Pflegefachkraft (m/w/d) in Budenheim

Evangelisches Diakoniewerk Zoar; Budenheim; Vor Ort; EUR 35.000 - 45.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Zuzahlung zur Mitgliedschaft im Fitnessstudio

Fahrradleasing

Massagen

Betriebliche Altersvorsorge

Zusammenfassung

Das Evangelische Diakoniewerk Zoar sucht eine Pflegefachkraft zur Unterstützung in der individuellen Pflege und Betreuung von Bewohner*innen. Zu den Aufgaben gehören die Erhebung des Pflegebedarfs, die Organisation der Pflege sowie die Qualitätssicherung der medizinischen Versorgung. Wir bieten einen sicheren Arbeitsplatz mit Entwicklungsmöglichkeiten und zahlreichen Benefits, einschließlich Fitnessstudio-Zuschuss und betrieblicher Altersvorsorge.

Qualifikationen

• Abgeschlossene Ausbildung in Pflege oder Altenpflege erforderlich.
• Kenntnisse im Einstufungsmanagement von Vorteil.
• Erfahrung mit dem Dokumentationssystem Vivendi wünschenswert.

Aufgaben

• Erhebung und Feststellung des Pflegebedarfs der Bewohner*innen.
• Organisation der individuellen Pflege und Überwachung der Qualität.
• Durchführung präventiver und gesundheitsfördernder Maßnahmen.

Kenntnisse

Kundenorientierung

Teamfähigkeit

Eigeninitiative

Sorgfältige Arbeitsweise

Ausbildung

Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachfrau/-mann

Altenpfleger

Gesundheits- und Krankenpfleger

Krankenschwester/Krankenpfleger

Tools

Dokumentationssystem Vivendi

Jobbeschreibung

Wir sind ein wachsender moderner Sozialdienstleister an 16 Standorten, mit 1.600 Mitarbeitern.

Das Evangelische Diakoniewerk Zoar bietet Angebote in unterschiedlichen sozialen Bereichen. Wir betreuen, fördern und beschäftigen Menschen mit Beeinträchtigungen und haben Angebote für alte Menschen. Unser Angebot umfasst Service-Wohnen, Kurzzeit- und Verhinderungspflege, ambulante sowie stationäre Betreuung. Zudem betreiben wir zwei KITAs und bieten ein stationäres Hospiz an.

Unsere Vielfalt prägt auch die Entwicklungsmöglichkeiten in unserem Unternehmen. Die Förderung und Unterstützung unserer Mitarbeiter steht bei uns an erster Stelle.

Neben einem sicheren Arbeitsplatz bieten wir innerbetriebliche Entwicklungsmöglichkeiten und zahlreiche Benefits, wie z.B. Zuzahlung zur Mitgliedschaft im Fitnessstudio, Fahrradleasing, Massagen und mehr. Zudem profitieren unsere Mitarbeitenden von einer betrieblichen Altersvorsorge.

Zu den Aufgaben gehören:

• Erhebung und Feststellung des Pflegebedarfs der Bewohner*innen
• Organisation der individuellen Pflege
• Überwachung und Sicherstellung der Qualität medizinischer Versorgung
• Durchführung präventiver und gesundheitsfördernder Maßnahmen
• Individuelle Unterstützung der Bewohner*innen entsprechend ihrer Bedürfnisse
• Beratung und Betreuung der Bewohner*innen und ihrer Angehörigen
• Erstellung und Evaluation nach dem Strukturmodell
• Zusammenarbeit mit anderen Berufsgruppen

Unsere Anforderungen:

• Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachfrau/-mann (m/w/d), Altenpfleger (m/w/d), Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) oder Krankenschwester/Krankenpfleger (m/w/d)
• Kenntnisse im Einstufungsmanagement
• Ausgeprägte Kundenorientierung
• Teamfähigkeit, Kontaktfreude und Eigeninitiative
• Sorgfältige und selbstständige Arbeitsweise
• Erfahrung mit dem Dokumentationssystem Vivendi wünschenswert