Pflegefachkraft (m/w/d) als Leading Nurse

Caritas gGmbH St. Heinrich und Kunigunde; Burgkunstadt; Vor Ort; EUR 36.000 - 48.000; Teilzeit

Benefits dieser Stelle

Jahressonderzahlungen

Leistungsentgelt

Vermögenswirksame Leistungen

Fahrradleasing

Corporate Benefits

Zusammenfassung

Caritas gGmbH St. Heinrich und Kunigunde sucht eine Pflegefachkraft (m/w/d) zur Weiterentwicklung zum Leading Nurse. Die Position bietet 31,2–39 Stunden pro Woche in Burgkunstadt mit unbefristetem Vertrag und Teilzeitmodell.

Sie übernehmen die Verantwortung für Pflegeprozesse, gestalten Abläufe neu und arbeiten in der Einführung des Leading Nurse-Konzepts mit. Eine interne Weiterbildung (160 Unterrichtseinheiten) wird vom Arbeitgeber finanziert.

Qualifikationen

• Sie sind bereits Pflegefachkraft und haben Berufserfahrung.
• Sie haben Lust die Weiterbildung zur Leading Nurse zu absolvieren.
• Sie möchten mehr Verantwortung übernehmen und die Pflege verändern.

Aufgaben

• Sie übernehmen Verantwortung für den Pflegeprozess von 10–15 Bewohner*innen.
• Sie planen Pflegeprozesse und steuern deren Durchführung.
• Sie sind erste Ansprechpartner*in für Bewohner*innen, Angehörige und Beteiligte.
• Sie übernehmen weiterhin Aufgaben der Pflegefachkraft (Vorbehaltsaufgabe).
• Sie arbeiten vier Tage als Pflegefachkraft und einen Tag als Leading-Nurse-Dienst.

Kenntnisse

Pflegefachkraft

Teamfähigkeit

Durchsetzungsvermögen

Bereitschaft zur Weiterbildung

Ausbildung

Abschluss als Pflegefachkraft

Jobbeschreibung

Pflegefachkraft (m/w/d) als Leading Nurse

Kathi-Baur-Pflegezentrum St. Heinrich

zum 01.11.2025, unbefristetTeilzeit, 31,2 - 39 Std./WocheBurgkunstadtWIR gestalten Pflege neu - mit dem Konzept der LEADING NURSE.

Wir gewährleisten trotz des Fachkräftemangels höchstes pflegerisches Niveau für unsere Bewohner*innen, die bei uns stets im Mittelpunkt stehen. Dafür setzen wir mit dem Konzept der LEADING NURSE bereits die Pflegeorganisation der Zukunft um. In der Praxis bedeutet das eine neue Arbeitskultur für alle Berufsgruppen, in der die Kompetenzen aller Beteiligten optimal eingesetzt werden, um die Bedarfe unserer Bewohner*innen bestmöglich zu erfüllen.

Neugierig? Werden Sie als LEADING NURSE fachliche Leitung und planen, steuern und überwachen Sie die Pflegeprozesse in neuer Organisationsform.

Sie werden im Rahmen einer Weiterbildung (160 Unterrichtseinheiten) auf Kosten des Arbeitgebers zur LEADING NURSE qualifiziert

Ihre Aufgaben

• Sie steigen zunächst als Pflegefachkraft (m/w/d) ein und absolvieren in naher Zukunft und im Rahmen der Einführung des Leading Nurse Konzepts in unserer Einrichtung die Qualifizierung zur LEADING NURSE
• Sie übernehmen die Verantwortung für den Pflegeprozess von 10 - 15 Bewohner*innen
• Sie planen die Pflegeprozesse und steuern und überwachen deren Durchführung
• Sie sind erste Ansprechpartner*in für die Bewohner*innen, Angehörige und interne und externe Beteiligte
• Sie übernehmen weiterhin Aufgaben der Pflegefachkraft (Vorbehaltsaufgabe)
• Tätigkeit als Pflegefachkraft an vier Tagen in der Woche, Leading-Nurse-Dienst an einem Wochentag

Ihr Profil

• Sie sind bereits Pflegefachkraft und haben Berufserfahrung gesammelt
• Sie haben Lust die Weiterbildung zur Leading Nurse zu absolvieren
• Sie möchten mehr Verantwortung übernehmen und die Pflege verändern
• Sie besitzen Durchsetzungsvermögen, Verantwortungsbewusstsein und Teamfähigkeit

Was wir bieten

Attraktive Vergütung

Tari?iche Vergütung nach AVR des Deutschen Caritasverbandes, Jahressonderzahlungen, Leistungsentgelt, Vermögenswirksame Leistungen

Finanzielle Vorteile

Dienstgeberfinanzierte Altersvorsorge, Einspringprämien & Prämien für besondere Leistungen, Fahrradleasing, attraktive Corporate Benefits

Arbeitszeiten

Schichtdienst, Dienstplangestaltung, Lebensarbeitszeitkonto, 30 Tage Urlaub

Persönliche Weiterentwicklung

Interessante Fort- und Weiterbildungen, regelmäßige Entwicklungsgespräche

Gesundheitliche Vorteile

Zusätzliche Krankenversicherung (Beihilfe), bis zu 3 Tage Sonderurlaub für spirituelle Auszeiten, psychologische Beratungsangebote

Vertrauensvolles Miteinander

Sicherer Arbeitsplatz, offenes und wertschätzendes Arbeitsumfeld, umfassendes Onboarding, Diversität und Inklusion

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen.

Für Rückfragen steht Ihnen Herr Pühl unter 09572 3804131 zur Verfügung.

Caritas gGmbH St. Heinrich und Kunigunde
Bereich Personal
Obere Königstraße 4b, 96052 Bamberg
www.caritas-ggmbh.de

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