Pflegefachkraft (m/w/d) als Stationsleitung

Kliniken Schmieder Stiftung + Co. KG; Stuttgart; Vor Ort; EUR 42.000 - 65.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Urlaubs- und Weihnachtsgeld

39-Stunden-Woche

Geregelte Arbeitszeiten (Haustarif)

30 Tage Urlaub

Wohnungsunterstützung

Pflegeftrainer-Unterstützung

Fort- und Weiterbildungsangebote

Klinik-Fitnessraum

Deutschlandticket-Zuschuss

Jobrad-Fahrradleasing

Zusammenfassung

Kliniken Schmieder Stiftung + Co. KG sucht eine engagierte Pflegefachkraft mit Führungserfahrung zur Stationsleitung in der neurologischen Frührehabilitation. Sie koordinieren ein Team von ca.

55 Mitarbeitenden, gewährleisten Pflegequalität und setzen Unternehmensziele in den Arbeitsablauf um. Eine abgeschlossene Pflegeausbildung, mehrjährige Berufserfahrung, idealerweise in Neurologie/Intensivmedizin, sowie Führungserfahrung sind wünschenswert.

Qualifikationen

• Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft
• Mehrjährige praktische Berufserfahrung, bevorzugt in der neurologischen Frührehabilitation oder Intensivmedizin sowie im Idealfall Erfahrung mit Beatmung und Weaning
• Weiterbildung zur Stationsleitung oder eine vergleichbare Weiterbildung sowie Führungserfahrung sind von Vorteil
• Bereitschaft zur konstruktiven und kooperativen Zusammenarbeit im interdisziplinären Team sowie eine selbstständige Arbeitsweise, Motivation und große Einsatzbereitschaft
• Verantwortungsbereitschaft, Teamfähigkeit und eine hohe soziale Kompetenz

Aufgaben

• Koordination und Organisation einer Station der neurologischen Frührehabilitation (Phase B) mit rund 28 Betten (inkl. Beatmungs- und Weaningpatient:innen) und ca. 55 Mitarbeitenden
• motivierende und zielorientierte Führung der unterstellten Mitarbeitenden
• Sicherstellung der Pflegequalität unter fachlichen, gesetzlichen, wirtschaftlichen und qualitätsrelevanten Aspekten
• Umsetzung unserer Unternehmensziele in den Arbeitsablauf
• Bereitschaft zur konstruktiven und kooperativen Zusammenarbeit im interdisziplinären Team sowie eine selbstständige Arbeitsweise, Motivation und große Einsatzbereitschaft
• Beteiligung an der Weiterentwicklung und Optimierung betrieblicher Abläufe
• Förderung einer positiven Arbeitsatmosphäre und Mitarbeitermotivation
• Schnittstelle zwischen Pflege, Ärzteschaft und Management
• Sicherstellung der Einhaltung von Hygiene- und Qualitätsstandards
• Mitarbeit in der Einarbeitung neuer Teammitglieder und Fortbildungsmaßnahmen

Kenntnisse

Führungserfahrung

Teamfähigkeit

Ausbildung

Pflegefachkraft

Jobbeschreibung

Ihre Aufgaben:

• Koordination und Organisation einer Station der neurologischen Frührehabilitation (Phase B) mit rund 28 Betten (inkl. Beatmungs- und Weaningpatient:innen) und ca. 55 Mitarbeitenden
• motivierende und zielorientierte Führung der unterstellten Mitarbeitenden
• Sicherstellung der Pflegequalität unter fachlichen, gesetzlichen, wirtschaftlichen und qualitätsrelevanten Aspekten
• Umsetzung unserer Unternehmensziele in den Arbeitsablauf
• Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft
• Mehrjährige, praktische Berufserfahrung, bevorzugt in der neurologischen Frührehabilitation oder Intensivmedizin sowie im Idealfall Erfahrung mit Beatmung und Weaning
• Weiterbildung zur Stationsleitung oder eine vergleichbare Weiterbildung sowie Führungserfahrung sind von Vorteil
• Bereitschaft zur konstruktiven und kooperativen Zusammenarbeit im interdisziplinären Team sowie eine selbstständige Arbeitsweise, Motivation und große Einsatzbereitschaft
• Verantwortungsbereitschaft, Teamfähigkeit und eine hohe soziale Kompetenz

Ihr Profil:

• Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft
• Mehrjährige, praktische Berufserfahrung, bevorzugt in der neurologischen Frührehabilitation oder Intensivmedizin sowie im Idealfall Erfahrung mit Beatmung und Weaning
• Weiterbildung zur Stationsleitung oder eine vergleichbare Weiterbildung sowie Führungserfahrung sind von Vorteil
• Bereitschaft zur konstruktiven und kooperativen Zusammenarbeit im interdisziplinären Team sowie eine selbstständige Arbeitsweise, Motivation und große Einsatzbereitschaft
• Verantwortungsbereitschaft, Teamfähigkeit und eine hohe soziale Kompetenz

Unser Angebot:

• Attraktive, klar geregelte Vergütung nach unserem Haustarifvertrag
• Urlaubs- und Weihnachtsgeldzahlungen
• Geregelte, klar definierte Arbeitszeiten nach Haustarif (39 Stunden-Woche bei Vollzeit) mit Zeiterfassung und Zuschlägen für Überstunden, Sonntags-, Feiertags- und Nachtarbeit
• 30 Tage Urlaub p.a.
• Unterstützung bei der Wohnungssuche
• Strukturierte Einarbeitung und pflegefachliche Betreuung u.a. durch unsere freigestellten Pflegetrainer:innen
• Möglichkeit zum eigenständigen Arbeiten in einem engagierten, motivierten und erfahrenen Team
• Interessante und durch uns geförderte in- und externe Fort- und Weiterbildungsangebote, u.a. über unser eigenes Fort- und Weiterbildungsinstitut sowie unsere E-Akademie
• Zeitgemäßes Arbeiten über eine digitale Patient:innenakte, sowie Therapie- (GTP) und Patient:innenmanagementprogramme (GPM)
• Ausstattung mit arbeits- und rückenschonenden Hilfsmitteln sowie Angebote an Kinästhetics-Kursen
• Mitarbeiter:innenvergünstigungen (z.B. Corporate Benefits, Klinik-Fitnessraum,Zuschüsse zum Deutschlandticket, Kinderferienbetreuung, Parkplatzmöglichkeiten)
• Betriebliche Altersvorsorge
• Übernahme etwaiger Rückzahlungsverpflichtungen, die ggf. bei Ihrem bisherigen Arbeitgeber bestehen
• JobRad-Fahrradleasing

Es erwartet Sie ein unbefristeter, sicherer Arbeitsplatzsowie eine interessante, spannende und abwechslungsreiche Aufgabe in einer hervorragend positionierten Klinik.

Für Fragen vorab steht Ihnen unsere Pflegedienstleitung in Stuttgart-Gerlingen, Frau Katja Weis, unter der Tel.-Nr. 07156-941-187 gerne zur Verfügung.