Pflegefachkraft im Tagdienst (m/w/d)

Medical Park SE

Bad Feilnbach

Vor Ort

EUR 31.000 - 40.000

Vollzeit

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Benefits dieser Stelle

Strukturierte Einarbeitung
Moderner Arbeitsplatz
Arbeitsumfeld wertschätzend
Flexible Arbeitszeitgestaltung
Fort- und Weiterbildungen
Kinderbetreuungskosten
Guthabenkarte
Mitarbeitende werben Mitarbeitende
Kostenlose Kinderferienprogramm
Vergünstigte Mahlzeiten
JobRad-Leasing
After-Work-Events
Mitarbeiterrabatte

Zusammenfassung

Medical Park SE sucht eine Pflegefachkraft (m/w/d) für die Fachklinik Bad Feilnbach Blumenhof im Landkreis Rosenheim. Sie übernehmen eigenverantwortlich Grund- und Behandlungspflege im Rahmen des Pflegeprozesses mit Fokus auf aktivierende, patientenzentrierte Pflege.

Sie arbeiten eng mit dem interdisziplinären Team zusammen und beraten Angehörige in persönlichen Gesprächen. Erwartet wird eine abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger/in; idealerweise Erfahrung in

Qualifikationen

  • Abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger/in (m/w/d) oder vergleichbare Ausbildung.
  • Idealerweise Erfahrung in geriatrischer/onkologischer Pflege.
  • Empathie, Verantwortungsbewusstsein und Freude an der Arbeit mit Menschen.

Aufgaben

  • Eigenverantwortliche Grund- und Behandlungspflege im Pflegeprozess (aktive, patientenzentrierte Pflege).
  • Enge Zusammenarbeit mit dem interdisziplinären Team aus Medizin, Therapie und Sozialdienst.
  • Beratung und Begleitung von Angehörigen in persönlichen Gesprächen.

Kenntnisse

Empathie
Teamfähigkeit
Verantwortungsbewusstsein
Arbeitsfreude
Zuverlässigkeit

Ausbildung

Abgeschlossene Ausbildung Gesundheits- und Krankenpfleger/in

Jobbeschreibung

Die Medical Park-Gruppe ist bundesweit Qualitätsführer im Bereich Rehabilitation und Arbeitgeber für über 3.650 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Zu unserer Gruppe gehören 13 Fachkliniken und vier ambulante Therapie- und Rehazentren. In unserer Fachklinik Medical Park Bad Feilnbach Blumenhof im Landkreis Rosenheim arbeiten rund 175 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in den Fachbereichen Geriatrie und Onkologie. Unser interdisziplinäres Team behandelt mit innovativen Methoden, fachlicher Kompetenz und viel Engagement unsere Patienten - wirksam zu helfen ist unser gemeinsamer Anspruch!

Ihre Aufgaben
  • Eigenverantwortliche Durchführung der Grund- und Behandlungspflege im Rahmen des Pflegeprozesses - mit Schwerpunkt auf einer aktivierenden und patientenzentrierten Pflege
  • Enge Zusammenarbeit mit dem interdisziplinären Team aus Medizin, Therapie, Sozialdienst, etc.
  • Beratung, Begleitung und Unterstützung von Angehörigen in persönlichen Gesprächen
Ihre Qualifikationen
  • Abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger/in (m/w/d) oder eine vergleichbare Ausbildung
  • Idealerweise Erfahrung in der Pflege geriatrischer und/oder onkologischer Patient*innen
  • Hohes Maß an Empathie, Verantwortungsbewusstsein und Freude an der Arbeit mit Menschen
  • Teamfähigkeit und wertschätzende Zusammenarbeit mit Kolleginnen und Kollegen
  • Zuverlässige, strukturierte und selbstständige Arbeitsweise
Unser Angebot
  • Strukturierte und eng begleitete Einarbeitung für einen optimalen Einstieg
  • Moderner, abwechslungsreicher und zukunftssicherer Arbeitsplatz in einem familiär geführten Unternehmen
  • Wertschätzendes Arbeitsumfeld mit kollegialer Zusammenarbeit auf Augenhöhe
  • Hohe Flexibilität bei der Arbeitszeitgestaltung - wir berücksichtigen Ihre individuellen Wünsche
  • Wir fördern Ihre persönliche Weiterentwicklung großzügig durch interne und externe Fort- und Weiterbildungen
  • Attraktive Zusatzleistungen:
    • Zusatz zu Kinderbetreuungskosten von bis zu 100€ monatlich
    • Guthabenkarte mit monatlicher Beladung bis zu 44€ netto (abhängig vom Arbeitszeitmodell)
    • Prämie im Rahmen unseres Programms Mitarbeitende werben Mitarbeitende
  • Zahlreiche weitere Benefits:
    • Kostenloses Kinderferienprogramm
    • Vergünstigte Mahlzeiten in unserer Einrichtung
    • JobRad-Leasingangebot
    • After-Work-Events und gemeinsame Sportaktivitäten
    • Mitarbeiterrabatte über Corporate Benefits (z."B. für Hotels, Freizeitangebote u.v.m.)
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