Pflegefachkräfte gesucht!

Seniorenzentrum St. Franziskus; Selters (Westerwald); Vor Ort; EUR 35.712 - 46.872; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Fortbildung

Tariflohn AVR

30 Urlaubstage

Kirchliche Altersvorsorge

Zusammenfassung

Das Seniorenzentrum St. Franziskus in Selters sucht Pflegefachkräfte (m/w/d) zur ganzheitlichen Pflege in Vollzeit, Teilzeit oder geringfügig. Wir pflegen gemäß dem Motto „Miteinander im Quartier“ in einer wohnlichen Atmosphäre und arbeiten eng mit Ärzten sowie externen Diensten zusammen.

Sie sind examinierte Pflegefachkraft und idealerweise erfahren; wir bezahlen nach AVR-Tarif, bieten 30 Urlaubstage, betrieblichen Altersvorsorge und umfangreiche Fort- und Weiterbildungsangebote.

Qualifikationen

• Examinierte Pflegefachkraft (Alten-, Gesundheits- oder Krankenpflege).
• Mehrjährige Berufserfahrung, von Vorteil.
• Strukturierte Arbeitsweise.

Aufgaben

• Planung, Durchführung und Dokumentation ganzheitlicher, aktivierender Pflege
• Schaffung einer wohnlichen Atmosphäre für unsere Bewohner
• Konstruktive Zusammenarbeit mit allen Bereichen innerhalb der Einrichtung
• Kooperation mit behandelnden Ärzten und Dienstleistern
• Kontaktpflege zu Bezugspersonen und Betreuern

Kenntnisse

Teamfähigkeit

Kommunikation

Empathie

Ganzheitliches Pflegeverständnis

Ausbildung

Abgeschlossene Pflegefachkraft (Alten-, Gesundheits- oder Krankenpflege)

Jobbeschreibung

Pflegefachkräfte gesucht!

Das Seniorenzentrum St. Franziskus in Selters befindet sich in Trägerschaft der Katharina Kasper ViaSalus GmbH, einer Tochtergesellschaft der Katharina Kasper Holding GmbH.

"Miteinander im Quartier." Nach diesem Motto pflegen wir in unserem Haus: Vollstationäre Pflege | Kurzzeitpflege | Tagespflege | Service Wohnen.

• Angebotsart: Arbeit
• Position: Pflegefachkräfte (m/w/d)
• Arbeitgeber: Seniorenzentrum St. Franziskus
• Arbeitsort: Selters
• Anstellungsart: Vollzeit, Teilzeit und geringfügig
• Befristung: unbefristet
• Berufsbezeichnung: Altenpfleger/in, Krankenschwester/-pfleger

Inhalte der Stelle sind:

IHRE AUFGABEN

• Planung, Durchführung und Dokumentation ganzheitlicher, aktivierender Pflege
• Schaffung einer wohnlichen Atmosphäre für unsere Bewohner
• Konstruktive Zusammenarbeit mit allen Bereichen innerhalb der Einrichtung
• Kooperation mit behandelnden Ärzten und Dienstleistern
• Kontaktpflege zu Bezugspersonen und Betreuern

IHR PROFIL

• Examinierte Pflegefachkraft (Alten-, Gesundheits- oder Krankenpflege)
• Mehrjährige Berufserfahrung, von Vorteil
• Ganzheitliches Pflegeverständnis
• Strukturierte Arbeitsweise
• Teamfähig, kommunikativ und empathisch
• Begeisterung für Austausch mit Menschen aller Altersgruppen, Religionen, Konfessionen und Kulturen; respektvoller Umgang mit Mitmenschen; Schutz des Lebens und Hilfe Bedürftigen, als Auftrag verstanden

UNSER ANGEBOT

• Vielfältige Fort- und Weiterbildungsangebote für berufliche und persönliche Weiterentwicklung
• Faire Vergütung nach AVR‑Tarif mit allen Vorteilen eines tarifvertraglichen Arbeitsverhältnisses, inklusive Stufenaufstieg, Gehaltserhöhungen nach Tarifrunden und 30 Urlaubstagen für alle Mitarbeiter
• Attraktive kirchliche Altersvorsorge bei der Kirchlichen Zusatzversorgungskasse
• Erfolgreiches betriebliches Gesundheitsmanagement mit kostenlosen und vergünstigten Angeboten zur Gesundheitsförderung und Krankheitsprävention
• Optionale betriebliche Zusatzkrankenversicherung zu Vergünstigung

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung und darauf, gemeinsam mit Ihnen die Qualität der Pflege weiterzuentwickeln.