Pflegefachkraft für Ambulanten Pflegedienst in Wurzen oder Leipzig

Volkssolidarität Leipzig-Wurzen e. V.; Wurzen; Vor Ort; EUR 41.000 - 50.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Willkommensprämie 2000 € Brutto (teilw

Sehr gute Bezahlung 3.668–4.513 € brut

Unbefristetes Arbeitsverhältnis

Familienfreundliche Dienstplangestzung

Bis zu 4 Wochen Einarbeitung

VS-Shopping-Card

30 Tage Urlaub

Zeitwertkonto/Sabbatical

Betriebliche Altersvorsorge

Betriebliches Gesundheitsmanagement

Weiterbildungsmöglichkeiten

Kita-Betreuungsplätze

Wäschegeld

Zusammenfassung

Volkssolidarität Leipzig-Wurzen e. V. sucht eine Pflegefachkraft (m/w/d) in Vollzeit oder Teilzeit für den ambulanten Pflegedienst in Wurzen ab sofort.

Sie betreuen Seniorinnen und Senioren in deren häuslicher Umgebung und planen Behandlungspflege gemäß ärztlicher Verordnungen. Wir bieten unbefristete Anstellung, familienfreundliche Dienstpläne, Willkommensprämie, sehr gute Bezahlung, Zuschläge, 30 Tage Urlaub, Zeitwertkonto, betriebliche Altersvorsorge, Gesundheitsmanagement und

Qualifikationen

• Sie bringen Empathie, Geduld und Einfühlungsvermögen für die Arbeit mit Seniorinnen und Senioren mit und arbeiten zuverlässig.
• Sie unterstützen gerne ältere Menschen dabei, würdevoll in ihrer Häuslichkeit zu leben und bringen idealerweise Erfahrung in Pflege/Betreuung mit.
• Sie verfügen über einen Führerschein (Klasse B).

Aufgaben

• Unterstützung unserer zu versorgenden Seniorinnen und Senioren in ihrem häuslichen Umfeld.
• Übernahme fester Touren mit familienfreundlicher Dienstplangestaltung und festen Arbeitszeiten.
• Planung und Durchführung der Behandlungspflege gemäß ärztlicher Verordnungen und Qualitätsstandards.

Kenntnisse

Empathie

Geduld

Einfühlungsvermögen

Zuverlässigkeit

Führerschein B

Ausbildung

Berufsausbildung als Pflegefachmann/-frau oder Gesundheits- und Krankenpfleger

Jobbeschreibung

Über uns

Für unseren ambulanten Pflegedienst in Wurzen suchen wir ab sofort eine Pflegefachkraft (m/w/d) in Vollzeit oder Teilzeit – unbefristet.

Wir könnten Ihnen jetzt von abwechslungsreichen Aufgaben, einem tollen Team und attraktiven Benefits erzählen. Aber Sie wissen selbst, wie der Pflegealltag ist: Manchmal kommt alles anders als geplant. Ein Dienst fällt aus, jemand braucht plötzlich mehr Unterstützung, und am Ende des Tages ist die Verantwortung groß.

Wir sorgen dafür, dass Sie diese Verantwortung nicht allein tragen müssen. Wir sehen den Menschen hinter der Pflegefachkraft – mit eigenen Grenzen, Bedürfnissen und einem Leben außerhalb der Arbeit. Deshalb gehört für uns Wertschätzung nicht nur in eine Stellenanzeige, sondern in den Arbeitsalltag.

Wir suchen keine Superheld:innen – wir suchen Menschen! Menschen, die Verantwortung übernehmen, die anderen mit Respekt begegnen, die miteinander statt gegeneinander arbeiten.

Wenn Ihnen Pflege wirklich etwas bedeutet und Sie Teil eines Teams werden möchten, das gute Arbeit nicht als selbstverständlich betrachtet, freuen wir uns, Sie kennenzulernen.

Aufgaben

• Unterstützung unserer zu versorgenden Seniorinnen und Senioren in ihrem häuslichen Umfeld
• Übernahme fester Touren bei einer familienfreundlichen Dienstplangestaltung mit festen Arbeitszeiten (u. a. Möglichkeit, Wunschdienste anzuzeigen, regelmäßig freie Wochenenden)
• Planung und Durchführung der Behandlungspflege gemäß ärztlicher Verordnungen und unter Einhaltung der Qualitäts- und Pflegestandards
• Unterstützung bei der Grundpflege
• Zusammenarbeit mit Ärzten und Angehörigen
• Elektronisch gestützte Dokumentation

Profil

• Abgeschlossene Berufsausbildung zum/ zur Pflegefachmann/ Pflegefachfrau, Altenpfleger (m/w/d) oder Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d)
• Sie bringen Empathie, Geduld und Einfühlungsvermögen für die Arbeit mit unseren Seniorinnen und Senioren mit. Dabei arbeiten Sie zuverlässig
• Sie unterstützen gern ältere Menschen dabei, würdevoll in ihrer Häuslichkeit zu leben und bringen idealerweise bereits Erfahrung in der Pflege und Betreuung mit
• Sie haben einen Führerschein (Klasse B)
• Sie bringen die Bereitschaft zur Arbeit in Früh- und Spätdienst, auch an Wochenenden mit

Wir bieten

• Willkommensprämie in Höhe von insgesamt 2.000 Euro brutto (Teilzeit anteilig)
• Sehr gute Bezahlung zwischen 3.668 Euro und 4.513 Euro brutto monatlich (Vollzeit) zzgl. Zulagen (Zulage für Holen aus dem Frei und Zulage für die Tätigkeit im ambulanten Dienst) und Sonderzahlung
• Unbefristetes Arbeitsverhältnis
• Familienfreundliche Dienstplangestaltung u.a. durch das Beachten von Wunschfrei; außerdem keine Teil- und Nachtdienste, freies Wochenende vor und nach dem Urlaub, max. 5 – 7 Dienste hintereinander
• Bis zu 4 Wochen Einarbeitung
• Regelmäßiger Austausch im Team und mit der Leitung
• VS-Shopping-Card mit monatlichem Sonderguthaben vom Arbeitgeber zum Einkaufen
• 30 Tage Urlaub sowie zwei zusätzliche arbeitsfreie Tage pro Jahr
• Zeitwertkonto für eine individuelle Lebensgestaltung (Sabbatical, vorzeitige Rente)
• Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge/ Entgeltumwandlung
• Angebote im Rahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements
• Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten, auch mittels E‑Learning
• Kita-Betreuungsplätze
• Wäschegeld für die Reinigung der Dienstkleidung

Kontakt

Ihre Ansprechpartnerin: Janice Schaal (03425/904-524)