Pflegefachkraft Wohnformen (m/w/d)

Softgarden; Neuwied; Vor Ort; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Weiterbildungsmöglichkeiten

30 Tage Urlaub bei einer 5-Tage-Woche

Tarifliche Vergütung nach AVR

Zusammenfassung

Ein führendes Dienstleistungsunternehmen im Gesundheitsbereich in Neuwied sucht eine Pflegefachkraft (m/w/d). In dieser Rolle übernehmen Sie Verantwortung für die Pflege und Betreuung der Leistungsnehmenden. Eine abgeschlossene Ausbildung sowie Empathie und Kommunikationsfähigkeiten sind erforderlich. Das Unternehmen bietet ein wertschätzendes Arbeitsumfeld, Weiterbildungsmöglichkeiten und eine attraktive Vergütung. Flexible Arbeitszeiten sind Teil der Tätigkeit.

Qualifikationen

• Abgeschlossene Berufsausbildung als (Kinder-) Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation.
• Idealerweise Erfahrung in der Pflege und Betreuung von Menschen mit Beeinträchtigung.
• Bereitschaft zu flexiblen Arbeitszeiten.

Aufgaben

• Verantwortung für die Pflege und Betreuung unserer Leistungsnehmenden.
• Pflegeplanung und -dokumentation durchführen.
• Enge Zusammenarbeit in interdisziplinären Teams.

Kenntnisse

Kommunikationsfähigkeiten

Einfühlungsvermögen

Ausbildung

Abgeschlossene Berufsausbildung als (Kinder-) Gesundheits- und Krankenpfleger

Jobbeschreibung

Wir suchen Sie als: Pflegefachkraft für unsere Wohnformen (m/w/d)

Heinrich-Haus gGmbH Neuwied

Wohnen für Kinder | Wohnen für Jugendliche | Wohnen für Erwachsene | Wohnen für Senioren

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt mit einem Stellenumfang von 50% bis 100% sowie auf Basis geringfügiger Beschäftigung.

Hier erhalten Sie weitere Informationen zu unseren Wohnangeboten: Ein Platz zum Wohnen und Wohlfühlen. - Heinrich-Haus

Wir bieten Ihnen

• Ein wertschätzendes und freundliches Arbeitsumfeld
• Eine abwechslungsreiche und sinnstiftende Arbeit
• Möglichkeit zur Weiterbildung und persönlichen Entwicklung
• Dienstplanung, die sich nach Möglichkeiten an den Bedürfnissen der Mitarbeitenden orientiert
• Eine attraktive tarifliche Vergütung nach AVR inkl. Zulagen, Jahressonderzahlung und betrieblicher Altersvorsorge
• Mindestens 30 Tage bei einer 5-Tage-Woche bzw. 36 Tage Urlaub bei einer 6-Tage-Woche sowie ggf. tarifliche Regenerationstage
• Prämien für die erfolgreiche Anwerbung neuer Mitarbeiter:innen
• Die Sicherheit und Flexibilität eines großen, modernen Dienstleistungsunternehmens
• Gesundheits- und Fortbildungsmanagement
• Kinderbetreuungszuschuss und Kinderferienbetreuung
• Dienstradleasing und weitere Mitarbeiter Benefits

Ihre Aufgaben

• Sie übernehmen die Verantwortung für die Pflege und Betreuung unserer Leistungsnehmenden.
• Sie führen die Pflegeplanung und -dokumentation durch.
• Sie arbeiten eng in interdisziplinären Teams zusammen.
• Sie arbeiten eng mit Angehörigen und anderen Bezugspersonen zusammen.
• Sie unterstützen die Leistungsnehmenden bei alltäglichen Aktivitäten.
• Sie sind für die Einhaltung der Hygienestandards und die Umsetzung der Pflegestandards verantwortlich.

Ihr Profil

• Abgeschlossene Berufsausbildung als (Kinder-) Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d), Pflegefachmann/-frau (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation.
• Idealerweise Erfahrung in der Pflege und Betreuung von Menschen mit Beeinträchtigung.
• Gute Kommunikationsfähigkeiten und ein hohes Maß an Einfühlungsvermögen.
• Bereitschaft zu flexiblen Arbeitszeiten (inkl. Früh-, Spät-, und Wochenenddienste).
• Bereitschaft zur Weiterbildung und zur Einhaltung der Hygienestandards.

Ihre aussagekräftige Bewerbung mit Darstellung des derzeitigen Aufgabenbereiches erbitten wir an die Heinrich-Haus gGmbH · Personalleiterin Wicki Rabe · Alte Schloßstr.1 · 56566 Neuwied · www.heinrich-haus.de