Pflegefachkräfte (m/w/d) als Leading Nurse

Caritas gGmbH St. Heinrich und Kunigunde; Ansbach; Vor Ort; EUR 40.000 - 55.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Tarifliche Vergütung

Jahressonderzahlungen

Altersvorsorge

30 Urlaubstage

Zusätzliche Krankenversicherung

Zusammenfassung

Caritas gGmbH St. Heinrich und Kunigunde in Ansbach sucht eine Pflegefachkraft als Leading Nurse in Vollzeit. Sie übernehmen Verantwortung für den Pflegeprozess, planen und steuern Pflegeabläufe und werden umfassend zur Leading Nurse qualifiziert.

Attraktive Vergütung, flexible Arbeitszeiten und persönliche Weiterentwicklung sind Teil des Angebots. Zudem erwarten Sie ein gutes Betriebsklima und 30 Urlaubstage jährlich.

Qualifikationen

• Sie sind bereits Pflegefachkraft und haben Berufserfahrung gesammelt.
• Sie haben Lust, die Weiterbildung zur Leading Nurse zu absolvieren.
• Sie möchten mehr Verantwortung übernehmen und die Pflege verändern.

Aufgaben

• Qualifizierung zur LEADING NURSE.
• Verantwortung für den Pflegeprozess von 10 - 15 Bewohnerinnen/bewohnern.
• Planung des Personalbedarfs gemäß der jeweiligen Pflegebedarfe.
• Planung und Steuerung der Pflegeprozesse.

Kenntnisse

Durchsetzungsvermögen

Verantwortungsbewusstsein

Teamfähigkeit

Ausbildung

Berufserfahrung als Pflegefachkraft

Weiterbildung zur Leading Nurse

Jobbeschreibung

Pflegefachkräfte (m/w/d) als Leading Nurse

Caritas-Alten- & Pflegeheim St. Ludwig

ab sofort, unbefristet, Vollzeit, Ansbach

WIR gestalten Pflege neu - mit dem Konzept der LEADING NURSE.

Wir gewährleisten trotz des Fachkräftemangels höchstes pflegerisches Niveau für unsere Bewohnerinnen und Bewohner, die bei uns stets im Mittelpunkt stehen. Dafür setzen wir mit dem Konzept der LEADING NURSE bereits die Pflegeorganisation der Zukunft um. In der Praxis bedeutet das eine neue Arbeitskultur für alle Berufsgruppen, in der die Kompetenzen aller Beteiligten optimal eingesetzt werden, um die Bedarfe unserer Bewohnerinnen bestmöglich zu erfüllen.

Neugierig? Werden Sie als LEADING NURSE fachliche Leitung und planen, steuern und überwachen Sie die Pflegeprozesse in neuer Organisationsform.

Sie werden im Rahmen einer Weiterbildung (160 Unterrichtseinheiten) auf Kosten des Arbeitgebers zur LEADING NURSE qualifiziert.

Ihre Aufgaben

• Qualifizierung zur LEADING NURSE
• Sie übernehmen die Verantwortung für den Pflegeprozess von 10 - 15 Bewohnerinnen/bewohnern
• Sie planen den Personalbedarf gemäß der jeweiligen Pflegebedarfe
• Sie planen die Pflegeprozesse und steuern und überwachen deren Durchführung
• Sie sind erste Ansprechpartner*in für die Bewohner*innen, Angehörige und interne und externe Beteiligte
• Sie übernehmen weiterhin Aufgaben der Pflegefachkraft (Vorbehaltsaufgabe)
• Tätigkeit als Pflegefachkraft an vier Tagen in der Woche, Leading-Nurse-Dienst an einem Wochentag

Ihr Profil

• Sie sind bereits Pflegefachkraft und haben Berufserfahrung gesammelt
• Sie haben Lust die Weiterbildung zur Leading Nurse zu absolvieren
• Sie möchten mehr Verantwortung übernehmen und die Pflege verändern
• Sie besitzen Durchsetzungsvermögen, Verantwortungsbewusstsein und Teamfähigkeit

Was wir bieten

• Attraktive Vergütung: tarifliche Vergütung nach AVR des Deutschen Caritasverbandes, vermögenswirksame Leistungen
• Finanzielle Vorteile: Jahressonderzahlungen, Leistungsentgelt, Altersvorsorge, Beihilfeversicherung, Mitarbeiterangebote & Benefits
• Flexible Arbeitszeiten: Schichtdienst, Dienstplangestaltung, Lebensarbeitszeitkonto
• Persönliche Weiterentwicklung: Eine umfassende Qualifizierung bereitet Sie auf Ihre neue Rolle als fachliche Leitung vor
• Gesundheitliche Vorteile: Zusätzliche Krankenversicherung (Beihilfe), 30 Urlaubstage (bei einer 5-Tage-Woche)
• Vertrauensvolles Miteinander: Sehr gutes Betriebsklima, umfassende Einarbeitung, Projektteam vor Ort

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen.