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Benefícios oferecidos por esta vaga
Attraktive Bezahlung nach AVR Caritas
30 Urlaubstage
Betriebliche Altersversorgung
Unbefristeter Arbeitsvertrag
Betriebliche Altersversorgung
Urlaub 30 Tage
AZV-Tag
Mitarbeiterwerbungsprämie
Jobrad
Resumo da vaga
Ein renommiertes Krankenhaus in Fulda sucht eine engagierte Pflegefachkraft (w/m/d) für den Bereich Intensivpflege. Zu den Aufgaben gehören die Durchführung aller grund- und behandlungspflegerischen Maßnahmen im Dreischichtsystem. Idealerweise bringen Sie Erfahrung im Bereich Intensivstation mit. Angeboten werden eine attraktive Vergütung, ein unbefristeter Arbeitsvertrag sowie 30 Urlaubstage plus zusätzliche Urlaubstage für Nacht- und Wechselschicht. Es erwarten Sie auch Prämien für Mitarbeiterwerbung und eine betriebliche Altersvorsorge.
Qualificações
Abgeschlossenes Examen eines pflegerischen Berufes erforderlich.
Idealerweise Berufserfahrung im Bereich Intensivstation oder IMC.
Identifikation mit vinzentinischen Werten wünschenswert.
Patientenorientiertes Arbeiten und Handeln sowie tadelloses Auftreten.
Identifikation mit vinzentinischen Werten.
Responsabilidades
Durchführung aller pflegerischen Maßnahmen im Bereichspflegesystem.
Arbeiten im Dreischichtsystem.
Zusammenarbeit im interdisziplinären Team.
Conhecimentos
Patientenorientiertes Arbeiten
Tadelloses Auftreten
Berufserfahrung Intensivstation
Formação
3-jähriges Examen eines pflegerischen Berufes
Fachweiterbildung Intensiv- und Anästhesiepflege
Descrição da vaga
Ihr Profil
3-jähriges Examen eines pflegerischen Berufes (w/m/d)
Die Fachweiterbildung Intensiv- und Anästhesiepflege ist wünschenswert, aber nicht Voraussetzung.
Idealerweise Berufserfahrung im Bereich Intensivstation / IMC
Patientenorientiertes Arbeiten und Handeln sowie tadelloses Auftreten
Identifikation mit unseren vinzentinischen Werten
Ihre Aufgaben
Durchführung aller grund- und behandlungspflegerischer Maßnahmen im Bereichspflegesystem
Arbeiten im Dreischichtsystem
Idealerweise Berufserfahrung im Bereich Intensivstation / IMC
Unser Angebot
Auf bettenführenden Stationen i.d.R. eine Schichtbesetzung von 4-3-2
Attraktive Bezahlung nach AVR Caritas + Jahressonderzahlung
Zusätzlich zur Vergütung werden 6% Ihrer Bruttovergütung in eine betriebliche Altersversorgung bei der KZVK gezahlt. Wir zahlen davon 5,6%, Ihr Eigenanteil beträgt lediglich 0,4%.
30 Urlaubstage + Zusatzurlaub für Nacht- und Wechselschicht (bis zu 9 Tage pro Jahr möglich)
Wir schenken Ihnen einen zusätzlichen freien Tag (AZV-Tag) nach 5-monatiger Beschäftigung
Prämie für Mitarbeiterwerbung, strukturierte Einarbeitungskonzepte, Jobrad u.v.m.
Für weitere Auskünfte steht Ihnen die Personalabteilung Telefon (0661) 15 5211 zur Verfügung.
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Eu não ia adiante; mandava currículos e ficava sem resposta, até que usei a JobLeads. Então passou a ser impossível o meu currículo ser ignorado pelas pessoas recrutadoras.
Sophie Reynolds
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