Pflegefachkraft (m/w/d) auf deiner Wunschstation

St Josef Moers; Brühl; Vor Ort; EUR 30.000 - 50.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Eine Klinik im Gesundheitswesen in Brühl sucht Pflegefachkräfte zur ganzheitlichen Patientenversorgung. Das Angebot umfasst attraktive Vergütung, Willkommensprämie bis zu 8.000 € auf der Intensivstation und flexible Arbeitszeitmodelle. Bewerber sollten Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und Empathie mitbringen. Berufserfahrung ist wünschenswert, jedoch sind auch Berufsanfänger willkommen.

Leistungen

Willkommensprämie bis zu 8.000 €

Tarifliche Sonderzahlungen

Teamprämie von 2.000 €

Mindestens 30 Tage Urlaub

Flexible Arbeitszeitmodelle

Qualifikationen

• Du bist Pflegefachkraft (m/w/d) und nimmst aktiv an der Patientenversorgung teil.
• Erfahrungen in der Pflege sind willkommen, auch Berufsanfänger sind positiv eingestellt.

Aufgaben

• Sicherstellung der ganzheitlichen Patientenversorgung.
• Planung und Organisation der pflegerischen Abläufe und Dokumentation.

Kenntnisse

Teamfähigkeit

Zuverlässigkeit

Empathie

Ausbildung

Pflegefachkraft (m/w/d), Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) oder Altenpfleger (m/w/d)

Jobbeschreibung

Über uns

Wenn für dich Teamgeist, Menschlichkeit und Fachwissen in deinem Arbeitsumfeld zählen, bist du in der GFO Klinik Brühl - Marienhospital genau richtig. Als Akademisches Lehrkrankenhaus der Universität zu Köln bieten wir eine Vielzahl an Karrieremöglichkeiten in den Bereichen Pflege, Medizin, Therapie und weiteren Berufsfeldern. Jährlich versorgen wir mehr als 25.000 Patient:innen in sieben Fachabteilungen, fünf spezialisierten Zentren und einem Medizinischen Versorgungszentrum. Wir sind 24/7 mit umfassender Notfallversorgung und zentralem Rettungsdienst im Einsatz.

Bei uns hast du die Chance, deine Erfahrung und Ideen einzubringen, um die bestmögliche Versorgung unserer Patient:innen zu gewährleisten. Profitiere zudem von der verkehrsgünstigen Lage unseres Standorts zwischen Köln und Bonn, die eine optimale Anbindung ermöglicht.

Und weil wir wissen, wie wertvoll dein Einsatz ist, gibt es direkt "Käsch in de Täsch":

8.000 € Willkommensprämie* auf der Intensivstation!

5.000 € Willkommensprämie* auf der Normalstation!

Werde Teil unseres engagierten Teams im #GFOVerbund und gestalte die Zukunft der Gesundheitsversorgung mit!

KOMM INS #TEAMGFO

Stellenprofil

• zum nächstmöglichen Zeitpunkt
• in Voll- oder Teilzeit
• als Pflegefachkraft (m/w/d) auf deiner Wunschstation

So unterstützt du das #TeamGFO

• Du stellst die ganzheitliche Versorgung unserer Patient:innen sicher, kümmerst dich um deren Bedürfnisse sowie Anliegen und bist ein wertvoller Teil unseres Teams.
• Du planst und organisierst alle pflegerischen Arbeitsabläufe auf deiner Wunschstation und führst die Patientendokumentation durch.

Das bringst du mit

• Du bist Pflegefachkraft (m/w/d), Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) oder Altenpfleger (m/w/d).
• Du bringst bereits Erfahrungen mit oder suchst einen Job für deinen Berufseinstieg? Egal – du bist bei uns willkommen!
• Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und Empathie gehören zu unserem Arbeitsalltag und sollten auch für dich selbstverständlich sein, denn wir sind franziskanisch, offen, zugewandt.

Du profitierst bei uns

• von einer attraktiven Vergütung, tarifgerecht nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Deutschen Caritasverbands (AVR) mit einem überdurchschnittlichen Arbeitgeberanteil (5,6%) zur betrieblichen Altersvorsorge (KZVK). Dein Gehalt richtet sich nach deinen Aufgaben, Erfahrungen und Qualifikationen.
• von einer Jahres­sonderzahlung, zusätzlichen Einmalzahlungen als Leistungsentgelt, einem tariflichen Krankengeldzuschuss sowie einer Einspringprämie für die kurzfristige Übernahme eines Dienstes.
• von der Willkommensprämie "Käsch in de Täsch": insgesamt 8.000 € auf der Intensivstation und 5.000 € auf der Normalstation (Teilauszahlung schon mit Dienstantritt).
• von einer Teamprämie – denn ein gutes Team ist uns wichtig. Zusätzlich zu eurer Willkommensprämie gibt es für jede:n von euch eine Teamprämie von 2.000 € obendrauf.
• von einem sicheren Arbeitsplatz mit vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten und Karrierechancen im GFO-Verbund – Stabilität mit Perspektive.
• von mindestens 30 Tagen Urlaub bei einer 5-Tage-Woche, dazu kommen tarifliche Sonder- und Zusatzurlaubstage.
• von echten Chancen zur Weiterentwicklung – fachlich und persönlich, denn die GFO unterstützt aktiv die Entwicklung ihrer Mitarbeitenden.
• von flexiblen Arbeitszeitmodellen – so lässt sich Beruf, Familie und Freizeit optimal verbinden.
• von zahlreichen Einkaufsvergünstigungen über verschiedene Anbieter und einem attraktiven Dienstrad-Leasing.

Warum ins #TeamGFO?

Weil wir so vielfältig sind wie du!

Wir freuen uns über deine Bewerbung, ungeachtet deiner ethnischen, nationalen oder sozialen Herkunft, des Geschlechts, einer Behinderung, des Alters, der Religion oder deiner sexuellen Identität.

Alexandra Bornemann, Pflegedirektion, steht dir bei Fragen gerne zur Verfügung. Die Kontaktangabe ist der Originaltext entnommen.

Du möchtest dich bei uns bewerben, hast aber deine Bewerbungsunterlagen nicht zur Hand? Kein Problem! Klicke auf "Online bewerben" und hinterlasse uns deine Kontaktdaten, gerne mit Angabe deiner Berufsausbildung. Den Punkt "Lebenslauf hochladen" kannst du einfach überspringen.

*Informationen zu den Auszahlungsregelungen der Willkommensprämie "Käsch in de Täsch" findest du hier: Käsch in de Täsch – GFO Klinik Brühl