Pflegefachkraft Pädiatrie Kinderkrankenpflege (m/w/d)

Evangelisches Krankenhaus Oberhausen GmbH; Oberhausen; On-site; EUR 40,000 - 55,000; Full time

Benefits offered by this job

Betriebliche Altersvorsorge

Arbeitgeberfinanzierte Fort- und Weiterbildungen

Gesundheitsprogramm

Mitarbeitervorteile und Rabatte

Job summary

Ein modernes Krankenhaus in Nordrhein-Westfalen sucht eine Pflegefachkraft (m/w/d) mit der Vertiefung Pädiatrie für eine unbefristete Anstellung in Vollzeit oder Teilzeit. Zu den Hauptaufgaben gehören die Versorgung von kleinen Patientinnen und Patienten, sowie diagnostische Maßnahmen und Behandlungspflege. Ein starkes Team und umfangreiche Fortbildungsmöglichkeiten erwarten Sie. Wir setzen auf Zusammenhalt, Wertschätzung und ein positives Arbeitsumfeld, in dem Ihr Engagement zählt.

Qualifications

• Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung in der Gesundheits- und Kinderkrankenpflege.
• Spaß und Leidenschaft für den Beruf.
• Große Vielseitigkeit und Engagement.

Responsibilities

• Versorgung von kleinen Patientinnen und Patienten.
• Durchführung diagnostischer und therapeutischer Maßnahmen.
• Übernahme von Tätigkeiten der Behandlungspflege.
• Durchführung von Funktionsdiagnostiken.

Skills

Kommunikationsfähigkeit

Selbstständige Arbeitsweise

Einfühlungsvermögen

Teamarbeit

Sorgfalt

Education

Ausbildung in der Gesundheits- und Kinderkrankenpflege

Job description

Karriere im Evangelischen Krankenhaus Oberhausen

Unsere Mitarbeitenden profitieren von einem modernen und professionellen Arbeitsplatz. Ein harmonisches Arbeitsumfeld und ein guter Teamzusammenhalt sind für uns selbstverständlich. Die Kompetenz und Motivation unserer Mitarbeitenden haben höchste Priorität, daher fördern wir ihre berufliche und persönliche Entwicklung durch umfangreiche Fort- und Weiterbildungsangebote. In unseren Kliniken steht der Mensch im Vordergrund, seien es Mitarbeitende, Patientinnen und Patienten oder Angehörige. Unsere Zusammenarbeit basiert auf gemeinsamen Werten wie respektvollem Umgang, offenem Dialog und verlässlichen Entscheidungen. Wir übernehmen Verantwortung füreinander und gestalten gemeinsam eine nachhaltige Zukunft.

Zur Verstärkung unserer Pflegeteams in der Klinik für Kinder und Jugendliche suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Pflegefachkraft (m/w/d) mit der Vertiefung Pädiatrie (Kinderkrankenpflege) in Vollzeit oder Teilzeit und in unbefristeter Anstellung.

In einem persönlichen Gespräch können wir uns gerne über deine Wunschabteilung unterhalten. Für eine Pflegefachkraft (m/w/d) mit der Vertiefung Pädiatrie stehen verschiedene Stationen zur Verfügung: Kinderchirurgie, Pädiatrie, Pädiatrische Intensivstation, Kinder-Notaufnahme, Kinder‑Sprechstundenzentrum und Geburtshilfe / Neonatologie.

Deine Aufgaben

• Du versorgst unsere kleinen Patientinnen und Patienten.
• Diagnostische und therapeutische Maßnahmen unter Berücksichtigung von Qualitätsstandards gehören ebenfalls zu deinen Aufgaben.
• Du übernimmst Tätigkeiten der Behandlungspflege.
• Du führst auch Funktionsdiagnostiken (z. B. EKG) durch.

Als Teammitglied bringst du deine Ideen ein und gestaltest aktiv die Zukunft mit.

Das bringst du mit ins starke Team

• Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung in der Gesundheits- und Kinderkrankenpflege (z. B. Pflegefachkraft (m/w/d) mit der Vertiefung Pädiatrie)
• Spaß und Leidenschaft für den Beruf
• Große Vielseitigkeit und Engagement, sich den wechselnden Aufgaben und Bereichen jeden Tag zu stellen
• Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und hohe Sozialkompetenz
• Selbstständige, sorgfältige und zuverlässige Arbeitsweise
• Ausgeprägtes Einfühlungsvermögen
• Hohe Bereitschaft zur verantwortungsvollen, kooperativen Teamarbeit mit allen Berufsgruppen

Das erwartet dich bei uns

• Starke Teamkultur, echte Wertschätzung und ein Arbeitsumfeld, in dem du dich wohlfühlen kannst: In unserer Mitarbeiterumfrage 2025 haben 85 % der Mitarbeitenden aus all unseren Unternehmen bestätigt: „Alles in allem ist dies ein sehr guter Arbeitsplatz.“ Damit wurden wir als „Great Place to Work“ ausgezeichnet.
• Wertschätzung für deinen Beitrag: Neben der attraktiven, tarifgebundenen Vergütung nach AVR-DD erhältst du eine betriebliche Altersvorsorge durch die Rheinische Zusatzversorgungskasse (RZVK).
• Ein erfolgreicher Start: Deine neuen Kolleginnen und Kollegen freuen sich auf dich und stehen dir mit Rat und Tat zur Seite, außerdem erleichtert dir der individuelle Einarbeitungsplan deinen Einstieg bei uns.
• Digitalisierung als Wegbegleiter in die Zukunft: Wir haben unsere Arbeitsabläufe mit volldigitalisierter Patientenakte sowie ärztlicher und pflegerischer Dokumentation optimiert.
• Pflegeentlastende Maßnahmen auf den Stationen: Stationsassistenz, Servicekräfte und Patiententransportdienste unterstützen dich bei deinen Tätigkeiten.
• Die Gelegenheit, sich beruflich und persönlich weiterzuentwickeln: Nutze unsere arbeitgeberfinanzierten Fort‑ und Weiterbildungen, sowohl extern als auch in unserem hauseigenen Ategris Bildungsinstitut.
• Dein Wohlergehen ist uns wichtig: Finde dein passendes Angebot in unserem Gesundheitsprogramm – von Sport und Entspannung bis hin zur Unterstützung in Belastungs‑ und Krisensituationen und mehr!
• Attraktive Firmenextras: Wir haben viele Mitarbeitervorteile und Rabatte (z. B. Corporate Benefits, arbeitgeberfinanziertes Fahrradleasing).

Haben wir dein Interesse geweckt?

Dann nichts wie los – klicke direkt auf den Jetzt Bewerben-Button und überzeuge uns von deinen Fähigkeiten! Wir freuen uns schon jetzt auf deine Bewerbung!

Hast du noch Fragen? Nähere Informationen erhältst du von:

Claudia Castiglione
Pflegedirektorin
Telefon [phone]

Wir laden dich herzlich dazu ein, einen Tag bei uns zu hospitieren, um dein neues Arbeitsumfeld und das Team persönlich kennenzulernen.

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Das Ev. Krankenhaus Oberhausen (EKO) ist ein Akutkrankenhaus mit 452 Betten in Trägerschaft der Ategris. Gut 1.000 Mitarbeitende gewährleisten eine hochwertige Patientenversorgung. Mit erstklassigen Fachkliniken und zertifizierten Zentren deckt das EKO nahezu das gesamte Spektrum der modernen Medizin und Pflege ab, immer in einer Atmosphäre der menschlichen Zuwendung. Außerdem nimmt das EKO als akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Duisburg‑Essen an der Lehre und Ausbildung von Medizinstudierenden teil.

Wir verfolgen als Arbeitgeber den Grundsatz der Chancengleichheit. Wir sind der festen Überzeugung, dass die Beschäftigung einer vielfältigen Belegschaft wesentlich zu unserem Erfolg beiträgt. (#JN)