inklusive zusätzlicher Altersversorgung, Jahressonderzahlung, Fortbildungen und Gesundheitsmanagement.

Qualifications

  • Abschluss als Pflegefachkraft (Alten- oder Kranken-/Gesundheitspflege bzw. Kinderkrankenpflege).
  • Selbständige, strukturierte Arbeitsweise und Bereitschaft zur Übernahme von Verantwortung.
  • Empathie, Ruhe, Zuverlässigkeit und eine positive Grundhaltung gegenüber christlichem Träger.

Connaissances

Freude an der Pflege älterer Menschen
Selbständige Arbeitsweise
Verantwortungsbewusstsein
Einfühlungsvermögen/Empathie
Zuverlässigkeit

Formation

Ausbildung in Altenpflege oder Kranken-/Gesundheitspflege/Kinderkrankenpflege

Description du poste

Pflegefachkräfte (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit, Seniorenzentrum Bodelschwingh Koblenz
  • eine abgeschlossene Ausbildung in der Alten- oder Kranken-/Gesundheitspflege, Kinderkrankenpflege
  • Freude an der Pflege älterer Menschen
  • selbständige und strukturierte Arbeitsweise
  • Bereitschaft zur Übernahme von Verantwortung
  • Einfühlungsvermögen, Ruhe, Empathie und Zuverlässigkeit
  • eine positive Grundeinstellung zu den Werten und Zielen eines christlichen Trägers haben.
    Wir bieten Ihnen:
  • ein unbefristetes Arbeitsverhältnis in Vergütung nach BAT-KF inkl. zusätzlicher Altersversorgung und
    Jahressonderzahlung
  • umfangreiche innerbetriebliche und externe Fortbildungen und betriebliches Gesundheitsmanagement
  • ein aufgeschlossenes Team
  • Mitarbeiterparkplatz – gute Busanbindung
  • Hilfe bei Kindergartenplatzsuche
  • Jobrad
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