Pflegefachkraft als Wohnbereichsleitung (m/w/d) bis zu 4.600 € Einstiegsgehalt

Recrutio; Ludwigshafen am Rhein; Vor Ort; EUR 80.000 - 100.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Eine angesehene Seniorenresidenz in Ludwigshafen am Rhein sucht eine engagierte Wohnbereichsleitung (m/w/d). Sie übernehmen die individuelle Pflege, dokumentieren den Pflegeprozess und führen ein Team. Ein attraktives Gehalt zwischen 4.200 und 4.600 Euro sowie diverse Benefits wie Mitarbeiterprämien und Bike Leasing werden geboten. Ihr neuer Arbeitgeber unterstützt Ihre Karriereentwicklung in einem kollegialen Umfeld.

Leistungen

Attraktives Gehaltspaket

Mitarbeiterprämie

Bezuschusstes Deutschlandticket

Bike Leasing

Karriereentwicklung

Corporate Benefits

Kollegiale Arbeitsatmosphäre

Qualifikationen

• Abgeschlossene Ausbildung im Gesundheitswesen.
• Weiterbildung als Leitungskraft oder Bereitschaft, diese zu absolvieren.

Aufgaben

• Individuelle Grund- und Behandlungspflege der Bewohner.
• Dokumentation des Pflegeprozesses.
• Sicherstellung der Pflegequalität.
• Kommunikation mit Bewohnern und Angehörigen.
• Führung des Wohnbereich-Teams.

Kenntnisse

Individuelle Grund- und Behandlungspflege

Dokumentation des Pflegeprozesses

Führung eines Teams

Kommunikation

Ausbildung

Abgeschlossene Ausbildung zum Examinierten Alten- oder Gesundheits- und Krankenpfleger

Jobbeschreibung

Ludwigshafen am Rhein

Festanstellung

40 h / Woche

Gesundheitswesen

ab sofort

4.200,00 EUR - 4.600,00 EUR / M

Jahressonderzahlungen, Deutschlandticket

Du bist leidenschaftliche Wohnbereichsleitung (m / w / d) und suchst einen neuen Arbeitgeber?

Du willst Deine Fähigkeiten in einer angesehenen Seniorenresidenz in Ludwigshafen am Rhein optimal einsetzen und erweitern? Dann suchen wir genau Dich!

Gehaltsinformationen

• Attraktives Gehalt : Starte ab 4.200 Euro bis 4.600 Euro Brutto in einem unbefristeten Arbeitsvertrag
• Je nach Berufserfahrung

Deine Benefits

• Vergütung : Attraktives Gehaltspaket mit Zuschlägen und Zulagen
• Mitarbeiterprämie : Finanzielle Belohnung im Rahmen des Programms „Mitarbeiter werben Mitarbeiter“
• Mobilität : Bezuschusstes Deutschlandticket für eine kostengünstige und flexible Anreise
• Bike Leasing : Umweltfreundlich und günstig zur Arbeit durch attraktive Leasingangebote
• Karriereentwicklung : Vielfältige Entwicklungs- und Aufstiegsmöglichkeiten zur Förderung Ihrer beruflichen Perspektiven
• Corporate Benefits : Exklusive Rabatte bei zahlreichen Partnerunternehmen
• Arbeitsumfeld : Kollegiale und herzliche Arbeitsatmosphäre mit einem verlässlichen Team

Deine Aufgaben

• Individuelle Grund- und Behandlungspflege der Bewohner
• Dokumentation des Pflegeprozesses rund um den Bewohner (Medikamentenvergabe, Pflegeprotokolle etc.)
• Sicherstellung der Pflegequalität
• Kommunikation mit Bewohnern und deren Angehörigen
• Führung des Wohnbereich-Teams in allen Belangen, inklusive Dienst- und Urlaubsplanung

Das erwartet Dein neuer Arbeitgeber

• Abgeschlossene Ausbildung zum Examinierten Alten- oder Gesundheits- und Krankenpfleger (m / w / d)
• Weiterbildung als Leitungskraft oder Bereitschaft, diese zu absolvieren

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Wir organisieren Vorstellungsgespräche, finden Termine und treffen alle nötigen Absprachen. Hierbei prüfen wir im Vorfeld Deine Wünsche an den neuen Arbeitgeber und unterstützen im Prozess. Innerhalb weniger Tage hast Du bereits Deinen potenziellen Arbeitgeber kennengelernt. Das ist natürlich völlig kostenlos für Dich als Bewerber.

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Pflegefachkraft (m / w / d) als Wohnbereichsleitung, Wohnbereichsleiter (m / w / d), Stationsleiter in der Pflege (m / w / d), Leitende Pflegefachkraft (m / w / d), Abteilungsleitung in der Pflege (m / w / d), Bereichsleitung in der Pflege (m / w / d), Leiter des Pflegebereichs (m / w / d)