Pflegefachkraft (m/w/d) für den Nachtdienst

Diakonisches Werk Agb.e.V.; Stadtbergen; On-site; EUR 35,712 - 46,872; Full time

Benefits offered by this job

30 Urlaubstage

Homeoffice / Mobiles Arbeiten

Betriebliche Altersvorsorge

Sonderzahlungen

Weiterbildungen

Job summary

Diakonisches Werk Agb.e.V. sucht zur Verstärkung des Nachtdienstteams in der Pflegeeinrichtung Schlößle in Stadtbergen eine Pflegefachkraft (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit. Der Dienst erstreckt sich von 20:45 Uhr bis 06:30 Uhr.

Es handelt sich um unbefristete Anstellung in Vollzeit oder Teilzeit (Vormittag, Nachmittag, Abend). Weiterbildungsmöglichkeiten, tarifliche Vergütung nach AVR-Bayern und eine angenehme Arbeitsatmosphäre erwarten Sie.

Qualifications

• Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft (Altenpflege)
• Bereitschaft zu nächtlicher Versorgung
• Bereitschaft zur Weiterbildung und Weiterentwicklung

Responsibilities

• Ganzheitliche Durchführung der Pflege im Rahmen der nächtlichen Versorgung
• Steuerung und Planung der nächtlichen Versorgung während des Dienstes
• Wache und Zusammenarbeit im Team
• Sorgfältige, empathische Pflege im nächtlichen Dienst
• Fortbildung und Anleitung bei Bedarf

Skills

Pflegefachwissen

Teamfähigkeit

Empathie

Selbstständigkeit

Organisationstalent

Education

Ausbildung zur Pflegefachfrau/-mann

Job description

Pflegefachkraft (m/w/d) für den Nachtdienst

Diakonisches Werk Agb.e.V. sucht zum Verstärkung des Nachtdienstteams in der Pflegeeinrichtung Schlößle in Stadtbergen eine Pflegefachkraft (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit, gerne auch Wiedereinsteiger:innen. Der Dienst erstreckt sich von 20:45 Uhr bis 06:30 Uhr.

Arbeitsort

Stadtbergen

Anstellungsart

Vollzeit, Teilzeit (Vormittag, Nachmittag, Abend)

Befristung

unbefristet

Berufsbezeichnung

Pflegefachmann/-frau (Altenpflege)

Ihre Aufgaben

• Ganzheitliche Durchführung der Pflege im Rahmen der nächtlichen Versorgung
• Steuerung und Planung der nächtlichen Versorgung während des Dienstes
• Ausbildung zur Pflegefachfrau/ Pflegefachmann oder vergleichbare Ausbildung
• Empathischer und wertschätzender Umgang mit Menschen
• Selbstständigkeit und Eigeninitiative
• Lösungsorientierte, zuverlässige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise
• Arbeit in einer angenehmen Atmosphäre und einem engagierten und motivierten Team
• Willkommenskultur und strukturierte Einarbeitung an einem sinnstiftenden und sicheren Arbeitsplatz
• Sehr gute Vergütung nach AVR-Bayern Tarifvertrag mit regelmäßigen Tariferhöhungen, Stufensteigerungen und einer Jahressonderzahlung von 80% eines Monatsgehaltes
• 30 Urlaubstage sowie zusätzlich 3 freie Tage
• Dienstgeberfinanzierte Altersvorsorge im Rahmen der kirchlichen Zusatzversorgungskasse
• Weiterbildungsmöglichkeiten
• Benefits (Corporate Benefits, Bike‑Leasing und Firmenfitness mit Wellpass)

Vorteile für Mitarbeitende

• 30 Tage Urlaub + 3 freie Tage
• Homeoffice / Mobiles Arbeiten
• Vermögenswirksame Leistungen
• Rabatte für Mitarbeitende
• Sonderzahlungen
• Weiterbildungen
• Betriebliche Altersvorsorge
• Mitgestaltungsmöglichkeiten
• Gute Verkehrsanbindung

Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen, die sich mit dem Auftrag der Diakonie identifizieren und Vielfalt wertschätzen. Für nähere Informationen wenden Sie sich bitte an die Einrichtungsleitung, Frau Willecke: Tel. 08 21 / 45019-6880.