Pflegefachkraft (m/w/d) in Dresden oder Umgebung - jetzt noch schnell 2.000 € Wechselprämie sichern!

Pflegedienst Nicole Tobias

Dresden

Sur place

EUR 40 000 - 50 000

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Avantages offerts par ce poste

Urlaubsanspruch von 30 Tagen
Wechselprämie von 2.000 €
Fortbildungsangebote
Mitarbeiterrabatte bei über 800 Partnerunternehmen
Betriebliches Gesundheitsmanagement

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Ein modern geführter Pflegedienst in Sachsen sucht eine Pflegefachkraft (m/w/d) für die Arbeit in Dresden oder Umgebung. Wir bieten eine unbefristete Anstellung in einer sicheren Umgebung, flexible Löhne und 30 Urlaubstage pro Jahr. Sie erhalten eine strukturiere Einarbeitung sowie zahlreiche Karrieremöglichkeiten. Wenn Sie eine Leidenschaft für die Pflege haben und zusammen mit uns Patienten unterstützen möchten, dann bewerben Sie sich jetzt! Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.

Qualifications

  • Erfolgreich abgeschlossene dreijährige Ausbildung in der Pflege.
  • Empathischer Umgang mit Patienten ist erforderlich.
  • Bereitschaft zur Einarbeitung in Intensivpflege.

Responsabilités

  • Durchführung von Grund- und Behandlungspflege.
  • Begleitung der Patienten in ihren täglichen Aktivitäten.
  • Förderung der Mobilisation und Pflege von Intensivpatienten.

Connaissances

Einfühlsamer Umgang mit Patienten
Kommunikative Fähigkeiten
Leidenschaft für die Pflege

Formation

Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d)
Pflegefachmann / Pflegefachfrau (m/w/d)
Altenpfleger (m/w/d)
Krankenpfleger (m/w/d)
Kinderkrankenpfleger (m/w/d)

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Pflegefachkraft (m/w/d) in Dresden oder Umgebung - jetzt noch schnell 2.000 € Wechselprämie sichern!

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Wir haben die Jobs - Sie haben die Auswahl!

Sie haben schon Erfahrung in der Pflege und Betreuung von Menschen? Sie möchten sich beruflich weiterentwickeln und suchen dafür einen zuverlässigen, sicheren und modernen Arbeitgeber? Dann sind Sie bei uns genau richtig! Egal ob Sie in einer Wohngruppe im ländlichen, grünen und ruhigen Raum suchen, eine Intensivpflege in der zentralen gelegenen Stadt, im Kinder- oder Erwachsenenbereich - wir haben den passenden Job für Sie! Lassen Sie uns gemeinsam über Ihre Wünsche und Vorstellungen sprechen, um Ihre berufliche Zukunft gemeinsam bestreiten zu können.

Was Sie bei uns erwartet
  • Ab 2026: Steigende Löhne durch neuen Tarifvertrag mit zwei zukunftsorientierten Lohnmodellen und einem umfangreichen Zuschlagssystem von bis zu 150% (netto)
  • Urlaubsanspruch: 30 Tage Urlaub pro Jahr
  • Wechselprämie: 2.000 € für den Schritt in einen neuen Job
  • Jahressonderzahlung: Zwei zusätzliche Zahlungen im Kalenderjahr
  • Mitarbeiter werben Mitarbeiter: Profitieren Sie von einer Prämie von bis zu 1.500 € für die Rekrutierung neuer Fachkräfte (anteilig für Teilzeitkräfte)
  • Unbefristete Anstellung: Eine sichere, patientenunabhängige Anstellung in Teil- oder Vollzeit
  • Einarbeitung: Strukturierte und professionelle Einarbeitung basierend auf einem individuellen Konzept
  • Stressfreies Arbeiten: Pflegen ohne Zeitdruck
  • Karrieremöglichkeiten: Arbeitgeberfinanzierte Fort- und Weiterbildungen, z. B. zur Pflegefachkraft (m/w/d) für außerklinische Beatmung innerhalb der ersten 6 Monate
  • Zusätzliche Leistungen: Vermögenswirksame Leistungen und betriebliche Altersvorsorge
  • Mitarbeiterrabatte: Attraktive Rabatte bei über 800 Partnerunternehmen
  • Gesundheitsmanagement: Betriebliches Gesundheitsmanagement mit Online-Angeboten in den Bereichen Bewegung (z. B. Pilates), Stressmanagement (z. B. Autogenes Training) und Ernährung
Ihre Aufgaben
  • Grund- und Behandlungspflege
  • Begleitung der Patienten im Alltag, zu Therapien und bei allen Aktivitäten
  • Fördern der Mobilisation
  • Pflege und Unterstützung unserer Patienten in den Bereichen der Intensiv- und Beatmungspflege
  • Führen der Pflegedokumentation
  • Unterstützung und Anleitung der Angehörigen
Ihr Profil
  • Eine erfolgreich abgeschlossene dreijährige Ausbildung als:
    • Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d)
    • Pflegefachmann / Pflegefachfrau (m/w/d)
    • Altenpfleger (m/w/d)
    • Krankenpfleger (m/w/d) / Krankenschwester (m/w/d)
    • Kinderkrankenpfleger (m/w/d) / Kinderkrankenschwester
  • Besondere Vorkenntnisse im Bereich der Intensivpflege sind nicht notwendig, da Sie individuell und ausführlich in Ihre neue Tätigkeit eingearbeitet werden
  • Einfühlsamer, empathischer Umgang mit unseren Patienten (m/w/d)
  • Ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten
  • Herz und Leidenschaft für den Pflegeberuf
Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Dann nutzen Sie gerne unseren Bewerbungs-Button, die Möglichkeit der WhatsApp-Bewerbung oder senden Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen per E‑Mail an personal@pflege-tobias.de oder per Post an Pflegedienst Nicole Tobias, Brahmsstraße 9, 01705 Freital. Haben Sie Fragen zur ausgeschriebenen Stelle? Melden Sie sich gern telefonisch oder per WhatsApp bei Nicole Zimmermann unter 0351 / 210821 25 oder 01520 / 267 1214.

Wir freuen uns auf Sie! Sie haben Lust auf unser Konzept, aber es ist nicht der passende Ort dabei? Wir haben unterschiedlichste Versorgungen in Sachsen, Sachsen‑Anhalt, Berlin, Brandenburg und Thüringen. Eine Übersicht der offenen Stellen in unserem Unternehmen finden Sie in unserem Stellenportal.

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