Pflegefachkraft für die Nachtschicht (m/w/d)

Lotti-Huber-Haus; Kiel; Vor Ort; EUR 42.000 - 64.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Unbefristeter Vertrag

Attraktive Vergütung

30 Urlaubstage

Flexible Arbeitszeiten

Vermögenswirksame Leistungen

Kita-Zuschuss

Jubiläumsbonus

Einspringprämie

Mitarbeiterbenefits

Mitarbeiter werben Mitarbeiter

Gesundheitsförderung

Kostenlose Getränke

Zusammenfassung

Das Senioren- und Therapiezentrum Lotti-Huber-Haus GmbH in Kiel sucht Pflegefachpersonal (m/w/d) für die Nacht. Sie arbeiten in Voll- oder Teilzeit, erhalten attraktive Vergütung zzgl. Jahressonderzahlung und Willkommensprämie sowie 30 Urlaubstage.

Die Einrichtung bietet eine strukturierte Einarbeitung, fachliche Weiterentwicklung und zahlreiche Mitarbeitervorteile, inklusive vermögenswirksame Leistungen, Kita-Zuschuss, Jubiläumsbonus und prämienbasierte Zuschüsse.

Qualifikationen

• Ausbildung in Altenpflege oder Gesundheits- und Krankenpflege abgeschlossen.
• Freude am Umgang mit älteren/pflegebedürftigen Menschen.
• Teamplayer-Persönlichkeit

Aufgaben

• Pflegefachliche Kompetenz in Grund-, Behandlungs- oder Intensivpflege.
• Patientenstehen an erster Stelle und Förderung/Förderung der Fähigkeiten.
• Diagnosen/ Therapien im Blick behalten und begleiten.
• Dokumentation des Pflegeprozesses sorgfältig und eigenständig.
• Gute Laune und Empathie im Team.

Kenntnisse

Pflegefachliche Kompetenz

Empathie

Teamplayer

Ausbildung

Altenpfleger/in oder Gesundheits- und Krankenpfleger/in

Jobbeschreibung

Unser Team freut sich über Verstärkung –
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt
Pflegefachfrau / Pflegefachmann für die Nachtschicht (m/w/d) – Voll- oder Teilzeit

Wir bieten ein attraktives Gaehalt zzgl. Jahressonderzahlung und Willkommensprämie! 30 Arbeitstage Urlaub! 5 Tage-Woche! Vermögenswirsame Leistungen! Und viele weitere TOP-Mitarbeitervorteile!

Das Senioren und Therapiezentrum Lotti-Huber-Haus GmbH ist eine vollstationäre Pflegeeinrichtung in Kiel mit einer angegliederten teilstationären Tagespflege mit 24 Plätzen. Wir beziehen unsere Mitarbeiter und die Bewohner von Anfang an ein und bieten genügend Freiraum, die für die Erhaltung einer selbstbestimmten und befriedigenden Lebenssituation nötig sind. Für unsere Mitarbeiter bietet sich hiermit ein ideales Umfeld zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung.

„Die Nacht ist mit dir!“

Aufgaben

• Pflegefachliche Kompetenz für eine professionelle Grund-, Behandlungs-, oder Intensivpflege
• Die Patienten stehen bei dir an erster Stelle: Du förderst und forderst die Fähigkeiten der dir anvertrauten Menschen
• Klar, dass du auch die ärztlichen Diagnosen und Therapien jedes Einzelnen im Blick behältst und begleitest
• Selbständige und sorgfältige Dokumentation des Pflegeprozess
• Neben deinem Fachwissen bringst du gute Laune und Empathie mit

Qualifikation

• Du hast eine Ausbildung zum Altenpfleger/in oder Gesundheits- und Krankenpfleger/in (m/w/d) erfolgreich abgeschlossen
• Positive Einstellung und Freude am Umgang mit älteren und pflegebedürftigen Menschen
• Du bist eine Teamplayer-Persönlichkeit

Benefits

• Einen unbefristeten Arbeitsvertrag in einem renommierten Unternehmen
• Eine attraktive Vergütung zzgl. Jahressonderzahlung
• 30 Arbeitstage Urlaub in der 5-Tage-Woche
• Arbeit, die zu deinem Leben passt: Flexible Arbeitszeitmodelle (Voll- oder Teilzeit)
• Viele Mitarbeitervorteile: Vermögenswirksame Leistungen, Kita-Zuschuss, Jubiläumsbonus, Einspringprämie für zusätzlich geleistete Dienste sowie auch eine Willkommensprämie, Monats-Fahrkart, Gesundheitsprämie, betriebliche Gesundheitsförderung, vergünstigtes Mitarbeiteressen aus hauseigener Küche, kostenlose Getränke
• Mitarbeiter werben Mitarbeiter: Prämie bis zu 1.000,– €
• Betriebstreue wird bei uns belohnt: Deine Vergütung steigt automatisch mit den Jahren
• Strukturierte Einarbeitung: Vom ersten Tag an steht dir eine feste Bezugsperson und ein motiviertes Team zur Seite
• Entlastung im Arbeitsalltag: Vereinfachte Dokumentation durch optimierte Abläufe und Qualitätsmangement sowie verlässliche Dienstpläne
• Weiterbildung: Profitiere von unseren kontinuierlichen Fortbildungen innerhalb der Arbeitszeit
• Karrierechancen: Wir erstellen mit dir einen Fortbildungsplan für vielfältige Karrierechancen, wie z. B. Hygienebeauftragter oder Praxisanleiter (w/m/d) in unserem Haus
• Gelebte Wertschätzung: Wir bieten regelmäßige Mitarbeiterevents und haben immer ein offenes Ohr – du bist uns wichtig!
• Familiäre Atmosphäre: In unseren Teams wird Zusammenhalt gelebt, denn: Gemeinsam stark – gemeinsam besser!
• Kurze Abstimmungswege – eine offene und direkte Kommunikation mit den Vorgesetzten ist jederzeit möglich
• Abwechslung garantiert: Freu dich auf erfüllende Aufgaben, wir packen gemeinsam an

Ansprechpartnerin: Regina Hoedt (Einrichtungsleitung)

Telefon: [phone]

Senioren und Therapiezentrum

Lotti- Huber- Haus GmbH

Saarbrückenstr. 48

24114 Kiel

Direkt an der Bushaltestelle Lantziusstraße – sehr gut über A7/ B 215 erreichbar!