Pflegefachkraft (m/w/d) ambulant

Advita Pflegedienst GmbH; Freiburg im Breisgau; Vor Ort; EUR 40.000 - 55.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein ambulanter Pflegedienst in Freiburg im Breisgau sucht engagierte Pflegefachkräfte (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit. Zu den Aufgaben gehören die fachgerechte Pflege sowie die Betreuung alten und dementer Klienten. Der Dienst bietet einen unbefristeten Arbeitsvertrag, attraktive Vergütung inklusive Zuschläge, betriebliche Altersvorsorge sowie zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten. Bewerbungen sind herzlich willkommen!

Leistungen

Unbefristeter Arbeitsvertrag

Attraktive Vergütung

Betriebliche Altersvorsorge

Kostenfreie Fort- und Weiterbildungen

Einspringprämie

Team-/Firmenevents

Qualifikationen

• Abgeschlossene Ausbildung in der Altenpflege oder Gesundheits- und Krankenpflege.
• Teamfähigkeit ist erforderlich.
• Vorlage eines polizeilichen Führungszeugnisses.

Aufgaben

• Durchführen von Grund- und Behandlungspflegen.
• Pflege und Betreuung von alten und dementen Klienten.
• Begleitung bei Arztbesuchen und anderen Aktivitäten.
• Führen der Pflegedokumentation.

Kenntnisse

Teamfähigkeit

Ausbildung

Abgeschlossene dreijährige Ausbildung in der Altenpflege, Gesundheits- und Krankenpflege oder zum/zur Pflegefachmann/-frau

Jobbeschreibung

Bei advita ist es uns wichtig, dass wir ausreichend Zeit für unsere Klienten haben. Dazu gehört zum Beispiel, dass wir die Pflegedokumentation verschlankt und eine mobile Datenerfassung eingeführt haben.

Deshalb verbringen wir mehr Zeit mit den Patienten und weniger mit der Dokumentation. Darüber hinaus haben wir diverse Vergünstigungen für die Kollegen entwickelt.

Klingt das zu schön, um wahr zu sein? Ist es aber!

Für unseren ambulanten Dienst im advita Haus suchen wir Pflegefachkräfte (m/w/d). Die Position ist in Voll- oder Teilzeit zu besetzen.

Voraussetzungen

• Abgeschlossene dreijährige Ausbildung in der Altenpflege, Gesundheits- und Krankenpflege oder zum/zur Pflegefachmann/-frau
• Teamfähigkeit

Aus Gründen der standardisierten Qualitätssicherung ist bei advita die Vorlage eines polizeilichen Führungszeugnisses Einstellungsvoraussetzung. Das Führungszeugnis darf nicht älter als drei Monate sein. Bitte kümmern Sie sich rechtzeitig um die Beantragung.

Ihre Aufgaben

• Fachgerechtes Durchführen von Grund- und Behandlungspflegen
• Die Pflege und Betreuung altersschwacher, psychisch- und schwerstkranker, sowie dementer Klienten
• Begleitung bei Arztbesuchen, zu Einkäufen oder anderen außerhäuslichen Aktivitäten
• Krankenbeobachtung und Überprüfen der Pflegeergebnisse
• Kooperation und Einbeziehung von Angehörigen und Zusammenarbeit mit Ärzten
• Führen der Pflegedokumentation
• Einhalten von Qualitätsstandards, Hygiene- und Unfallverhütungsvorschriften
• Sachgerechter Umgang mit medizinisch-technischen Geräten

Ihre Vorteile

• Ein unbefristeter Arbeitsvertrag
• Attraktive Vergütung inklusive Zuschläge für Feiertage, Nacht- und Wochenendarbeit
• Betriebliche Altersvorsorge
• Vorteilsportal für Mitarbeiterrabatte
• Karrieremöglichkeiten und Kostenfreie Fort- und Weiterbildungen in unserer advita Akademie
• Einspringprämie bei Vertretung und Unterstützung von Kollegen
• Prämien für das Werben neuer Mitarbeiter
• Praxisnahes und umfangreiches Einarbeitungskonzept
• Krisensicheren Arbeitsplatz in einem stetig wachsenden, innovativen Unternehmen
• Work-Life-Balance unter anderem durch eine 38-Stunden-Woche für Vollzeitmitarbeitende
• Kostenfreie Getränke & Team-/ Firmenevents

Werden Sie Teil unseres Teams und bewerben Sie sich.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!