Pflegefachkraft als stv. Stationsleitung (m/w/d)

emplify GmbH; Stuttgart; Vor Ort; EUR 42.000 - 56.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Corporate Benefits

Wellhub

JobRad

DeutschlandTicket Job 50% Zuschuss

Betriebliche Gesundheitsmanagement

Fort- und Weiterbildung

Zusammenfassung

Klinikum Stuttgart sucht eine examinierte Pflegefachkraft als stellvertretende Stationsleitung im Innenbereich der internen Intensivstation am Krankenhaus Bad Cannstatt. Sie unterstützen die Stationsleitung, sichern Pflegequalität und koordinieren Teams.

Zusätzliche Weiterbildung in Anästhesie-/Intensivpflege ist wünschenswert; Engagement und Teamfähigkeit werden vorausgesetzt. Benefits wie betriebliche Angebote, Vereinbarkeit von Beruf und Familie sowie attraktive Zusatzleistungen runden das

Qualifikationen

• Examinierte Pflegefachkraft (m/w/d)
• Weiterbildung Leitung einer Station/Bereich oder Management-Studium abgeschlossen oder beabsichtigt
• Bereits gesammelte Leitungserfahrung ist wünschenswert
• Fachweiterbildung in Anästhesie- und Intensivpflege wünschenswert
• Organisationstalent, Verantwortungsbewusstsein und Zuverlässigkeit
• Pflege- und Sozialkompetenz sowie Freude am Beruf
• Engagement und Teamfähigkeit sind selbstverständlich

Aufgaben

• Unterstützung der Stationsleitung bei ökonomischer Steuerung des Personaleinsatzes
• Leitung und Organisation des Bereichs
• Sicherstellung der Pflegequalität und Pflegedokumentation
• Koordination von Arbeitsabläufen und Prozessoptimierung
• Team- und Personalentwicklung
• Zusammenarbeit mit dem Pflegeprozess-Personenkreis
• Kontaktpflege zu Ärzten, Praxen und Dienstleistern
• Mitwirkung bei Schulungen und Fortbildungen
• Aktive Umsetzung von Pflegekonzepten im Stationsalltag

Kenntnisse

Führungserfahrung

Organisation

Teamfähigkeit

Ausbildung

Pflegeexamen (examinierte Pflegefachkraft)

Weiterbildung Leitung Station/Bereich

Management Studium Pflege/Gesundheitswesen

Jobbeschreibung

Pflegefachkraft als stv. Stationsleitung (m/w/d)

Pflegefachkraft als stv. Stationsleitung (m/w/d)

Klinikum Stuttgart – Entscheiden Sie sich für etwas Großes. Mit unseren drei Häusern sind wir das größte Klinikum Baden-Württembergs. Über 9.500 Mitarbeitende sorgen in Medizin, Pflege, Technik, IT und Verwaltung für eine hochwertige Versorgung. An zwei zentralen Standorten bieten wir in mehr als 55 Kliniken und Instituten einen sinnstiftenden Arbeitsplatz mit Zukunft. Starkes Team. Starkes Klinikum.

• Ein strukturiertes Einarbeitungskonzept sowie über 500 innerbetriebliche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten durch unsere hauseigene Akademie
• Bei Bedarf unterstützen wir unsere neuen Mitarbeitenden bei der Vermittlung von modernen und nachhaltigen Mitarbeiterunterkünften
• Weitere zusätzliche Leistungen wie ein Betriebliches Gesundheitsmanagement, diverse Sportangebote sowie gutes und preiswertes Verpflegungsangebot in unseren Mitarbeitercasinos & Kiosken
• Arbeiten, wo es wirklich zählt: Sinnstiftend, krisensicher und zukunftsrelevant - ein Job am Klinikum Stuttgart
• Wir bieten unseren Mitarbeitenden Zugang zur Plattform „Corporate Benefits“, „Wellhub“ sowie zu „JobRad“
• Wir haben mehrfach das Zertifikat zum Audit „Beruf und Familie“ erhalten und setzen uns aktiv für die Vereinbarkeit von Familie und Beruf ein. Wir bieten unseren Mitarbeitenden moderne Arbeitszeit- & Betreuungskonzepte an, die zu ihrem Lebensstil passen. An den Standorten Mitte sowie Bad Cannstatt stellen wir eine gewisse Anzahl an Plätzen in unserem Betriebskindergarten zu Verfügung
• Eine der Stelle und Berufsgruppe entsprechende Vergütung nach dem TVöD bzw. TV-Ärzte VKA sowie eine arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge über die ZVK
• Alle Mitarbeitenden erhalten einen Zuschuss zum "DeutschlandTicket Job" in Höhe von 50% bei der SSB

Für Fragen und Informationen steht Ihnen die Pflegerische Zentrumsleitung Herr Oliver Lang (Telefon: [phone]) zur Verfügung.

Ihre Aufgaben:

Für die internistische Intensivstation im Krankenhaus Bad Cannstatt mit 18 Betten suchen wir eine Pflegefachkraft als stellvertretende Stationsleitung (m/w/d) für die die qualitativ hochwertige Versorgung der Patient:innen, als auch die empathische Betreuung und Leitung unserer Mitarbeiter:innen an oberster Stelle steht.

Unser Pflegekonzept verfolgt die ganzheitliche Bereichspflege und basiert auf dem Pflegemodell nach Roper-Logan-Tierney.

Ihr Aufgabenfeld umfasst:

Unterstützung der Stationsleitung bei:

• Ökonomische Steuerung und Planung des Personaleinsatzes
• Leitung und Organisation des Bereichs
• Qualitätssicherung: Sicherstellen der Pflegequalität, der Pflegedokumentation, der Pflegestandards, Dienstanweisungen und Leistungskontrollen
• Koordination der Arbeitsabläufe und Prozessoptimierung (z.b. Behandlungsprozesse)
• Gezielte und bedarfsorientierte Team- undPersonalentwicklung
• Zusammenarbeit mit allen am Pflegeprozess beteiligten Personengruppen
• Duale Führung mit dem ärztlichen Dienst
• Kontaktpflege zu externen Ärzt:innen, Praxen und Dienstleistern
• Unterstützung bei der Durchführung von Schulungen und Fortbildungen und damit der Sicherstellung der fachlichen Qualifikation und Kompetenzen des pflegerischen Teams
• Sie fördern aktiv die Umsetzung von Pflegekonzepten im Stationsalltag, beteiligen sich engagiert in Projekten und wirken bei die Themen des Qualitätsmanagements mit

Wir erwarten:

• Sie sind examinierte Pflegefachkraft (m/w/d)
• Sie haben eine Weiterbildung zur Leitung einer Station/Bereich oder ein Management Studium (Pflege/ Gesundheitswesen) abgeschlossen oder beabsichtigen zeitnah die Weiterbildung oder ein Studium zu absolvieren
• Bereits gesammelte Leitungserfahrung ist wünschenswert
• Wünschenswert ist eine abgeschlossene Fachweiterbildung in Anästhesie- und Intensivpflege
• Sie haben Organisationskompetenz, Verantwortungsbewusstsein und Sie legen großen Wert auf Zuverlässigkeit
• Sie besitzen umfassende pflegerische und soziale Kompetenzen und haben Freude am Beruf
• Engagement und Teamfähigkeit sind für Sie selbstverständlich