Pflegefachkraft St. Christophorus Krankenhaus Werne (m/w/d)

St. Christophorus Krankenhaus Werne; Werne; Vor Ort; EUR 40.000 - 60.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Die Kath. St. Paulus Gesellschaft sucht engagierte Pflegefachkräfte zur Unterstützung bei der Gesundheitsversorgung in einem Krankenhaus. Sie sind verantwortlich für die Planung, Durchführung und Dokumentation der Pflege unter Einhaltung der Qualitätsstandards. Wir bieten Ihnen ein abwechslungsreiches Arbeitsumfeld mit der Möglichkeit zur Weiterentwicklung und einer leistungsgerechten Vergütung nach AVR-C.

Leistungen

Leistungsgerechte Vergütung gemäß AVR-C

Betriebliche Altersvorsorge

Mitarbeitervergünstigungen

Dienstradleasing

Zuschuss zum JobTicket

Qualifikationen

• Abgeschlossene Ausbildung zur Pflegefachkraft oder vergleichbare Qualifikation.
• Bereitschaft zur Schichtarbeit und Flexibilität.

Aufgaben

• Planung und Durchführung der allgemeinen und speziellen Pflege.
• Dokumentation der Pflegeprozesse.
• Koordination mit Ärzten und Therapeuten.

Kenntnisse

Teamfähigkeit

Eigenverantwortliches Arbeiten

Einfühlungsvermögen

Ausbildung

Ausbildung zur Pflegefachkraft

Vergleichbare Qualifikation

Jobbeschreibung

Die Kath. St. Paulus Gesellschaft sichert an mehr als 15 Standorten mit fast 8.500 Mitarbeitenden die Gesundheitsversorgung in der Region. Neben 10 Krankenhäusern betreuen wir Menschen in unseren Senioreneinrichtungen und Kinder und Jugendliche in der Jugendhilfe St. Elisabeth. Die Sorge für die uns anvertrauten Menschen entspricht unserem christlichen Grundauftrag.

Ihre Aufgaben

• Planung und Durchführung der allgemeinen und speziellen Pflege unter Einhaltung der Qualitäts- und Pflegestandards
• Vorbereitung und Mithilfe sowie Nachsorge bei diagnostischen und therapeutischen Eingriffen
• Dokumentation der Pflegeprozesse und Sicherstellung der Pflegequalität
• Koordination und Kommunikation mit Ärzten, Therapeuten sowie Angehörigen
• Unterstützung bei der Ermittlung und Sicherung der Patientenzufriedenheit
• Mitwirkung bei der Weiterentwicklung von Pflegekonzepten

Das spricht für Sie

• Abgeschlossene Ausbildung zur Pflegefachkraft (m/w/d) bzw. zum Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d), Altenpfleger (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation
• Ein hohes Maß an Teamfähigkeit und eigenverantwortlichem Arbeiten
• Einfühlungsvermögen und Respekt im Umgang mit teils schwerkranken Menschen
• Bereitschaft zur Schichtarbeit und Flexibilität

Das spricht für uns

• Ein abwechslungsreiches und verantwortungsvolles Aufgabengebiet
• Möglichkeit zur Weiterentwicklung und Spezialisierung in verschiedenen Fachbereichen
• Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch flexible Arbeitszeitmodelle (Voll- und Teilzeit)
• Hohe Job-Stabilität, auch in wirtschaftlich unsicheren Zeiten
• Ein motiviertes Team mit gegenseitiger Unterstützung und einem positiven Miteinander

Unsere Leistungen

• Leistungsgerechte Vergütung gemäß Arbeitsvertragsrichtlinien des Deutschen Caritasverbandes (AVR-C) inkl. aller Sozialbezüge (z.B. Betriebliche Altersvorsorge)
• Zahlreiche Mitarbeitervergünstigungen
• Betriebssportverein
• Dienstradleasing
• Zuschuss zum JobTicket

Das passt?

Dann sollten wir uns kennenlernen!

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Weitere Informationen erhalten Sie bei unserem Pflegedirektor Herrn Bergmann und unserer Pflegedienstleitung Frau Neuhaus. Telefonnummer: 02389 7871181.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!