Pflegefachkraft Pädiatrie IMC (m/w/d)

Universitätsklinikum Tübingen; Tübingen; On-site; EUR 42,000 - 54,000; Full time

Benefits offered by this job

Tarifvertrag TV UK

Betriebliche Altersvorsorge (VBL)

Jahressonderzahlungen (TV UK, TV-L)

ÖPNV-Zuschuss

Mitarbeiterrabatte

Work-Life-Balance

Job summary

Universitätsklinikum Tübingen sucht eine Pflegefachkraft für die pädiatrische IMC-Station. Sie gestalten und setzen ein neues Lean-Konzept um und arbeiten in einem multiprofessionellen Team.

Sie versorgen Patientinnen/Patienten von Neugeborenen bis jungen Erwachsenen, arbeiten selbstständig und tragen zur kontinuierlichen Weiterentwicklung bei. Es gilt der TV UK; Arbeitszeiten sind klar definiert (38,5 h). Attraktive Zusatzleistungen und eine berufliche Weiterentwicklung runden das Angebot ab.

Qualifications

• Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft bzw. Gesundheits- und Kinderkrankenpflege.
• Erfahrung in pädiatrischer Versorgung komplexer Krankheitsbilder.
• Bereitschaft zur eigenständigen, verantwortungsbewussten Arbeit.

Responsibilities

• Mitgestaltung und Umsetzung eines neuen Lean-Konzepts auf der pädiatrischen IMC-Station.
• Verantwortungsvolle Arbeit in einem multiprofessionellen Team.
• Versorgung von Patientinnen/Patienten von Neugeborenen bis jungen Erwachsenen.

Skills

Pflegefachkraft

Teamfähigkeit

Weiterentwicklung

Education

Pflegeausbildung

Job description

Die Stelle ist in folgender Einrichtung ausgeschrieben: Universitätsklinik für Kinder- und Jugendmedizin, Pädiatrische Intermediate Care, Kennz. KI 6934.

Aufgaben

• Mitgestaltung und Umsetzung eines neuen innovativen Lean-Konzepts auf der pädiatrischen IMC-Station
• Verantwortungsvolle Tätigkeit in einem multiprofessionellen Team
• Versorgung von Patientinnen / Patienten unterschiedlichster Fachgebiete von Neugeboren bis junges Erwachsenenalter

Profil

• Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachfrau / Pflegefachmann bzw. Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger/-in
• Erfahrung in der Versorgung komplexer Krankheitsbilder der Pädiatrie
• Freude an kontinuierlicher Weiterentwicklung und innovativen Lösungen
• Interesse an patientenorientierter und kollegialer Zusammenarbeit mit anderen Berufsgruppen
• Bereitschaft zu selbstständigem, verantwortungsbewusstem Arbeiten in komplexen Versorgungssituationen

Vorteile

Vielseitiges Arbeitsumfeld in einem modernen Universitätsklinikum mit Fokus auf Krankenversorgung, Forschung und Lehre. Wir bieten wirksame Konzepte zur Überlastvermeidung sowie ein Tarifentgelt, das in der Regel über dem der kommunalen Krankenhäuser liegt.

Attraktive Vergütung

• Tarifvertrag & regelmäßige Tariferhöhungen
• betriebliche Altersvorsorge (VBL)
• Jahressonderzahlungen (TV UK, TV-L)
• attraktiver ÖPNV-Zuschuss & Mitarbeiterrabatte

Work-Life-Balance

• klar definierte & verlässliche Arbeitszeiten (38,5 h bei 100%)
• familienfreundliche Arbeitsbedingungen (Springerpool)
• Langzeitkonto & Betriebszugehörigkeitstage (TV UK)

Gesundheit & Wohlbefinden

• betriebsärztlicher Dienst
• Sportgruppen
• Präventionskurse
• Vergünstigungen bei Fitnessangeboten

Einarbeitung & Weiterbildung

• gezielte & systematische Einarbeitung
• Unterstützung durch Praxisanleitung (Aus- und Weiterbildung)
• Online Certified Nursing Education (CNE)

Über uns

Das Universitätsklinikum Tübingen ist ein führendes Zentrum der deutschen Hochschulmedizin. Jährlich werden etwa 75.000 Patientinnen und Patienten stationär und ca. 430.000 ambulant behandelt. Mit rund 11.700 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern ist es der größte Arbeitgeber der Region. Die Qualität der Krankenversorgung ist mit dem Gütesiegel der KTQ zertifiziert.

Über den neuen IMC-Bereich

Die neue interdisziplinäre IMC-Station/Intermediate Care-Station der Kinderklinik bietet eine innovative Arbeitsumgebung mit modernem Lean-Konzept, elektronischer Patientenakte und aktuellen pflegerischen Standards. Der Personalbedarf wird durch fortlaufende Bedarfsbemessung (INPULS/PPR) regelmäßig evaluiert und angepasst. Als Universitätsklinikum legen wir Wert auf die Integration neuester pflegewissenschaftlicher Erkenntnisse aus eigener Forschung in die Praxis.

Arbeiten auf der neuen pädiatrischen IMC-Station –erhalten Sie hier einen Einblick!

Kontakt bei Fragen

Frau Susanne Fallscheer
07071 29-85809

Wir wenden den Tarifvertrag der Universitätsklinika Baden-Württemberg (TV UK) an,Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung vorrangig berücksichtigt.Vorstellungskosten können leider nicht übernommen werden.Wir bitten um Beachtung der geltenden Impfregelungen.Die Arbeitgeberin fördert aktiv die Chancengleichheit und begrüßt insbesondere auch die Bewerbung von Frauen.

Die ausgewiesenen Daten stellen keine Grundlage für einen Arbeitsvertrag am Universitätsklinikum Tübingen dar. Sie sollen allen Interessierten als grober Richtwert dienen. Für die Vergütung finden die jeweils geltenden tarifrechtlichen Bestimmungen in Verbindung mit den dazugehörigen Entgelttabellen Anwendung. Weitere Informationen hierzu finden Sie hier.

Voll-/Teilzeit: nach Absprache. Unbefristet. Arbeitsbeginn: nächstmöglich. Schichtdienst: 3-Schichtdienst.

Vergütung: TV UK i.d.R. PUK8-9.