Pflegefachkraft (m/w/d)

Stegmed GmbH; Düren; Vor Ort; EUR 34.000 - 42.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Willkommensprämie

Unbefristeter Vertrag

Tarifvertrag BZA

Urlaubs- & Weihnachtsgeld

30 Tage Urlaub

Dienstwagen inkl. Privatnutzung

Mitarbeitervorteile

Mitarbeiter werben Mitarbeiter Prämien

Flexible Arbeitszeitmodelle

Zusammenfassung

Stegmed GmbH sucht eine Pflegefachkraft (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit, um die hochwertige Patientenbetreuung sicherzustellen. Sie übernehmen eigenständig Pflegeaufträge, dokumentieren Prozesse und unterstützen bei medizinischen Maßnahmen im interdisziplinären Team.

Sie erwartet eine unbefristete Anstellung, faire Bezahlung nach Tarif (BZA), Urlaubs- und Weihnachtsgeld, 30 Tage Urlaub, Dienstwagen – auch privat nutzbar – sowie weitere Mitarbeitervorteile und flexible Dienstpläne.

Qualifikationen

• Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft, Gesundheits- und Krankenpfleger oder Altenpfleger (m/w/d)
• Empathische Arbeitsweise und Freude am Umgang mit Menschen
• Teamgeist und Verantwortungsbewusstsein

Aufgaben

• Selbständige Durchführung, Dokumentation und Organisation der geplanten Pflege
• Sachgerechte Durchführung der ärztlichen Anordnungen und die Mithilfe bei diagnostischen Maßnahmen
• Betreuung, Einbeziehung, Anleitung und Beratung der Patienten
• Einhaltung der hygienischen Vorgaben und Standards sowie der wirtschaftliche Einsatz von Arbeitsmitteln

Kenntnisse

Empathische Arbeitsweise

Teamgeist

Verantwortungsbewusstsein

Ausbildung

Pflegefachkraft oder Gesundheits- und Krankenpfleger oder Altenpfleger (m/w/d)

Jobbeschreibung

Pflegefachkraft (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit gesucht!

Sie suchen eine neue Herausforderung in der Pflege? Bei Manpower Medical erwarten Sie flexible Einsatzmöglichkeiten, attraktive Konditionen und persönliche Betreuung.

Ob Zeitarbeit oder Direktvermittlung: Wir finden gemeinsam die Position, die zu Ihnen und Ihren beruflichen Zielen passt.

Darauf können Sie sich bei uns verlassen:

• 1.000 € Willkommensprämie für Ihren Einstieg
• Unbefristeter Arbeitsvertrag - Sicherheit von Anfang an
• Faire Bezahlung nach Tarifvertrag (BZA-Tarifvertrag)
• Zulagen, Urlaubs- & Weihnachtsgeld inklusive
• Bis zu 30 Tage Urlaub & planbare Freizeit
• Dienstwagen - auch zur privaten Nutzung
• Exklusive Mitarbeitervorteile über mitarbeitervorteile.de
• Attraktive „Mitarbeiter werben Mitarbeiter“-Prämien
• Flexible Arbeitszeitmodelle: Vollzeit, Teilzeit oder individuelle Dienstpläne

Das sind Ihre Aufgaben:

• Selbständige Durchführung, Dokumentation und Organisation der geplanten Pflege
• Sachgerechte Durchführung der ärztlichen Anordnungen und die Mithilfe bei diagnostischen Maßnahmen
• Betreuung, Einbeziehung, Anleitung und Beratung der Patienten
• Einhaltung der hygienischen Vorgaben und Standards sowie der wirtschaftliche Einsatz von Arbeitsmitteln

Das bringen Sie mit:

• Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft, Gesundheits- und Krankenpfleger oder Altenpfleger (m/w/d)
• Empathische Arbeitsweise und Freude am Umgang mit Menschen
• Teamgeist und Verantwortungsbewusstsein

Fühlen Sie sich angesprochen?

Dann sollten wir uns unbedingt persönlich kennenlernen!

Wir leben Vielfalt und Chancengleichheit und freuen uns deshalb natürlich über Bewerbungen von Menschen mit Behinderung.

Alle personenbezogenen Formulierungen in dieser Stellenanzeige sind geschlechtsneutral zu betrachten.