Pflegefachkraft als Wohnbereichsleitung (m/w/d) Weiterbildungen

Recrutio GmbH; Wusterhausen/Dosse; Vor Ort; EUR 80.000 - 100.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Eine Pflegeeinrichtung in Brandenburg sucht eine Wohnbereichsleitung in der Altenpflege. Sie erwartet ein Einstiegsgehalt von 4.000 Euro Brutto mit unbefristetem Arbeitsvertrag sowie zahlreiche Vorteile wie betriebliche Altersvorsorge und Weiterbildungen. Die ideale Kandidatin oder der ideale Kandidat hat eine abgeschlossene Ausbildung als Alten- oder Gesundheits- und Krankenpfleger, mehrjährige Berufserfahrung und führt gern. Bewerben Sie sich jetzt und werden Sie Teil eines unterstützenden Teams!

Leistungen

Betriebliche Altersvorsorge

Finanzierung von Weiterbildungen

KITA-Zuschuss

Fahrtkostenzuschuss

Bike Leasing (Job Rad)

Corporate Benefits

Abwechslungsreiche Tätigkeit

Qualifikationen

• Mehrjährige Berufserfahrung in der stationären Altenpflege.
• Erfahrung in der Führung als Teamleitung oder stellv. Wohnbereichsleitung.
• Sicherung einer bedarfsorientierten Pflege und Betreuung.

Aufgaben

• Erstellung der Dienstpläne.
• Durchführung von regelmäßigen Pflegevisiten und Fallbesprechungen.
• Zusammenarbeit mit Therapeuten, Kollegen und Ärzten.

Kenntnisse

Kommunikationsbereitschaft

Empathie

Ausbildung

Abgeschlossene Ausbildung zum Examinierten Alten- oder Gesundheits- und Krankenpfleger

Studium im pädagogischen oder medizinischen Bereich

Jobbeschreibung

Du liebst es, in Deinem Pflegeberuf Menschen helfen zu können und legst Wert auf die Freude an der Arbeit?

• Wenn Dir ein respektvoller Umgang im Beruf wichtig ist
• Wenn Du auf der Suche nach einem starken Team und einem guten Arbeitsklima bist
• Wenn Wertschätzung und Anerkennung Dich motivieren
• Wenn Du ein Grundgehalt von 4.000 Euro Brutto ansprichst

dann haben wir den richtigen Job für Dich!

Eine angesehene stationäre Altenpflege im Raum Wusterhausen/Dosse sucht eine neue Pflegefachkraft als Wohnbereichsleitung (m/w/d) und Du bist die ideale Besetzung. Sehr gute Konditionen warten darauf, von Dir in Anspruch genommen zu werden.

Auf Dich warten eine Vielzahl attraktiver Vorteile:

• Ein Einstiegsgehalt von 4.000 Euro Brutto im unbefristeten Arbeitsvertrag
• Eine betriebliche Altersvorsorge und/oder vermögenswirksame Leistungen
• Die Finanzierung von Weiterbildungen z. B. Praxisanleiter oder Wundexperte
• KITA-Zuschuss
• Fahrtkostenzuschuss
• Corporate Benefits
• Bike Leasing (Job Rad)
• Eine abwechslungsreiche Tätigkeit mit viel Zeit für den Patienten
• Ein Team, das zusammenhält, Dich jederzeit unterstützt und die Pflege so liebt wie Du

Das erwartet Dein neuer Arbeitgeber:

• Abgeschlossene Ausbildung zum Examinierten Alten- oder Gesundheits- und Krankenpfleger oder Studium im pädagogischen oder medizinischen Bereich
• Mehrjährige Berufserfahrung in der stationären Altenpflege
• Sicherung einer bedarfsorientierten Pflege und Betreuung
• Erstellung der Dienstpläne
• Durchführung von regelmäßigen Pflegevisiten und Fallbesprechungen
• Zusammenarbeit mit Therapeuten, Kollegen und Ärzten
• Kommunikationsbereitschaft und Empathie

Du hast Erfahrung in der Führung z. B. als Teamleitung oder stellv. Wohnbereichsleitung? Dann möchten wir Dich sehr gern kennenlernen!

Interessiert?

Wir vermitteln Dich an Deinen zukünftigen Arbeitgeber in Festanstellung und ohne Zeitarbeit!

Bewirb Dich jetzt schnell und einfach und erhalte die Anerkennung, die Dir zusteht!

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