Pflegefachkraft / Heilerziehungspfleger (m/w/d) | Haus Lucia

Franz Sales Haus; Essen; On-site; EUR 35,000 - 45,000; Full time

Benefits offered by this job

Wettbewerbsfähige Vergütung nach AVR Caritas

Betriebliche Altersvorsorge (KZVK)

30 Tage Urlaub plus Regenerationstage

Job summary

Das Franz Sales Haus in Essen sucht engagierte Mitarbeitende für die Arbeit in einer Wohngruppe mit Menschen mit geistiger Behinderung. Die Position erfordert eine abgeschlossene Ausbildung im pflegerischen oder pädagogischen Bereich und bietet vielfältige Aufgaben in einem unterstützenden Team. Neben einer wettbewerbsfähigen Vergütung sind zahlreiche Benefits wie betriebliche Altersvorsorge, umfangreiche Urlaubstage und persönliche Entwicklungsmöglichkeiten vorgesehen.

Qualifications

• Abgeschlossene Berufsausbildung als Heilerziehungspfleger, Altenpfleger oder Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d).
• Bereitschaft zur Auseinandersetzung mit Behinderungsbildern.
• Offene und pflichtbewusste Art.

Responsibilities

• Begleitung von Menschen mit Behinderung zur Förderung der Selbstbestimmung.
• Durchführung pflegerischer und pädagogischer Aufgaben.
• Übernahme organisatorischer und hauswirtschaftlicher Tätigkeiten.

Skills

Erfahrung in der Arbeit mit Menschen mit Behinderung

Empathie

Flexibilität bezüglich Schichtarbeit

Sicherer Umgang mit PC und gängigen Programmen

Education

Abgeschlossene Berufsausbildung im pflegerischen oder pädagogischen Bereich

Job description

Ihr neuer Arbeitgeber

Mit über 2000 engagierten Mitarbeitenden begleiten wir Menschen mit Behinderung in vielen Lebensbereichen. Wir fördern und ermöglichen individuelle gesellschaftliche Teilhabe. Wir begegnen allen Menschen mit Achtsamkeit und Wertschätzung. Wir sind das Franz Sales Haus.

Das machen Sie bei uns

Sie arbeiten in einer Wohngruppe mit zehn erwachsenen Menschen mit geistiger Behinderung und zusätzlichen pflegerischen Anforderungen im Alter von 34 bis 84 Jahren. Die Wohngruppe ist Teil des Hauses Lucia in der Schwanenbuschstraße in Essen-Huttrop und an zwei weitere Wohngruppen im Haus angebunden. Sie werden von einem freundlichen, kompetenten und multiprofessionellen Team begleitet, das sich aus Fach- und Hilfskräften sowie Quereinsteiger:innen zusammensetzt.

• Sie begleiten Menschen mit Behinderung, um eine selbstbestimmte Lebensführung zu ermöglichen und soziale Teilhabe sicherzustellen.
• In diesem Rahmen arbeiten Sie sowohl pflegerisch (Grund- und einfache Behandlungspflege) als auch pädagogisch.
• Inhouse-Schulungen befähigen Sie zur Arbeit nach dem Konzept dialogische Deeskalation (diadeesk) und erprobten pädagogischen Methoden.
• Weiterhin übernehmen Sie organisatorische, administrative und hauswirtschaftliche Tätigkeiten, um zum erfolgreichen Tagesgeschehen beizutragen.
• Wir freuen uns auf Ihre Mitarbeit in einem Umfang von 30 bis 39 Stunden / Woche.

Das bringen Sie mit

• Sie haben eine abgeschlossene Berufsausbildung im pflegerischen oder pädagogischen Bereich, zum Beispiel als Heilerziehungspfleger, Altenpfleger, Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) oder vergleichbar.
• Idealerweise bringen Sie Erfahrung in der Arbeit mit Menschen mit Behinderung mit.
• Alternativ bringen Sie die Bereitschaft mit, sich mit Behinderungsbildern pflegerisch und pädagogisch auseinanderzusetzen.
• Eine empathische, offene und pflichtbewusste Art runden Ihr Profil ab.
• Flexibilität hinsichtlich Schichtarbeit sowie Wochenenddiensten.
• Sicherer Umgang mit dem PC und gängigen Programmen.
• Eine Verbundenheit mit den Werten und der christlichen Grundhaltung unseres Unternehmens ist uns wichtig, da sie die Basis unseres Handelns darstellt.

Das bieten wir Ihnen

• Finanzielle Sicherheit durch eine wettbewerbsfähige Vergütung nach AVR Caritas.
• Investition in Ihre Zukunft durch eine zusätzliche betriebliche Altersvorsorge (KZVK) neben der gesetzlichen Rente.
• Mitarbeiter-Rabatte durch umfassende Benefits, z. B. über die WGKD.
• Gesundheitsförderung durch betriebliche Sport- und Gesundheitsangebote.
• Entwicklungsperspektiven durch unsere eigene Akademie und gezielte Personalentwicklung.
• Mehr als nur Arbeit durch 30 Tage Urlaub, zwei Regenerationstage sowie Zusatzurlaub bei Schicht- und Nachtdiensten.
• Die Möglichkeit, eigene Ideen, Verbesserungen und Talente in den Arbeitsalltag einfließen zu lassen und diese aktiv mitzugestalten.

Informationen zu Ihrer Bewerbung

• Damit wir Ihre Bewerbung vom ersten Schritt an gut bearbeiten können, verwenden Sie bitte ausschließlich unser Online-Bewerbungstool.
• Ein Anschreiben ist nicht zwingend notwendig. Sie haben das Gefühl, uns in einem Anschreiben besonders gut darlegen zu können, weshalb Sie bei uns arbeiten möchten? Dann freuen wir uns natürlich darüber.

Wichtig sind uns Ihr Lebenslauf, Zertifikate über Ihre berufliche Eignung sowie Arbeitszeugnisse / Nachweise über vorherige Beschäftigungsverhältnisse.

Fachliche Fragen zu Job-Details beantwortet Frau Siebrecht unter 0201/2769-601.